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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Engagierte Umsetzung des Bildungsauftrags und Zusammenarbeit im Team.
- Arbeitgeber: Gesellschaft für Sozialarbeit Bielefeld e.V. mit über 1.000 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Familienfreundliche Kultur, Jahressonderzahlung, Fortbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern in einem unterstützenden und dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung/Studium in Erziehung oder Sozialpädagogik.
- Andere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und Teilzeitoptionen verfügbar.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 40000 € pro Jahr.
Die Gesellschaft für Sozialarbeit Bielefeld e.V. (GfS) ist für Menschen in Bielefeld und dem regionalen Umland täglich mit mehr als 1.000 Beschäftigten im Einsatz. Bei der Bewältigung ihres Alltags und in Krisensituationen werden Kinder, Jugendliche und Erwachsene von uns begleitet. Hierbei können sie sich auf unsere vielfältigen Angebote sozialer Dienstleistungen der Eingliederungs-, Familien- und Jugendhilfe, der Assistenz, der Kinderbetreuung sowie weiterer Beratungs- und Betreuungsangebote verlassen. Die GfS ist unabhängig, überparteilich und konfessionslos.
Für das Kinderhaus „Wunderland“ in Bielefeld Brackwede suchen wir pädagogische Fachkräfte (30–39 Wochenstunden). Die Kindertageseinrichtung hat aktuell vier Gruppen mit 70 Plätzen für Kinder von 1 Jahr bis Schuleintritt. Ab August 2026 kommt eine weitere Gruppe hinzu. Daher bieten sich vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. Bitte geben Sie Ihren gewünschten Stundenumfang in Ihrer Bewerbung an.
Ihre Aufgaben:
- engagierte Umsetzung des Bildungsauftrages in Gruppenform
- offene und vertrauensvolle Zusammenarbeit im Team und mit den Eltern
- Mitwirkung bei der konzeptionellen Weiterentwicklung der Einrichtung
- Umsetzung des gemeinwesenorientierten Ansatzes
Unsere Anforderungen:
- abgeschlossene Ausbildung/Studium zur Erzieherin/zum Erzieher, Heilerziehungspfleger, Sozialpädagogin/Sozialpädagogen o.ä.
- wertschätzende Haltung sowohl gegenüber den Kindern, ihren Familien und deren jeweiligen Lebenssituationen als auch gegenüber den Teammitgliedern
- interkulturelles Arbeitsverständnis
- Bereitschaft zur Umsetzung und Weiterentwicklung des pädagogischen Konzepts
- Belastbarkeit und Teamfähigkeit
Wir bieten:
- Mitarbeit in einem engagierten Team
- familienfreundliche Unternehmenskultur
- Jahressonderzahlung und sehr attraktive betriebliche Zusatzversorgung
- Einführungstag und regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten
- Mitarbeiterrabatte und Arbeitgeberzuschuss zum Job-Ticket
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bei Fragen können Sie sich gerne an die Einrichtungsleitung Frau Sajda wenden. Die Arbeitsplätze in der GfS sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten, insbesondere der Anforderungen des Arbeitsplatzes, entsprochen werden kann. Schwerbehinderte Menschen oder diesen gleichgestellte werden nach Maßgabe des SGB IX bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt.
Erzieher, Kindheitspädagoge, Sozialpädagoge (m/w/d) für die Kita Wunderland KF-26_27 Arbeitgeber: Gesellschaft für Sozialarbeit im Deutschen Paritätischen Wohlfahrtsverband Bielefeld e.V.
Kontaktperson:
Gesellschaft für Sozialarbeit im Deutschen Paritätischen Wohlfahrtsverband Bielefeld e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher, Kindheitspädagoge, Sozialpädagoge (m/w/d) für die Kita Wunderland KF-26_27
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um dich direkt bei der Kita Wunderland vorzustellen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr Eindruck hinterlassen als eine schriftliche Bewerbung.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerke mit anderen Fachkräften! Besuche lokale Veranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die GfS und ihre Werte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zur Unternehmenskultur passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen direkt an die richtige Stelle sendest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher, Kindheitspädagoge, Sozialpädagoge (m/w/d) für die Kita Wunderland KF-26_27
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern deutlich machen. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen.
Betone deine Erfahrungen!: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Kinderbetreuung oder Sozialarbeit. Konkrete Beispiele zeigen uns, wie du in der Praxis arbeitest und was du mitbringst.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer und übersichtlicher Aufbau macht einen guten Eindruck und zeigt, dass du dir Mühe gibst.
Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gesellschaft für Sozialarbeit im Deutschen Paritätischen Wohlfahrtsverband Bielefeld e.V. vorbereitest
✨Verstehe die Werte der GfS
Informiere dich über die Werte und die Mission der Gesellschaft für Sozialarbeit Bielefeld e.V. Zeige im Interview, dass du ihre Philosophie verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese in deiner täglichen Arbeit umzusetzen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Erzieher oder Sozialpädagoge unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu verdeutlichen und zeigen, dass du praxisorientiert bist.
✨Teamarbeit betonen
Da die Zusammenarbeit im Team und mit den Eltern wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile Beispiele, die deine Teamfähigkeit und deine wertschätzende Haltung gegenüber Kollegen und Familien zeigen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Einrichtung und hilft dir, mehr über die Arbeitsweise und das Team zu erfahren. Fragen zur konzeptionellen Weiterentwicklung oder zu Fortbildungsmöglichkeiten sind immer gut!