Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Menschen in ihrer individuellen Pflege und koordiniere die Zusammenarbeit mit Partnern.
- Unternehmen: GADV – ein innovatives Unternehmen für ambulante Demenzversorgung mit einem herzlichen Team.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und unbefristeter Vertrag für langfristige Sicherheit.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Team-Events und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflege von Menschen aktiv mit und mache einen echten Unterschied im Leben anderer.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege oder ein Pflegestudium, Empathie und Kommunikationsfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3800 - 4800 € pro Monat.
Deine Aufgaben
- Begleite und unterstütze Menschen in ihrer individuellen Versorgung!
- In dieser vielseitigen Position unterstützt du Pflegebedürftige und deren Angehörige bei der Organisation ihrer individuellen Versorgung.
- Du hilfst ihnen, die richtigen pflegerischen, therapeutischen und medizinischen Angebote zu finden und koordinierst die Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern und externen Einrichtungen.
- In deiner Rolle als Pflegeberater:in unterstützt du Pflegebedürftige und ihre Angehörigen dabei, die bestmögliche Versorgung zu erhalten.
- Beratung und Unterstützung von Pflegebedürftigen und Angehörigen zu Themen der häuslichen Pflege, Pflegeleistungen und Finanzierungsmöglichkeiten.
- Durchführung und Dokumentation von Beratungsgesprächen nach §37.3 SGB XI und §45 SGB XI – bei uns vor Ort, telefonisch oder bei Hausbesuchen.
- Gestaltung des Aufnahmeprozesses neuer Klient:innen und Unterstützung bei der Antragstellung und Organisation von Hilfsangeboten.
- Koordination und Vermittlung von pflegerischen, medizinischen und therapeutischen Leistungen innerhalb unseres Netzwerks und mit externen Partnern.
- Aufbau eines vertrauensvollen Verhältnisses zu Pflegebedürftigen und deren Angehörigen.
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Therapeut:innen, Ärzt:innen, Pflegekräften und sozialen Diensten.
- Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung unserer Beratungs- und Versorgungsangebote.
Damit kannst du uns begeistern
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (Altenpfleger:in, Gesundheits- und Krankenpfleger:in) oder ein abgeschlossenes Pflegestudium (z. B. Pflegewissenschaft, Pflegemanagement).
- Zusatzausbildung in der Pflegeberatung (§ 37.3 SGB XI und/oder § 45 SGB XI) wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich.
- Kenntnisse der Sozialgesetzgebung (SGB V und SGB XI) oder die Bereitschaft, sich diese anzueignen.
- Empathie, Sozialkompetenz und eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, um auf die individuellen Bedürfnisse unserer Klient:innen einzugehen.
- Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise – du behältst auch bei komplexen Sachverhalten den Überblick.
- Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit mit Fachkräften aus Pflege, Therapie und Sozialarbeit.
- Führerschein Klasse B, da Hausbesuche Teil deiner Tätigkeit sind.
Das bieten wir
- Attraktive Vergütung auf TVöD-Niveau mit Gehaltszuschlägen.
- Zusätzliche Jahressonderzahlung.
- Flexible Arbeitszeiten ohne Schichtdienst und Wochenendarbeit.
- Individuelle Dienstplanung, die sich an deinen Wünschen orientiert.
- Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Sicherheit.
- Firmenfahrzeug für Hausbesuche, das nach Absprache auch privat genutzt werden kann.
- Digitale Dokumentation zur einfachen und effizienten Arbeitsgestaltung.
- Regelmäßige Team-Events und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld.
- Förderung von Fort- und Weiterbildungen, inklusive hausinterne Online-Schulungen über unsere E-Learning-Plattform.
- Gutscheine und Mitarbeiterrabatte auf unsere Leistungen.
- Empfehlungsprogramm: „Kolleg:innen werben Kolleg:innen“ mit attraktiven Prämien.
- E-Bike-Leasing.
