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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne alles über technische Gebäudeausrüstung und unterstütze bei Wartung und Instandhaltung.
- Arbeitgeber: GDA, ein gemeinnütziges Unternehmen mit Fokus auf das Allgemeinwohl.
- Mitarbeitervorteile: Überdurchschnittliches Gehalt, kostenlose Verpflegung, 30 Urlaubstage und Mitarbeiter-Rabatte.
- Warum dieser Job: Gestalte das Zuhause von Menschen und entwickle deine technischen Fähigkeiten in einem tollen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Guter Realschulabschluss oder Fachhochschulreife, handwerkliches Geschick und Teamgeist.
- Andere Informationen: Moderne Lernplattformen und Übernahmechancen nach der Ausbildung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1218 - 1378 € pro Monat.
Das sind wir:
Wir, die GDA, legen einen großen Wert auf das Allgemeinwohl. Als gemeinnütziges Unternehmen des Paritätischen Wohlfahrtsverbandes gestalten wir an bundesweit neun Standorten mit unseren Teams das Zuhause unserer Bewohner. Alles unter einem Dach bieten wir nach Bedarf die passende Hilfe, von ambulanter Pflege im betreuten Wohnen bis zur stationären Pflege, auch Tagespflege und überzeugen durch Exklusivität in Gastronomie, Service und Kultur.
Standort: Göttingen
Arbeitszeit: Vollzeit
Start: 01.08.2026
Das bieten wir Ihnen:
- überdurchschnittliches Ausbildungsentgelt, brutto/Monat: im ersten Lehrjahr 1.218,26 €, im zweiten Lehrjahr 1.268,20 €, im dritten Lehrjahr 1.314,02 €, im vierten Lehrjahr 1.377,59 €
- kostenlose und vor allem leckere Verpflegung aus unseren Frischeküchen
- Büchergeld bis max. 150 € innerhalb von drei Jahren
- Monatskarte für den ÖPNV bis max. 60 €
- Belohnung für gute Schulnoten im Jahreszeugnis (bis zu zwei zusätzliche Monatsgehälter brutto)
- 30 Urlaubstage (5 Tage/Woche)
- Netzwerken und Kontakte knüpfen bei regelmäßigen Azubiveranstaltungen
- Nutzung von modernen Lernplattformen
- Mitarbeiter-Rabatte (Mode, Reisen, Lebensmittel und vieles mehr...)
- Übernahmechancen nach der Ausbildung
Das sind Ihre Aufgaben:
- Ihre Ausbildung dauert 3,5 Jahre.
- Sie erfahren eine fachgerechte Begleitung Ihrer Ausbildung in unserem anerkannten Ausbildungsbetrieb.
- Sie arbeiten an Mess-, Steuer- und Regelsystemen der technischen Gebäudeausrüstung (Heizung, Lüftung, Klima, Sicherheit und Beleuchtung).
- Sie unterstützen bei der Wartung, Optimierung und Instandhaltung bestehender Anlagen sowie bei der Renovierung von Appartements.
- Sie diagnostizieren Störungen bei Anlagen und in Gebäuden und beseitigen diese unter Anleitung einer Fachkraft.
Das sind Sie:
- Sie haben einen guten Realschulabschluss oder die Fachhochschulreife.
- Sie sind freundlich und verfügen über höfliche Umgangsformen sowie ein gepflegtes Erscheinungsbild.
- Sie zeigen handwerkliches Geschick und technisches Verständnis.
- Sie sind engagiert und arbeiten gerne im Team.
- Sie handeln service- und kundenorientiert.
- Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse (mind. B2); Englischkenntnisse sind von Vorteil.
Wir freuen uns auf Sie und Ihre Bewerbung!
Ausbildung Elektroniker Energie- und Gebäudetechnik (w/m/d) Arbeitgeber: Gesellschaft für Dienste im Alter mbH
Kontaktperson:
Gesellschaft für Dienste im Alter mbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung Elektroniker Energie- und Gebäudetechnik (w/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen oder Veranstaltungen und sprich mit den Ausbildern – das zeigt dein Interesse und kann dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen dich finden. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach Praktika oder Ausbildungsplätzen. Das zeigt Initiative und kann Türen öffnen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest. Zeige, dass du motiviert bist und wirklich für die Ausbildung brennst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich vielleicht bald in unserem Team willkommen zu heißen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung Elektroniker Energie- und Gebäudetechnik (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik zu werden.
Mach es übersichtlich: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen guten Überblick über deine Qualifikationen bekommen.
Betone deine Stärken: Hebe deine handwerklichen Fähigkeiten und dein technisches Verständnis hervor. Erzähl uns von Projekten oder Erfahrungen, die zeigen, dass du das Zeug zum Elektroniker hast!
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gesellschaft für Dienste im Alter mbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über die GDA und ihre Werte zu erfahren. Schau dir an, was sie tun und wie sie sich für das Allgemeinwohl einsetzen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, passende Fragen zu stellen.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus der Schule oder deinem bisherigen Leben, in denen du handwerkliches Geschick oder Teamarbeit gezeigt hast. Diese Beispiele kannst du im Gespräch nutzen, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Kleide dich angemessen
Achte darauf, dass dein Erscheinungsbild gepflegt ist. Wähle Kleidung, die sowohl professionell als auch bequem ist. Ein gutes Outfit kann einen positiven ersten Eindruck hinterlassen und zeigt, dass du die Gelegenheit ernst nimmst.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das können Fragen zur Ausbildung, den Aufgaben oder den Übernahmechancen sein. Das zeigt, dass du aktiv interessiert bist und mehr über die Position erfahren möchtest.