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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Abteilung Survey Design and Methodology und manage ein engagiertes Team von 50 Mitarbeitenden.
- Arbeitgeber: GESIS ist Europas größter Dienstleister für Sozialwissenschaften, gefördert durch Bund und Länder.
- Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Umfragemethodik und arbeite an bedeutenden Forschungsprojekten mit internationaler Sichtbarkeit.
- Gewünschte Qualifikationen: Promotion und Habilitation in Sozialwissenschaften, Erfahrung in Umfragemethodik und Führungskompetenz erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen von qualifizierten Frauen und Menschen mit Behinderungen sind besonders willkommen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
In einem gemeinsamen Berufungsverfahren von GESIS - Leibniz-Institut für Sozialwissenschaften und der Universität Mannheim ist eine wissenschaftliche Leitungsposition in der Abteilung „Survey Design and Methodology“ (SDM) von GESIS - Leibniz-Institut für Sozialwissenschaften am Standort Mannheim zum frühestmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. Gleichzeitig erfolgt die Berufung gemäß dem „Jährlichen Modell“ auf eine W3-Professur für Survey Methodology an der Fakultät für Sozialwissenschaften der Universität Mannheim. Die Berufung erfolgt zunächst auf fünf Jahre, eine Entfristung wird angestrebt. Genaue Modalitäten der Stelle werden mit der*dem erfolgreichen Bewerber*in vereinbart.
Die Professur ist an der Universität Mannheim angesiedelt und mit einer Lehrverpflichtung von zwei SWS in den Studiengängen der Politikwissenschaft, der Psychologie oder der Soziologie an der Fakultät für Sozialwissenschaften verbunden. Die Berufungsvoraussetzungen richten sich nach § 47 des Landeshochschulgesetzes Baden-Württemberg.
GESIS ist der größte forschungsbasierte Dienstleister für die Sozialwissenschaften in Europa und steht für Unabhängigkeit, Verlässlichkeit, Qualität und Kompetenz in den Sozialwissenschaften. GESIS wird gefördert durch Bund und Länder und ist Mitglied der Leibniz-Gemeinschaft. Die Abteilung Survey Design and Methodology (SDM) verfügt durch eigene Forschung und langjährige Erfahrung in der Beratung und Durchführung renommierter Umfrageprojekte über international anerkannte Expertise im Bereich der Umfragemethodik. SDM unterstützt Forschende bei der Erhebung hochqualitativer Umfragedaten. Hierzu berät SDM Forschende und stellt Methoden zur Erhebung und Beurteilung der Qualität dieser Daten bereit.
Ihr Aufgabengebiet
- Sie leiten die Abteilung „Survey Design and Methodology“ und führen deren engagierte gut 50 Mitarbeitende.
- Sie verantworten und steuern den Auf- und Ausbau der Infrastrukturangebote der Abteilung und der Forschung im Bereich Survey Methodology.
- Sie sind an der strategischen Entscheidungsfindung im wissenschaftlichen Leitungsgremium von GESIS beteiligt.
Ihr Profil
- Sie verfügen über eine Promotion sowie über eine Habilitation oder habilitationsäquivalente Leistungen in einem sozialwissenschaftlichen oder verwandten Fach.
- Sie haben einen Forschungsschwerpunkt im Bereich der Umfragemethodik und sind breit in die entsprechende nationale wie internationale Forschungslandschaft vernetzt.
- Sie publizieren Forschungsergebnisse in hochrangigen, international sichtbaren Zeitschriften und haben Drittmittel aus nationalen oder internationalen Programmen erfolgreich eingeworben.
- Sie sind eine starke Führungspersönlichkeit, verfügen über Erfahrungen und Kompetenzen in der Motivation von Mitarbeitenden und haben Freude an der Gestaltung einer Organisationseinheit.
- Sie können idealerweise bereits eigene Erfahrungen mit der Erstellung und dem Betrieb von Infrastrukturen vorweisen.
- Sie sprechen fließend Englisch und Deutsch oder sind bereit, Deutschkenntnisse auf C2-Niveau zu erwerben.
GESIS und die Universität Mannheim legen Wert auf transparente und replizierbare Forschung und unterstützen diese Ziele durch Open Data, Open Source und Open Methodology. Bewerber*innen werden daher gebeten, in ihrem Anschreiben darzulegen, auf welche Art und Weise sie diese Ziele bereits verfolgt haben und in Zukunft verfolgen möchten.
