Pflegefachfrau / Pflegefachmann (m/w/d)

Pflegefachfrau / Pflegefachmann (m/w/d)

Berlin Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Versorge und betreue Patienten 1:1 in ihrem Zuhause.
  • Unternehmen: Werde Teil eines der besten Arbeitgeber in der außerklinischen Intensivpflege.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, attraktive Vergütung und viele Corporate Benefits warten auf dich.
  • Weitere Informationen: Bewerbungen von Schwerbehinderten sind ausdrücklich erwünscht.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Pflege und erlebe eine sinnvolle Arbeit mit sozialer Wirkung.
  • Qualifikationen: Abschluss als examinierte Pflegekraft oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Stellendetails zu: Pflegefachfrau / Pflegefachmann (m/w/d)

Pflegefachfrau / Pflegefachmann (m/w/d)

Arbeitgeber: Gesellschaft für medizinische Intensivpflege mbH

  • Schicht/Nacht/Wochenende

Arbeitsort

Anstellungsart

Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag, Abend)

Befristung

unbefristet

Berufsbezeichnung

  • Pflegefachmann/-frau (Gesundheits- und Krankenpflege)

Veröffentlichungsdatum: Vor 4 Tagen veröffentlicht

Stellenbeschreibung

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit, als studentische Aushilfe engagierte Pflegefachfrau / Pflegefachmann (m/w/d)

Das sind Deine Aufgaben:

  • 1:1-Versorgung unseres Erwachsenenpatienten im eigenen zuhause im Tag- und Nachdienst
  • Aktive Mitgestaltung und eigenverantwortliche Pflege und Betreuung unseres Patienten in Absprache mit Ärzten und Therapeuten
  • Grund- und Behandlungspflege
  • Übernahme von rehabilitierenden Maßnahmen und soziale Betreuung
  • Begleitung des Patienten im Alltag und nach Absprache sogar in den Urlaub

Das bieten wir Dir:

  • Viel Zeit für die Betreuung Deines Patienten durch ambulante Intensivpflege
  • Patientenunabhängiges, unbefristetes Arbeitsverhältnis als Pflegekraft
  • Einen vielseitigen Pflegejob bei einem der besten Arbeitgeber in der außerklinischen Intensivpflege
  • Attraktive Vergütung nach Tarif und hohe steuerfreie Zuschläge in Deinem neuen Pflege Job
  • 13. Monatsgehalt
  • Volle Bezahlung Deiner Pausen
  • 3,5 Tage Woche bei Vollzeit und 12-Stunden-Diensten: 14 Dienste im Monat und den Rest frei
  • Individuelle und flexible Arbeitszeitmodelle für eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • Gute Einarbeitung auf das jeweilige Krankheitsbild des Patienten
  • Arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildungen für Dich als Pflegekraft in unserer GIP-Akademie
  • Arbeitgeberfinanzierte Weiterbildung zur „Pflegefachkraft für außerklinische Beatmung“ bei einem der führenden Pflegeakademien Deutschlands innerhalb der ersten 6 Monate
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Corporate Benefits: Mitarbeiter-Rabatte beim Shoppen auf über 250 Topmarken

Das solltest Du mitbringen:

  • Abschluss als examinierter Gesundheits- und Krankenpfleger / Krankenschwester (m/w/d), examinierter Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger / Kinderkrankenschwester (m/w/d) examinierter Altenpfleger / Altenpflegerin oder Pflegefachfrau (m/w/d)
  • Interesse an der ambulanten Versorgung von intensivpflegebedürftigen, eventuell beatmeten Patienten
  • Hohe pflegerische und soziale Kompetenz als Pflegekraft
  • Vorkenntnisse im Bereich der außerklinischen Intensivpflege oder Beatmungspflege sind für Deinen neuen Pflege Job bei uns nicht zwingend erforderlich

Persönliche Kennlerngespräche finden per Videointerview statt.

DATENSCHUTZHINWEIS: Die GIP weist darauf hin, dass im Rahmen und zu Zwecken des Bewerbungsverfahrens an verschiedenen Stellen in der GIP (z. B. Fachbereich, Geschäftsführung, Personalabteilung) personenbezogene Daten gespeichert und verarbeitet werden. Weiterhin können die Daten innerhalb des Unternehmens sowie an Stellen außerhalb (z. B. Behörden) zur Wahrung berechtigter Interessen übermittelt bzw. verarbeitet werden. Durch das Übersenden der Bewerbung willigen Sie in die Speicherung Ihrer personenbezogenen Daten ein. Ein Widerruf der Einwilligung ist jederzeit möglich.

