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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne, wie man köstliche Gerichte zubereitet und Events organisiert.
- Arbeitgeber: GDA, ein gemeinnütziges Unternehmen mit Fokus auf das Allgemeinwohl.
- Mitarbeitervorteile: Überdurchschnittliches Gehalt, kostenlose Verpflegung und 30 Urlaubstage.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und gestalte unvergessliche kulinarische Erlebnisse.
- Gewünschte Qualifikationen: Hauptschulabschluss oder Realschulabschluss, Teamgeist und Kundenorientierung.
- Andere Informationen: Tolle Weiterbildungsmöglichkeiten und Übernahmechancen nach der Ausbildung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 981 - 1207 € pro Monat.
Das sind wir:
Wir, die GDA, legen einen großen Wert auf das Allgemeinwohl. Als gemeinnütziges Unternehmen des Paritätischen Wohlfahrtsverbandes gestalten wir an bundesweit neun Standorten mit unseren Teams das Zuhause unserer Bewohner. Alles unter einem Dach bieten wir nach Bedarf die passende Hilfe, von ambulanter Pflege im betreuten Wohnen bis zur stationären Pflege, auch Tagespflege und überzeugen durch Exklusivität in Gastronomie, Service und Kultur.
Standort: Göttingen
Arbeitszeit: Vollzeit
Start: 01.08.2026
Das bieten wir Ihnen:
- überdurchschnittliches Ausbildungsentgelt, brutto/Monat: im ersten Lehrjahr 1.000 €, im zweiten Lehrjahr 1.100 €, im dritten Lehrjahr 1.250 €
- kostenlose und vor allem leckere Verpflegung aus unseren Frischeküchen
- Büchergeld bis max. 150 € innerhalb von drei Jahren
- Monatskarte für den ÖPNV bis max. 60 €
- Belohnung für gute Schulnoten im Jahreszeugnis (bis zu zwei zusätzliche Monatsgehälter brutto)
- 30 Urlaubstage (5 Tage/Woche)
- Netzwerken und Kontakte knüpfen bei regelmäßigen Azubiveranstaltungen
- Nutzung von modernen Lernplattformen
- Mitarbeiter-Rabatte (Mode, Reisen, Lebensmittel und vieles mehr...)
- Übernahmechancen nach der Ausbildung
Das lernen Sie während Ihrer Ausbildung:
- Ihre Ausbildung dauert 3 Jahre.
- Sie erfahren eine fachgerechte Begleitung der Ausbildung in unserem anerkannten Ausbildungsbetrieb.
- Sie erlernen, wie Lebensmittel bestellt, gelagert und verarbeitet werden.
- Sie bereiten Speisen und Menüs auf à la Carte-Niveau und für Sonderveranstaltungen zu.
- Sie gestalten den Kontakt mit Gästen und unterstützen bei der Vorbereitung von Events.
Das sind Sie:
- Sie haben einen Hauptschulabschluss, besser jedoch einen Realschulabschluss.
- Sie sind freundlich, haben höfliche Umgangsformen und ein gepflegtes Erscheinungsbild.
- Sie bewahren auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf.
- Sie sind engagiert und arbeiten gerne im Team.
- Sie zeigen ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung.
- Sie haben einen guten Geruchs- und Geschmackssinn.
- Sie zeichnen sich aus durch Organisationstalent und Kreativität.
- Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse (mind. B2).
Das sind Ihre Entwicklungsmöglichkeiten:
- Weiterbildung zum Küchenmeister (m/w/d)
- Weiterbildung zum Fachwirt (m/w/d) für Seniorenverpflegung
- Weiterbildung zum Diätkoch (m/w/d)
Wir freuen uns auf Sie und Ihre Bewerbung!
Ausbildung zum Koch (m/w/d) Arbeitgeber: Gesellschaft für Dienste im Alter mbH
Kontaktperson:
Gesellschaft für Dienste im Alter mbH HR Team
jobs.goettingen@gda.de
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung zum Koch (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze die Gelegenheit, dich persönlich vorzustellen! Wenn du die Möglichkeit hast, bei einem Tag der offenen Tür oder einer Informationsveranstaltung vorbeizuschauen, mach das. So kannst du direkt mit den Ausbildern und anderen Azubis ins Gespräch kommen und einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv und zeige dein Interesse! Frag nach Praktika oder Schnuppertagen in der Küche. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist und gibt dir die Chance, die Atmosphäre und das Team kennenzulernen.
✨Tipp Nummer 3
Netzwerken ist alles! Nutze soziale Medien oder Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Vielleicht findest du dort ehemalige Azubis, die dir wertvolle Tipps geben können oder sogar einen Fuß in die Tür helfen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für das Kochen und den Umgang mit Menschen in deinem Gespräch zu betonen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung zum Koch (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Koch zu werden. Deine Persönlichkeit zählt!
Mach es übersichtlich: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen zu erkennen.
Betone deine Leidenschaft: Erzähle uns von deiner Begeisterung für das Kochen und die Gastronomie. Warum möchtest du bei uns lernen? Deine Motivation ist entscheidend und zeigt uns, dass du der richtige Kandidat bist.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gesellschaft für Dienste im Alter mbH vorbereitest
✨Mach dich mit der Gastronomie vertraut
Informiere dich über die neuesten Trends in der Gastronomie und die speziellen Angebote des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du ein echtes Interesse an der Küche und den Speisen hast, die dort zubereitet werden.
✨Präsentiere deine Teamfähigkeit
Da die Arbeit in der Küche oft im Team erfolgt, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit unter Beweis stellst. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, und betone, wie wichtig dir eine gute Zusammenarbeit ist.
✨Zeige deine Kreativität
Köche müssen kreativ sein! Überlege dir im Voraus, wie du deine eigenen Ideen in die Küche einbringen könntest. Vielleicht hast du ein Rezept oder eine besondere Zubereitungstechnik, die du im Interview vorstellen kannst.
✨Bereite Fragen vor
Stelle Fragen zu den Ausbildungsinhalten und den Möglichkeiten nach der Ausbildung. Das zeigt dein Interesse und Engagement. Frage auch nach den Herausforderungen, die in der Küche auftreten können, und wie das Team damit umgeht.