Deine Arbeitszeiten
- Diese Position ist in Teilzeit oder Vollzeit mit 25–40 Wochenstunden zu besetzen.
- Dein Einsatzgebiet bezieht sich auf Nürnberg, Fürth, Erlangen.
Art der Stelle: Vollzeit, Teilzeit, Festanstellung
Gehalt: 3.800-4.800€ pro Monat
Arbeitszeiten: Montag bis Freitag
Leistungen:
- Betriebliche Weiterbildung.
- Empfehlungsprogramm.
- Firmenevents.
- Firmenwagen.
- Sonderzahlung: Weihnachtsgeld.
Wer wir sind
Die Gesellschaft für ambulante Demenzversorgung (kurz: GADV) steht für aktivierende Pflege und neurogeriatrische Fachtherapien. Die enge Zusammenarbeit von Fachkräften in interdisziplinären Teams garantiert eine spezialisierte Versorgung und einzigartige Einrichtungskonzepten. Unsere Leistungen genießen ein hohes Ansehen und sind bekannt für die herzliche Betreuung, würdevolle Pflege und evidenz-basierte Therapie. Seit 14 Jahren begleiten wir ältere Menschen, die das Leben in den eigenen vier Wänden trotz Unterstützungsbedarf so lange wie möglich beibehalten möchten. Die Zielgruppe unserer Angebote umfasst neben den Betroffenen selbst auch Angehörige, die wir in ihrer Funktion durch bedarfsgerechte Beratungen, Selbsthilfegruppen und Maßnahmen der Gesundheitsprävention bestmöglich unterstützen.
Über uns
Die Gesellschaft für ambulante Demenzversorgung (kurz: GADV) ergänzt als Tochterunternehmen der workingbees Group das Pflegeangebot in der Metropolregion – mit den Tagespflegen Betreuungsstuben®, dem ambulanten Pflegedienst Rosalie und Betreuungsdienst Ida sowie einer betreuten Wohngemeinschaften für Senior:innen.
Angehörigen- und Pflegeberatung (m/w/d) in Teilzeit/Vollzeit Arbeitgeber: Gesellschaft für ambulante Demenzversorgung mbH
Die Gesellschaft für ambulante Demenzversorgung (GADV) ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem interdisziplinären Team zu arbeiten und einen bedeutenden Beitrag zur Lebensqualität von Pflegebedürftigen und deren Angehörigen zu leisten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einer attraktiven Vergütung auf TVöD-Niveau und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten unterstützt GADV deine persönliche und berufliche Entwicklung in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld. Zudem profitierst du von einem unbefristeten Arbeitsvertrag und einem Firmenfahrzeug für Hausbesuche, das auch privat genutzt werden kann, was dir zusätzliche Flexibilität und Sicherheit bietet.
Kontaktdaten:
Gesellschaft für ambulante Demenzversorgung mbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Angehörigen- und Pflegeberatung (m/w/d) in Teilzeit/Vollzeit erhalten könntest
✨Engagier dich in lokalen Pflegegemeinschaften!
Such dir lokale Pflegeorganisationen oder -vereine, in denen du dich einbringen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse am Beruf, sondern auch dein Engagement für die Community. Hier bekommst du auch gute Kontakte und vielleicht sogar Informationen über offene Teilzeitstellen!
✨Besuche Jobmessen in der Gesundheitsbranche!
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um persönlich mit möglichen Arbeitgebern wie Gesellschaft für ambulante Demenzversorgung mbH ins Gespräch zu kommen. Informier dich über Karriereveranstaltungen in deiner Nähe, um direkt zu zeigen, wer du bist und was du kannst. Oft gibt’s dort auch Infos zu Teilzeitangeboten, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Nutz deine Praktika und Netzwerke!
