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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Logistik mit strategischer Planung und KI-gestützten Optimierungen.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen im Bereich Abfallwirtschaft mit echtem Impact.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitsbedingungen und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit echten Transformationsmöglichkeiten für eine saubere Zukunft.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied für tausende Haushalte und arbeite an nachhaltigen Lösungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Logistik und starkes Zahlenverständnis sind gefragt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Logistik Manager (m/w/d) – strategische Tourenplanung & Optimierung
Du willst Systeme bauen, verbessern, beherrschen. Du denkst in Daten, nicht in Bauchgefühl. Du feierst die optimierte Route, den eingesparten Liter Diesel, die bessere Lösung als gestern. Dann lies weiter.
Deine Rolle bei uns:
- Du bist der Kopf hinter der Logik.
- Du gestaltest unsere Logistik auf Jahres- und Systemebene – vom Abfallwirtschaftskalender für einen der größten Landkreise Baden-Württemberg bis zur technischen Tourenoptimierung im Detail.
- Mit Daten. Mit KI. Mit Anspruch.
Was dich bei uns reizt:
- Echter Impact: Deine Arbeit wirkt auf tausende Haushalte.
- Gestaltungsspielraum: Gute Ideen werden umgesetzt.
- Technologie: KI-Tools, Datenanalysen, moderne Planungssysteme.
- Sichtbarer Erfolg: Jede Optimierung ist messbar.
- Zukunft: Nachhaltige Flotte, digitale Prozesse, echte Transformation.
Dein Spielfeld:
- Strategische Jahresplanung inkl. Abfallwirtschaftskalender.
- Entwicklung und Optimierung von Tourenkonzepten bis ins Detail.
- Einsatz von KI, Datenanalysen und Simulationen zur Entscheidungsfindung.
- Wirtschaftlichkeitsanalysen und Szenarioplanung.
- Technische Weiterentwicklung von Prozessen und Systemen.
- KPI-Management, Reporting und Performance-Steigerung.
- Zusammenarbeit mit IT, operativem Betrieb und externen Partnern.
Was wir suchen:
- Ehrlich gesagt: Einen Macher oder eine Macherin. Jemanden, der es wirklich wissen will.
- Erfahrung in Logistik, Supply Chain oder strategischer Planung.
- Starkes Zahlenverständnis und analytisches Denken.
- Spaß an Daten, Tools, KI und Automatisierung.
- Praxisnähe – du weißt, was draußen funktioniert.
- Struktur, Umsetzungsstärke und Entscheidungsfreude.
- Der Wille, Dinge besser zu machen als gestern.
- Optional: Du kommst aus der Praxis und hast dich weiterentwickelt – genau das passt.
Rahmenbedingungen:
- Standort: Ostalbkreis (Baden-Württemberg).
- Gehalt: 60.000 – 80.000 Euro jährlich, je nach Qualifikation.
Warum das mehr ist als ein Job:
- Du arbeitest nicht nur effizienter.
- Du arbeitest sinnvoller.
- Jede Optimierung spart Ressourcen.
- Jede bessere Planung reduziert Emissionen.
- Jede Entscheidung hat Wirkung.
- Für heute. Für morgen. Für eine saubere Ostalb.
Klingt nach dir? Dann melde dich direkt: personal@goa-online.de
Für Fragen: Stefan Fürst Tel. 07174 2711-441
Logistikmanager Arbeitgeber: Gesellschaft im Ostalbkreis für Abfallbewirtschaftung mbH
Kontaktperson:
Gesellschaft im Ostalbkreis für Abfallbewirtschaftung mbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Logistikmanager
✨Tip Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Events oder Webinare. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte.
✨Tip Nummer 2
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Website und zeige dein Interesse an der Logistikbranche.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen in Logistik und Datenanalyse einbringen kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Optimierung! Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit Prozesse verbessert hast. Das zeigt, dass du ein Macher bist und wirklich etwas bewegen willst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Logistikmanager
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Logistikmanager für uns bist.
Daten sind dein Freund: Da du in einer datengetriebenen Umgebung arbeiten wirst, ist es wichtig, dass du deine analytischen Fähigkeiten betonst. Zeig uns, wie du Daten nutzt, um Entscheidungen zu treffen und Prozesse zu optimieren.
Präzision zählt: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende präzise Sprache und vermeide unnötige Floskeln. Wir schätzen eine gut durchdachte und fehlerfreie Bewerbung!
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, im Auswahlprozess weiterzukommen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gesellschaft im Ostalbkreis für Abfallbewirtschaftung mbH vorbereitest
✨Verstehe die Zahlen
Als Logistikmanager ist ein starkes Zahlenverständnis entscheidend. Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Daten genutzt hast, um Entscheidungen zu treffen oder Prozesse zu optimieren.
✨Technologie im Fokus
Da der Job viel mit KI und modernen Planungssystemen zu tun hat, solltest du dich mit den neuesten Technologien in der Logistik vertraut machen. Sei bereit, über Tools zu sprechen, die du verwendet hast, und wie sie dir geholfen haben, effizientere Lösungen zu finden.
✨Praktische Erfahrungen teilen
Die Praxisnähe ist wichtig. Teile während des Interviews konkrete Erfahrungen aus deiner bisherigen Arbeit, die zeigen, dass du weißt, was draußen funktioniert. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Gestaltungsspielraum nutzen
Der Arbeitgeber sucht jemanden, der Ideen umsetzt. Überlege dir innovative Ansätze, die du in der Logistik implementieren würdest. Sei bereit, diese Ideen im Interview zu präsentieren und zu erklären, wie sie einen echten Impact haben könnten.