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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Tagespflege und sorge für die Pflegequalität.
- Arbeitgeber: GDA ist ein gemeinnütziges Unternehmen, das Lebensfreude im Alter fördert.
- Mitarbeitervorteile: 30 Urlaubstage, Essenszuschuss und Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen und arbeite in einem tollen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst eine Qualifikation zur Pflegedienstleitung und Kommunikationsstärke.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten in Teil- oder Vollzeit sind möglich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Das sind wir: Wir, die GDA, legen einen großen Wert auf das Allgemeinwohl. Als gemeinnütziges Unternehmen des Paritätischen Wohlfahrtsverbandes gestalten wir an bundesweit neun Standorten mit unseren Teams, für die Pflege und Begleitung im Alter im Fokus steht, das Zuhause unserer Bewohner. Alles unter einem Dach bieten wir nach Bedarf die passende Hilfe, von Tagespflege, ambulanter Pflege im betreuten Wohnen bis zur stationären Pflege und überzeugen durch Exklusivität in Gastronomie, Service und Kultur. Werden Sie Teil unseres großen GDA-Teams und verschenken Sie in Ihrer täglichen Arbeit Lebensfreude im Alter!
Standort: Hannover-Waldhausen
Arbeitszeit: Teil- und Vollzeit möglich
Start: ab sofort
Das bieten wir Ihnen:
- Sonderzahlung / Leistungsprämie
- 30 Urlaubstage (5 Tage / Woche)
- Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Essenszuschuss für Gerichte aus unserer Frischeküche
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Talentmanagement zu Ihrer beruflichen Karriere-Entwicklung
- 3.000 € Prämie pro Mitarbeiterempfehlung
- Sonderpreise in unseren GDA-Hotels
- Mobilitätsangebote - JobTicket und JobRad
- Mitarbeiter-Rabatte (Mode, Reisen, Lebensmittel und vieles mehr...)
Das sind Ihre Aufgaben:
- Gesamtverantwortung für die pflegerische Leitung der Tagespflege
- Personalführung,-planung und -entwicklung (bspw. Dienstplangestaltung und Fortbildungsplanung)
- Sicherstellung der Pflegequalität und Umsetzung von externen und innerbetrieblichen (QM-)Vorgaben
- Kommunikation mit Gästen, Angehörigen, Abteilungen und externen Dienstleistern
Das sind Sie:
- Sie sind zur Pflegedienstleitung gemäß §71 SGB XI qualifiziert
- Ihre Stärke liegt in der Steuerung von Prozessen
- Sie verfügen über eine hohe Kommunikationskompetenz
- Kenntnisse in der EDV-gestützten Pflegedokumentation und Dienstplanung
- Sie überzeugen durch Teamfähigkeit, Kooperationsbereitschaft und Zuverlässigkeit
Kontaktieren Sie uns bei Fragen telefonisch und bewerben Sie sich per E-Mail oder über unser Online-Bewerbungsformular.
Im GDA Waldhausen vereinen wir großzügige Appartements, moderne Hotelzimmer, ein Café sowie ein Restaurant unter einem Dach. Dabei wird das Angebot durch einen ambulanten Pflegedienst und der Tagespflege im "Landhaus Ammann" ergänzt.
GDA Waldhausen
Catarina Bauch (Verwaltungsleitung)
Hildesheimer Straße 183, 30173 Hannover
Telefon: 0511 8401 180
jobs.waldhausen@gda.de
www.gda-karriere.de
Pflegedienstleitung (m/w/d) für die Tagespflege Arbeitgeber: Gesellschaft für Dienste im Alter mbH (GDA)
Kontaktperson:
Gesellschaft für Dienste im Alter mbH (GDA) HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegedienstleitung (m/w/d) für die Tagespflege
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Pflegebranche arbeiten. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die GDA und ihre Werte. Zeige in Gesprächen, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und schätzt. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Personalführung und -entwicklung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit älteren Menschen. Teile in deinem Gespräch, warum dir die Lebensfreude im Alter am Herzen liegt und wie du dazu beitragen möchtest, diese zu fördern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegedienstleitung (m/w/d) für die Tagespflege
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die GDA und ihre Werte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Tagespflege und die angebotenen Dienstleistungen zu erfahren.
Lebenslauf und Anschreiben: Erstelle einen aktuellen Lebenslauf, der deine Qualifikationen als Pflegedienstleitung gemäß §71 SGB XI hervorhebt. Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation und Eignung für die Position darlegst.
Dokumente vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Dokumente wie Zeugnisse, Nachweise über Weiterbildungen und relevante Zertifikate bereithältst. Achte darauf, dass alles vollständig und gut strukturiert ist.
Bewerbung einreichen: Nutze das Online-Bewerbungsformular auf der GDA-Website, um deine Bewerbung einzureichen. Überprüfe vor dem Absenden, ob alle Informationen korrekt und vollständig sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gesellschaft für Dienste im Alter mbH (GDA) vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen zur Pflegequalität vor
Da die Sicherstellung der Pflegequalität eine zentrale Aufgabe ist, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die deine Fähigkeiten in diesem Bereich unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Kommunikationskompetenz
Die Kommunikation mit Gästen, Angehörigen und externen Dienstleistern ist entscheidend. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich kommuniziert hast und welche Strategien du anwendest, um Missverständnisse zu vermeiden.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
Teamarbeit ist in der Pflege unerlässlich. Überlege dir Beispiele, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, und betone, wie du zur Förderung einer positiven Teamdynamik beigetragen hast.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Zeige dein Interesse an der GDA, indem du dich über ihre Werte, Angebote und die spezifische Tagespflege informierst. Dies wird dir helfen, deine Antworten besser auf die Unternehmenskultur abzustimmen.
