Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Kinder und Jugendliche in ihrer Entwicklung und fördere Resilienz.
- Arbeitgeber: Innovativer Träger der Kinder- und Jugendhilfe seit 2002 mit 14 Standorten.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Team erwarten dich.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv das Leben junger Menschen und arbeite in einem wertschätzenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im sozialen Bereich erforderlich.
- Andere Informationen: Wir bieten regelmäßige Fortbildungen und ein kreatives Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Unsere fachspezifische Ausrichtung: Traumapädagogik - Resilienzförderung - Bindungspädagogik.
Wir sind ein im Jahr 2002 gegründeter innovativer privater Träger der Kinder und Jugendhilfe mit aufeinander abgestimmten ambulanten, teilstationären und stationären "Hilfen aus einer Hand". Wir arbeiten mit unseren 160 Mitarbeiter innen an 14 Standorten im Landkreis Schaumburg.
Pädagogische Fachkraft In Der Stationären Kinder- Und Jugendhilfe - Kinderhaus Friedewalde Arbeitgeber: Gesellschaft für angewandte Sozialpädagogik und Therapie mbH
Kontaktperson:
Gesellschaft für angewandte Sozialpädagogik und Therapie mbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische Fachkraft In Der Stationären Kinder- Und Jugendhilfe - Kinderhaus Friedewalde
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die Prinzipien der Traumapädagogik und Resilienzförderung. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für diese Konzepte hast und wie sie in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen angewendet werden können.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Kinder- und Jugendhilfe. Besuche relevante Veranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die aktuellen Herausforderungen und Trends in diesem Bereich zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, die sich auf deine Erfahrungen mit Bindungspädagogik beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Bindungen zu Kindern aufgebaut hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Teile persönliche Geschichten oder Erfahrungen, die deine Motivation und dein Engagement für diesen Beruf verdeutlichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Fachkraft In Der Stationären Kinder- Und Jugendhilfe - Kinderhaus Friedewalde
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Einrichtung: Beginne damit, das Kinderhaus Friedewalde und seine spezifische Ausrichtung in der Traumapädagogik, Resilienzförderung und Bindungspädagogik zu recherchieren. Verstehe die Werte und Ziele der Einrichtung, um deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar darzustellen.
Erstelle ein überzeugendes Bewerbungsschreiben: Betone in deinem Bewerbungsschreiben deine Erfahrungen und Qualifikationen, die für die Position als pädagogische Fachkraft relevant sind. Gehe auf deine Kenntnisse in der Traumapädagogik und deine Fähigkeit zur Resilienzförderung ein.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Erfahrungen sowie Weiterbildungen im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe enthält. Hebe besondere Fähigkeiten hervor, die dich für die Stelle qualifizieren.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie hochlädst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gesellschaft für angewandte Sozialpädagogik und Therapie mbH vorbereitest
✨Verstehe die Traumapädagogik
Informiere dich gründlich über die Prinzipien der Traumapädagogik, da dies ein zentraler Bestandteil der Arbeit in der stationären Kinder- und Jugendhilfe ist. Sei bereit, deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesem Bereich während des Interviews zu teilen.
✨Zeige deine Resilienzförderungskompetenzen
Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Resilienz bei Kindern und Jugendlichen gefördert hast. Dies könnte durch spezifische Aktivitäten oder Programme geschehen sein, die du geleitet hast.
✨Betone deine Bindungsfähigkeiten
In der Bindungspädagogik ist es wichtig, stabile Beziehungen zu den Kindern aufzubauen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit positive Bindungen geschaffen hast und sei bereit, diese Erfahrungen zu erläutern.
✨Frage nach der Teamkultur
Zeige Interesse an der Teamdynamik und der Arbeitsweise im Kinderhaus Friedewalde. Stelle Fragen zur Zusammenarbeit im Team und wie die Mitarbeiter unterstützt werden, um eine positive Umgebung für die Kinder zu schaffen.
