Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Forschungsteam zur genetischen Prädisposition für Infektionskrankheiten und fördere innovative Lehransätze.
- Unternehmen: MHH, ein führendes Institut für Humangenetik mit Fokus auf Forschung und Lehre.
- Vorteile: Familienfreundlicher Führungsstil, exzellente Forschungsressourcen und die Möglichkeit zur Karriereentwicklung.
- Weitere Informationen: Vielfältige und inklusive Arbeitsumgebung mit Fokus auf Chancengleichheit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Humangenetik und mache einen echten Unterschied in der Forschung.
- Qualifikationen: Promotion in Genetik, Lehrerfahrung und internationale Forschungsergebnisse erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Aufgaben und Verantwortlichkeiten
Zu den Aufgaben der zukünftigen Stelleninhaberin/des zukünftigen Stelleninhabers gehören die Vertretung des Themas Genetische Prädisposition für Infektionskrankheiten des Menschen in Lehre und Forschung sowie die Leitung eines RESIST‑Forschungsteams am Institut für Humangenetik der MHH. Der Schwerpunkt der Professur liegt auf der Aufklärung komplexer, polygener Risikokonstellationen, um die genetischen Grundlagen individueller Infektionssuszeptibilität systematisch zu erfassen und für translationale Anwendungen nutzbar zu machen. Zudem wird die Stärkung der wissenschaftlichen Verbundforschung – insbesondere in den drei Schwerpunkten der MHH: Infektion/Immunität, Transplantation/Regeneration, Biomedizintechnik/Implantate – erwartet. Es bieten sich Beteiligungen im Exzellenzcluster Hearing4all, den Deutschen Zentren der Gesundheitsforschung DZIF und DZL sowie dem Comprehensive Cancer Center (CCC) Niedersachsen an.
Besondere Anforderungen umfassen ein ausgewogenes Engagement in der studentischen Lehre, vor allem im Modellstudiengang „HannibaL“, im Studiengang Zahnmedizin und in den biowissenschaftlichen Studiengängen der MHH, sowie innovative Lehransätze und didaktische Zusatzqualifikationen.
Qualifikationen und Erwartete Kompetenzen
Einstellungsvoraussetzungen sind ein abgeschlossenes Universitätsstudium, die Promotion, ausgewiesene Expertise und Lehrerfahrungen im Bereich der Genetik der Infektionsanfälligkeit sowie die Habilitation oder habilitationsäquivalente Leistungen. International herausragende Forschungsergebnisse und eine erfolgreiche Drittmitteleinwerbung werden vorausgesetzt. Erwartet werden fundierte Kenntnisse in der Analyse und Interpretation populationsbasierter genomischer Datensätze, moderner Sequenzierverfahren sowie in fortgeschrittener Bioinformatik und Statistik. Gesucht wird eine integrative Persönlichkeit mit einem herausragenden, international sichtbaren Forschungsprofil auf dem Gebiet der Humangenetik der Infektionsprädisposition sowie eine Führungspersönlichkeit, die teamorientiert ist, einen familienfreundlichen und kooperativen Führungsstil vertritt und ihre Führungskompetenzen systematisch ausbaut. Internationale ausgewiesene Leitungskompetenzen in universitären oder außeruniversitären Forschungseinrichtungen werden begrüßt. Bewerberinnen und Bewerber müssen die Einstellungsvoraussetzungen gemäß § 25 Niedersächsisches Hochschulgesetz erfüllen.
EEO- und Verwaltungsinformationen
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die MHH fördert die Vielfalt von allen Studierenden, Auszubildenden und Mitarbeitenden. Sie strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Leitungspositionen an und bittet explizit Wissenschaftlerinnen, sich zu bewerben. Die durch den Exzellenzcluster RESIST finanzierte Stelle ist ab dem 1. 1. 2027 zu besetzen. Der erfolgreiche Bewerber erhält zunächst einen 5‑Jahres‑Vertrag, der nach einer erfolgreichen externen Evaluation entfristet werden kann.
W2 t.t W2 Genetik der Infektionsanfälligkeit Arbeitgeber: Gesellschaft für Virologie e.V.
Die Medizinische Hochschule Hannover (MHH) ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine inspirierende Arbeitsumgebung für Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler bietet. Mit einem starken Fokus auf interdisziplinäre Forschung und Lehre im Bereich der Humangenetik fördert die MHH nicht nur die persönliche und berufliche Weiterentwicklung ihrer Mitarbeitenden, sondern legt auch großen Wert auf eine familienfreundliche und kooperative Unternehmenskultur. Die Möglichkeit, an renommierten Forschungsprojekten teilzunehmen und innovative Lehransätze zu entwickeln, macht die MHH zu einem attraktiven Ort für engagierte Fachkräfte.
Kontaktdaten:
Gesellschaft für Virologie e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so W2 t.t W2 Genetik der Infektionsanfälligkeit erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Konferenzen, Workshops oder Webinare und knüpfe Kontakte – oft erfährt man so von Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Kontaktiere direkt Professoren oder Forschungsleiter an der MHH, die dich interessieren. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen Projekten oder Kooperationen.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über deine Forschungsergebnisse und wie sie zur MHH passen. Sei bereit, deine Ideen klar und überzeugend zu präsentieren – das zeigt, dass du wirklich motiviert bist und weißt, wovon du sprichst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit bekommt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um W2 t.t W2 Genetik der Infektionsanfälligkeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben!:Bevor du mit deiner Bewerbung startest, schau dir unsere Webseite genau an. Informiere dich über die MHH, das Institut für Humangenetik und die Schwerpunkte der Professur. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Sei konkret und präzise!:Wenn du deine Qualifikationen und Erfahrungen auflistest, sei so konkret wie möglich. Verlinke deine bisherigen Forschungsprojekte oder Lehrerfahrungen direkt, damit wir einen klaren Eindruck von deinem Profil bekommen.
Persönliche Note einbringen!:Zeige uns, wer du bist! Eine persönliche Note in deinem Anschreiben kann den Unterschied machen. Erzähl uns, warum du dich für diese Position interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Bewerbung über unsere Webseite!:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere offizielle Webseite einzureichen. So stellst du sicher, dass alles richtig ankommt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gesellschaft für Virologie e.V. vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Professur vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den geforderten Kompetenzen passen. Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Expertise in der Genetik der Infektionsanfälligkeit unter Beweis stellen.
✨Forschungsschwerpunkte kennen
Informiere dich über die aktuellen Forschungsschwerpunkte der MHH, insbesondere im Bereich Infektion/Immunität und Biomedizintechnik. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch innovative Ansätze zur Stärkung der wissenschaftlichen Verbundforschung einbringen kannst.
✨Lehransätze präsentieren
Bereite dich darauf vor, deine Lehrmethoden und -ansätze zu erläutern. Überlege dir, wie du innovative didaktische Konzepte in die Lehre integrieren kannst, um das Engagement der Studierenden zu fördern. Das zeigt, dass du nicht nur forschen, sondern auch lehren kannst.
✨Teamorientierung betonen
Da eine teamorientierte Führungspersönlichkeit gesucht wird, solltest du Beispiele für deine bisherigen Erfahrungen in der Teamarbeit und Führung anführen. Betone, wie du einen kooperativen Führungsstil pflegst und wie du die Entwicklung deines Teams unterstützt.