Unternehmensdarstellung: Gesellschaft für medizinische Intensivpflege mbH

Gesellschaft für medizinische Intensivpflege mbH

Hauptsitz Berlin Tätigkeitsfelder und Schlagworte

  • Außerklinische Intensivpflege & Beatmung
  • Versorgung im eigenen Zuhause
  • Versorgung in einer betreuten WG
  • Heimbeatmung von Kindern und Erwachsenen
  • Wohngemeinschaft

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Pflegefachfrau / Pflegefachmann (m/w/d) Arbeitgeber: Gesellschaft für medizinische Intensivpflege mbH

Die GIP Gesellschaft für medizinische Intensivpflege mbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in der ambulant betreuten Intensivpflege-Wohngemeinschaft in Berlin nicht nur eine unbefristete Anstellung mit attraktiver Vergütung bietet, sondern auch viel Zeit für die individuelle Betreuung der Patienten ermöglicht. Unsere offene und unterstützende Teamkultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch umfassende Fort- und Weiterbildungsangebote in der GIP-Akademie, während flexible Arbeitszeitmodelle und eine betriebliche Altersvorsorge zusätzliche Vorteile für unsere Pflegekräfte darstellen.

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Kontaktdaten:

Gesellschaft für medizinische Intensivpflege mbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Pflegefachfrau / Pflegefachmann (m/w/d) erhalten könntest

Tip Nummer 1

Informiere dich über die speziellen Anforderungen und Herausforderungen in der ambulanten Intensivpflege. Zeige in Gesprächen, dass du ein Verständnis für die Bedürfnisse von intensivpflegebedürftigen Patienten hast.

Tip Nummer 2

Netzwerke mit anderen Pflegekräften oder besuche Veranstaltungen im Bereich der Intensivpflege. Dies kann dir helfen, wertvolle Einblicke zu gewinnen und Kontakte zu knüpfen, die dir bei deiner Bewerbung nützlich sein können.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner praktischen Erfahrung und deinem Umgang mit Patienten vor. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine pflegerischen Fähigkeiten und sozialen Kompetenzen unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Motivation für die Arbeit in der ambulanten Pflege, indem du dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in diesem Bereich informierst. Dies kann dir helfen, in Vorstellungsgesprächen einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachfrau / Pflegefachmann (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Pflegefachliche Kompetenz
Empathie und soziale Fähigkeiten
Kommunikationsfähigkeit
Teamarbeit
Eigenverantwortung
Flexibilität
Organisationstalent

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stelle deine Motivation klar:Erkläre in deinem Bewerbungsschreiben, warum du dich für die Position als Pflegefachfrau / Pflegefachmann interessierst. Gehe auf deine Leidenschaft für die Pflege und den Umgang mit Patienten ein.

Hebe relevante Erfahrungen hervor:Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben alle relevanten Erfahrungen, die du in der Pflege gesammelt hast. Dies kann Praktika, vorherige Anstellungen oder spezielle Schulungen umfassen.

Zeige deine sozialen Kompetenzen:Da soziale Kompetenz in der Pflege entscheidend ist, solltest du Beispiele anführen, die deine Fähigkeit zur Kommunikation und Empathie mit Patienten und deren Angehörigen zeigen.

Achte auf die Formulierungen:Verwende klare und präzise Sprache in deiner Bewerbung. Vermeide Fachjargon, der möglicherweise nicht jedem bekannt ist, und achte darauf, dass deine Sätze gut strukturiert sind.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gesellschaft für medizinische Intensivpflege mbH vorbereitet

Bereite dich auf die Fragen vor

Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Dazu gehören Fragen zu deiner Erfahrung in der Pflege, deinem Umgang mit Patienten und deinen Kenntnissen über die ambulante Intensivpflege.

Zeige deine soziale Kompetenz

In der Pflege ist Empathie und soziale Kompetenz entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit mit Patienten umgegangen bist und wie du ihre Bedürfnisse erkannt und erfüllt hast.

Informiere dich über das Unternehmen

Recherchiere über die GIP und deren Werte, um im Interview zu zeigen, dass du dich mit dem Unternehmen identifizieren kannst. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle.

Stelle eigene Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Einarbeitung, zu den Arbeitszeiten oder zu Fortbildungsmöglichkeiten sein. Dies zeigt dein Engagement und dein Interesse an der Position.