Fachberaterin/Fachberater Reinigungsmanagement und Hygiene (w/m/d)

Fachberaterin/Fachberater Reinigungsmanagement und Hygiene (w/m/d)

Hannover Teilzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze unsere Wohnstifte im Reinigungsmanagement und Hygiene mit deiner Expertise.
  • Unternehmen: GDA, ein gemeinnütziges Unternehmen mit Fokus auf das Allgemeinwohl.
  • Vorteile: Home-Office, 24 Urlaubstage, Essenszuschuss und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Karriereentwicklung und Mitarbeiter-Rabatte in vielen Bereichen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Hygiene-Standards in einem innovativen Umfeld und mache einen Unterschied.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Hygiene oder Facility Management.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Das sind wir:

Wir, die GDA, legen einen großen Wert auf das Allgemeinwohl. Als gemeinnütziges Unternehmen des Paritätischen Wohlfahrtsverbandes gestalten wir an bundesweit neun Standorten mit unseren Teams das Zuhause unserer Bewohner. Alles unter einem Dach bieten wir nach Bedarf die passende Hilfe, von ambulanter Pflege im betreuten Wohnen bis zur stationären Pflege, auch Tagespflege und überzeugen durch Exklusivität in Gastronomie, Service und Kultur.

Standort: Hannover

Servicezentrale

Arbeitszeit: Teilzeit (30 Stunden)

Start: ab sofort

Das bieten wir Ihnen:

  • Möglichkeit zum (teilweisen) Arbeiten im Home‑Office
  • Sonderzahlung / Leistungsentgelt
  • 24 Urlaubstage (4 Tage/Woche)
  • Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Essenszuschuss für Gerichte aus unserer Frischeküche
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Talentmanagement zur Entwicklung Ihrer Karriere
  • 3.000€ (brutto) Prämie pro Mitarbeiterempfehlung
  • Sonderpreise in unseren GDA-Hotels
  • Mobilitätsangebote – JobTicket und BusinessBike
  • Mitarbeiter‑Rabatte (Mode, Reisen, Lebensmittel und vieles mehr)

Das sind Ihre Aufgaben:

  • Mit Ihrer fachlichen Expertise, insbesondere im Bereich Reinigungsmanagement, unterstützen Sie aus unserer Zentrale in Hannover unsere Wohnstifte und unser Pflegehaus.
  • Sie begleiten die Standorte eigenverantwortlich in fachlichen, strukturellen und qualitativen Fragestellungen und tragen aktiv zur Weiterentwicklung eines einheitlichen Standards in unseren Reinigungsbereichen bei.
  • Sie unterstützen die Sicherstellung gesetzlicher Vorgaben sowie die Umsetzung interner Konzepte, aus denen sich für Ihre Stelle fortlaufender Unterweisungs- und Schulungsbedarf unseres Personals ergibt.
  • In Zusammenarbeit mit den Standorten planen und führen Sie Audits durch, bewerten die Ergebnisse, identifizieren Verbesserungspotenziale und leiten daraus geeignete Optimierungsmaßnahmen zur Steigerung von Effizienz, Qualität und Einhaltung gesetzlicher Vorgaben ab.
  • Sie koordinieren und steuern unsere externe Hygieneberatung und aktualisieren unsere Hygienepläne in Abstimmung mit dem externen Dienstleister.
  • Zur Messung unserer Qualität in Reinigung und Hygiene analysieren und stellen Sie relevante Kennzahlen für Management und Geschäftsleitung zur Verfügung.

Das sind Sie:

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich Hygiene, Facility Management, Hauswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Sie haben mehrjährige Berufserfahrung im Reinigungsmanagement, idealerweise im Gesundheits- oder Pflegeumfeld.
  • Sie zeigen ausgeprägte analytische und organisatorische Fähigkeiten sowie Erfahrung im Qualitäts- und Prozessmanagement.
  • Sie besitzen Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Freude an Schulung, Beratung und standortübergreifender Zusammenarbeit bei gleichzeitig sicherem Auftreten gegenüber Leitungskräften.
  • Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands wird vorausgesetzt.

Fachberaterin/Fachberater Reinigungsmanagement und Hygiene (w/m/d) Arbeitgeber: Gesellschaft für Dienste im Alter mbH

Die GDA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine starke Ausrichtung auf das Allgemeinwohl und die individuelle Entwicklung seiner Mitarbeiter auszeichnet. Mit einem attraktiven Angebot an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, flexiblen Arbeitszeiten und einer positiven Arbeitsatmosphäre in der Servicezentrale Hannover, bietet die GDA nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch zahlreiche Vorteile wie Essenszuschüsse und Mitarbeiter-Rabatte. Hier haben Sie die Möglichkeit, aktiv zur Verbesserung von Hygiene- und Reinigungsstandards beizutragen und Ihre Karriere in einem unterstützenden Umfeld voranzutreiben.

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Kontaktdaten:

Gesellschaft für Dienste im Alter mbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Fachberaterin/Fachberater Reinigungsmanagement und Hygiene (w/m/d) erhalten könnten

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Events – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen Stellen oder Praktika – manchmal gibt es Positionen, die noch nicht ausgeschrieben sind!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir in einem Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und überzeugend rüberkommst. Und vergiss nicht, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse!

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du eine Stelle bei uns im Blick hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und wer weiß, vielleicht bist du schon bald Teil unseres Teams!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachberaterin/Fachberater Reinigungsmanagement und Hygiene (w/m/d) mit Bravour zu bestehen

Fachliche Expertise im Reinigungsmanagement
Kenntnisse im Bereich Hygiene
Qualitätsmanagement
Prozessmanagement
Analytische Fähigkeiten
Organisatorische Fähigkeiten
Kommunikationsstärke

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Stelle als Fachberaterin/Fachberater Reinigungsmanagement und Hygiene brennst.

Pass dein Anschreiben an:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben entsprechend an. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die direkt mit den Anforderungen der Position zu tun haben. So wissen wir, dass du die richtige Wahl bist!

Mach es übersichtlich:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Wir schätzen eine gut lesbare Bewerbung, die uns schnell einen Überblick über deine Qualifikationen gibt.

Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem neuen Job bei uns!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gesellschaft für Dienste im Alter mbH vorbereitet

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die GDA und ihre Werte. Da das Unternehmen großen Wert auf das Allgemeinwohl legt, solltest du in der Lage sein, zu erklären, wie deine eigenen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung im Reinigungsmanagement oder Hygiene, die deine Fähigkeiten und Erfolge zeigen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren.

Fragen zur Weiterentwicklung stellen

Zeige dein Interesse an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, indem du Fragen dazu stellst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und aktiv zur Verbesserung der Standards beizutragen.

Analytische Fähigkeiten demonstrieren

Da die Position analytische Fähigkeiten erfordert, sei bereit, über Methoden zur Analyse von Kennzahlen und zur Identifizierung von Verbesserungspotenzialen zu sprechen. Zeige, wie du in der Vergangenheit solche Analysen durchgeführt hast.