Das europäische „audit berufundfamilie“ bestätigt, dass GESIS einen nachhaltigen Rahmen für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie bietet. Daher werden Familien- und Pflegezeiten bei der Berechnung des akademischen Alters berücksichtigt und sollten im Lebenslauf angegeben werden. GESIS und die Universität Mannheim streben die Erhöhung des Frauenanteils in wissenschaftlichen Führungspositionen an und fordern daher qualifizierte Frauen nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.
GESIS bietet ein wettbewerbsfähiges Gehalt. Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, CV und Schriftenverzeichnis) richten Sie bitte an Prof. Dr. Christof Wolf und Dr. Julian Dierkes. Bewerbungsschluss ist der 04.05.2025.
Für weitere Informationen zu den Aufgabengebieten wenden Sie sich bitte an Prof. Dr. Christof Wolf per E-Mail oder per Telefon. Bei Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen Dr. Charlotte Becker per E-Mail zur Verfügung. Bitte bewerben Sie sich über unser Online-Bewerbungsportal. Die Kennziffer lautet: SDM-175.
Wissenschaftliche Leitungsposition in der Abteilung "Survey Design and Methodology" (SDM) in Verbindung mit W3-Professur für ... Arbeitgeber: GESIS Leibniz-Institut für Sozialwissenschaften
Kontaktperson:
GESIS Leibniz-Institut für Sozialwissenschaften HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Wissenschaftliche Leitungsposition in der Abteilung "Survey Design and Methodology" (SDM) in Verbindung mit W3-Professur für ...
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze dein Netzwerk, um Kontakte zu GESIS und der Universität Mannheim zu knüpfen. Besuche relevante Konferenzen oder Workshops, um dich mit Fachleuten aus dem Bereich Umfragemethodik auszutauschen und deine Sichtbarkeit zu erhöhen.
✨Forschungsergebnisse präsentieren
Bereite dich darauf vor, deine Forschungsergebnisse in hochrangigen Zeitschriften zu veröffentlichen. Dies zeigt nicht nur deine Expertise, sondern auch dein Engagement für die wissenschaftliche Gemeinschaft, was für die Position von großer Bedeutung ist.
✨Managementfähigkeiten unter Beweis stellen
Falls möglich, nimm an einem Assessment Center teil, um deine Managementfähigkeiten zu demonstrieren. Zeige, dass du in der Lage bist, ein Team zu führen und eine Organisationseinheit erfolgreich zu gestalten.
✨Engagement für Open Science
Stelle sicher, dass du in deinem Anschreiben darlegst, wie du die Prinzipien von Open Data und Open Methodology unterstützt hast. Dies ist ein wichtiger Aspekt für GESIS und kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wissenschaftliche Leitungsposition in der Abteilung "Survey Design and Methodology" (SDM) in Verbindung mit W3-Professur für ...
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen, wie Promotion, Habilitation oder habilitationsäquivalente Leistungen. Stelle sicher, dass du alle geforderten Qualifikationen in deinem Anschreiben ansprichst.
Motivationsschreiben: In deinem Anschreiben solltest du darlegen, wie du die Ziele von GESIS und der Universität Mannheim in Bezug auf transparente und replizierbare Forschung unterstützt hast und unterstützen möchtest. Sei konkret und nenne Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen und Erfolge im Bereich der Umfragemethodik hervorhebt. Vergiss nicht, Familien- und Pflegezeiten anzugeben, da diese bei der Berechnung des akademischen Alters berücksichtigt werden.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein CV, das Anschreiben und das Schriftenverzeichnis den Anforderungen entsprechen und professionell formatiert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GESIS Leibniz-Institut für Sozialwissenschaften vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen der Position
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der wissenschaftlichen Leitungsposition in der Abteilung 'Survey Design and Methodology' vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den Erwartungen passen und bereite Beispiele vor, die deine Eignung unterstreichen.
✨Bereite dich auf Fragen zur Forschung vor
Da die Position einen starken Forschungshintergrund erfordert, sei bereit, über deine bisherigen Forschungsprojekte und Publikationen zu sprechen. Betone, wie du zur Umfragemethodik beigetragen hast und welche innovativen Ansätze du verfolgt hast.
✨Führungskompetenzen demonstrieren
Die Rolle erfordert starke Führungsfähigkeiten. Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du Teams geleitet oder motiviert hast. Zeige, wie du eine positive Teamdynamik fördern kannst und welche Strategien du zur Mitarbeiterentwicklung anwendest.
✨Engagement für Open Science
GESIS und die Universität Mannheim legen Wert auf transparente und replizierbare Forschung. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du Open Data, Open Source und Open Methodology in deiner Arbeit integriert hast und wie du diese Prinzipien in Zukunft umsetzen möchtest.