Wenn du schon eine Ausbildung oder Praktika im Pflegebereich gemacht hast, sprich mit deinen ehemaligen Vorgesetzten oder Kolleg:innen. Die wissen oft von Teilzeitangeboten und können dich direkt weiterempfehlen, was viel wert sein kann. Wir bei StudySmarter empfehlen, deine Kontakte aktiv zu fragen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du auf der Suche nach einer Teilzeitstelle im Pflegebereich bist, schau dir unsere offenen Angebote auf unserer Website an. Das macht den Bewerbungsprozess einfacher und du kannst direkt sehen, was zu dir passt. Wag den Schritt und fühl dich frei, uns bei Fragen zu kontaktieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Angehörigen- und Pflegeberatung (m/w/d) in Teilzeit/Vollzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für die Pflege:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum du dich für die Pflege interessierst. Welche Erfahrungen hast du in der Vergangenheit gemacht? Hast du vielleicht Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten in der Pflege absolviert, die deine Motivation unterstreichen? Lass uns spüren, dass du wirklich für den Beruf brennst!
Zertifikate und Qualifikationen im Fokus:Für die Pflegeberufe ist es wichtig, dass du deine Qualifikationen und Zertifikate übersichtlich darstellst. Hast du spezielle Schulungen oder Fortbildungen gemacht? Listen wir das in deinem Lebenslauf ganz prominent auf, damit Gesellschaft für ambulante Demenzversorgung mbH sofort sieht, dass du die nötigen Skills mitbringst.
Teilzeit – flexibler Lebenslauf:Wenn du dich für eine Teilzeitstelle bewirbst, achte darauf, dass dein Lebenslauf klar darstellt, wann du verfügbar bist. Mache deutlich, ob du Nachtschichten, Wochenenddienste oder flexible Arbeitszeiten übernehmen kannst. Das zeigt deinem potenziellen Arbeitgeber, dass du flexibel bist und dich gut ins Team integrieren kannst.
Persönliche Fähigkeiten betonen:In der Pflege spielen Soft Skills eine riesige Rolle. Nutze die Gelegenheit, um in deinem Anschreiben Fähigkeiten wie Empathie, Teamarbeit und Kommunikation hervorzuheben. Überlege, wie du in der Vergangenheit diese Fähigkeiten in praktischen Situationen eingesetzt hast, und bring das im Antrag zur Sprache. Wir wollen sehen, dass du nicht nur die richtigen Qualifikationen hast, sondern auch menschlich zu Gesellschaft für ambulante Demenzversorgung mbH passt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gesellschaft für ambulante Demenzversorgung mbH vorbereitet
✨Zeige dein Einfühlungsvermögen
In Pflegeberufen ist Empathie einer der wichtigsten Aspekte. Bereite dir einige Beispiele vor, in denen du Menschen in schwierigen Situationen geholfen hast. Zeige, wie du in stressigen Momenten ruhig bleibst und die Bedürfnisse deiner Patienten oder Klienten verstehst.
✨Kenntnisse der Pflegeplanung
Mach dich mit den gängigen Pflegeplanungsprozessen vertraut. Du könntest gefragt werden, wie du einen Pflegeplan entwickelst oder anpasst. Sei bereit, konkrete Situationen zu diskutieren, in denen du deine organisatorischen Fähigkeiten genutzt hast, um die beste Versorgung zu gewährleisten.
✨Flexibilität und Verfügbarkeit zeigen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, wird sicher auch deine Flexibilität gefragt sein. Sei vorbereitet, deine Verfügbarkeit klar zu kommunizieren und aufzuzeigen, wie du den Bedürfnissen des Arbeitgebers entgegenkommst. Hebe deine Bereitschaft hervor, an Wochenenden oder in wechselnden Schichten zu arbeiten.
✨Fragen zur Teamarbeit
Teamarbeit ist in der Pflege extrem wichtig. Überlege dir einige Fragen, die du zum Thema Teamdynamik stellen kannst. Zum Beispiel, wie das Team im Alltag zusammenarbeitet oder welche Herausforderungen es gibt. Das zeigt deinem Gegenüber, dass du an einer guten Zusammenarbeit interessiert bist.