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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Kinder mit Entwicklungsbeeinträchtigungen während des Schulunterrichts und unterstütze sie im Alltag.
- Arbeitgeber: Ein flexibles Team, das wertschätzend und zielorientiert arbeitet.
- Mitarbeitervorteile: Faire Vergütung, kontinuierliche Weiterbildung und steuerfreier Sachbezug nach der Probezeit.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Kindern und wachse persönlich und beruflich.
- Gewünschte Qualifikationen: Offen für Quereinsteiger, kommunikativ und geduldig im Umgang mit Kindern.
- Andere Informationen: Regelmäßige Firmenevents und ein kontinuierlicher Ansprechpartner für deine Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1200 - 1600 € pro Monat.
Zur Verstärkung unseres Teams im Landkreis Fürstenfeldbruck suchen wir ab sofort Sie als Integrationshelfer (m/w/d) auf Anstellung oder Honorarbasis in Teilzeit.
Aufgaben
- Sie begleiten ein Kind aufgrund einer Entwicklungsbeeinträchtigung (körperlich, geistig, emotional, sozial) während des Schulunterrichts.
- Ihre Arbeitszeit variiert je nach Stundenplan des zu betreuenden Kindes.
- Unterstützung bei z.B.:
- Schulischen Alltagsbewältigungen
- Unterrichtsvorbereitung, Strukturierung des Arbeitsplatzes und -materialien
- Sozialer Interaktionen/ Kommunikation
- Umgang mit Emotionen
- Umgang mit Regeln und Grenzen
Qualifikation
- Gerne Quereinsteiger ohne pädagogische Ausbildung
- Sie haben eine respektvolle, wertschätzende Grundhaltung
- Sie sind kommunikativ und haben ein diplomatisches Geschick (kooperative Zusammenarbeit mit Träger, Eltern, Schule etc.)
- Sie sind zuverlässig, geduldig, arbeiten gerne mit Kindern zusammen und haben eine ruhige Ausstrahlung
- Sie verfügen über einen eigenen Computer, IT-Grundkenntnisse, und Kenntnisse in Word und Excel
- Ein eigener PKW ist von Vorteil
- Deutschkenntnisse
Benefits
- Wohnortnaher Einsatzort
- Ein kleines flexibles Team, in dem ziel- und ressourcenorientiert gearbeitet wird
- Eine kontinuierliche, fachliche Anleitung der Integrationskräfte im 14-tägigen Rhythmus in Kleingruppen, sowie ein kontinuierlicher Ansprechpartner
- Fortbildungsveranstaltung für neue Mitarbeiter zur Einführung in das Arbeitsfeld der Integrationshilfe
- Fachbezogene Weiterbildungen, in der Regel alle 6 Monate
- Vergütung orientiert am TVÖD, Weiterbezahlung während der Schulferien und bei Erkrankung des Kindes
- Steuerfreier Sachbezug von 50 Euro Guthaben monatlich auf der Edenred-Karte nach der Probezeit
- Regelmäßige Firmenevents
Integrationshelfer (w/m/d) Arbeitgeber: Gesellschaft für Jugend- und Familienhilfe
Kontaktperson:
Gesellschaft für Jugend- und Familienhilfe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Integrationshelfer (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Integrationshelfer interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einem Schnuppertag, um einen besseren Eindruck von der Arbeit zu bekommen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Vielleicht kennt jemand jemanden, der bei uns arbeitet und dir wertvolle Einblicke geben kann oder sogar eine Empfehlung aussprechen kann.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Organisation und die spezifischen Herausforderungen, die Integrationshelfer im Schulalltag meistern. Zeige, dass du die nötigen Fähigkeiten und die richtige Einstellung mitbringst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an einer positiven Entwicklung für die Kinder zu arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Integrationshelfer (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, als Integrationshelfer zu arbeiten.
Betone deine Stärken: Hebe deine kommunikativen Fähigkeiten und deine Geduld hervor. Diese Eigenschaften sind für die Arbeit mit Kindern besonders wichtig und sollten in deinem Anschreiben deutlich werden.
Mach es übersichtlich: Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist. Verwende einfache Sprache und eine logische Reihenfolge, damit wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen bekommen.
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gesellschaft für Jugend- und Familienhilfe vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Integrationshelfers vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten in die Begleitung eines Kindes mit Entwicklungsbeeinträchtigungen passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deinem Leben, in denen du Geduld, Kommunikationsgeschick oder Teamarbeit gezeigt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu verdeutlichen.
✨Zeige Empathie
In der Rolle als Integrationshelfer ist Empathie entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur respektvollen und wertschätzenden Interaktion mit Kindern und deren Umfeld betreffen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Arbeitsweise zu erfahren.