Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der Anreicherung von Umfragedaten mit digitalen Verhaltensdaten und führe Literaturrecherchen durch.
- Unternehmen: GESIS – ein führendes Forschungsinstitut für Sozialwissenschaften in Mannheim.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, gute Bezahlung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Familienfreundlicher Arbeitgeber mit hervorragenden Karrierechancen und einem internationalen Umfeld.
- Warum dieser Job: Erhalte Einblicke in spannende Forschungsprojekte und arbeite mit innovativen Datenmethoden.
- Qualifikationen: Studium in Data Science, Informatik oder Sozialwissenschaften; Teamfähigkeit und gute Sprachkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 8 - 10 € pro Stunde.
GESIS – Leibniz-Institut für Sozialwissenschaften ist eine von Bund und Ländern finanzierte, international tätige sozialwissenschaftliche Einrichtung der Leibniz-Gemeinschaft. Wir suchen zum 01. Oktober 2026 für den Standort Mannheim für die Abteilung Data and Research on Society, Team Social Surveys / National Election Studies eine*n Studentische Hilfskraft (15,20 € / 16,09 € Stundenlohn, 8-10 Wochenstunden, befristet).
Die Beobachtung aktueller gesellschaftlicher Entwicklungen ist eine Kernaufgabe der Sozialwissenschaften. Die Abteilung Data and Research on Society unterstützt die Sozialforschung bei dieser Aufgabe, indem sie umfassende Daten und Tools zur Beschreibung und Analyse des sozialen Wandels bereitstellt. Die ausgeschriebene Stelle ist im Bereich Digital Behavioral Data (DBD) angesiedelt. Wir beschäftigen uns mit der Anreicherung der bestehenden Befragungsprogramme (z. B. ALLBUS, ISSP, GLES) mit digitalen Verhaltensdaten (z. B. Social Media Daten, Webtracking-Daten etc.).
Ihr Aufgabengebiet:
- Unterstützung in der Anreicherung bestehender Befragungsprogramme mit digitalen Verhaltensdaten (z. B. Entwicklung von Skripten zur Aufbereitung und Verknüpfung verschiedener Datentypen)
- Unterstützung bei der Erhebung von digitalen Verhaltensdaten (z.B. Aufsetzen von Skripten zur teil-automatisierten Erhebung von digitalen Verhaltensdaten) sowie Surveydaten (z. B. Fragebogenprogrammierung und -testung)
- Literaturrecherche und -aufbereitung sowie allgemeine Recherchetätigkeiten (z. B. zu Methoden zur Aufbereitung von Bilder- oder Textdaten)
- Unterstützung bei administrativen Aufgaben
Ihr Profil:
- Studium der Data Science, Informatik oder verwandter Disziplinen oder sozialwissenschaftliches Studium (Soziologie, Politikwissenschaft, etc.), eingeschrieben als Student*in an einer Universität oder Hochschule für die Dauer der Anstellung
- Idealerweise erste Erfahrungen mit Machine-Learning-Ansätzen (z.B. zur Textanalyse) oder der Erhebung von digitalen Verhaltensdaten sowie Erfahrung mit der Aufbereitung von Daten
- Sehr gute Kenntnisse von MS-Office sowie einer Statistiksoftware (bevorzugt R oder Python)
- Sehr gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift
- Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und eine zuverlässige Arbeitsweise
Wir bieten:
- Einblick in die wissenschaftliche Arbeit an einem Forschungsinstitut und in renommierte Befragungsprogramme, abwechslungsreiche Tätigkeiten
- Einblick in die Arbeit mit digitalen Verhaltensdaten und ihrer Verknüpfung mit Umfragedaten
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von bis zu 60% mobilem Arbeiten innerhalb von Deutschland
- Sehr gute Bedingungen für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Ganzheitliches Betriebliches Gesundheitsmanagement und die vergünstigte Teilnahme am Sportprogramm der Uni
- Förderung Ihrer Kompetenzen durch Weiterbildungsmaßnahmen
Kontakt:
Für weitere Informationen zu den Aufgabengebieten wenden Sie sich bitte per E-Mail an Dr. Julia Weiß. Bei Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen Michaela Kurtov per E-Mail zur Verfügung.
Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte bis einschließlich 09.09.2026 über unser Online-Bewerbungsportal. Die Kennziffer lautet: SHK_DRS_2026_021.
Über uns: GESIS ist eine der weltweit führenden Infrastruktureinrichtungen für die Sozialwissenschaften und steht Forscher*innen mit Expertise und Infrastrukturangeboten auf allen Ebenen ihrer Forschungsprojekte zur Seite. Wir tragen dazu bei, dass gesellschaftlich relevante Fragen auf der Basis belastbarer Daten, neuester wissenschaftlicher Methoden und Forschungsinformationen beantwortet werden können. Wir helfen bei der Studienplanung und der Datenerhebung, bieten qualitativ hochwertige Forschungsdaten, unterstützen bei der Datenaufbereitung und -analyse sowie schließlich bei der Archivierung der Daten.
GESIS unterstützt Sie dabei, sich weiter zu qualifizieren. Wir bieten unseren Mitarbeiter*innen ein breites Spektrum von Karrieremöglichkeiten in einer ansprechenden Arbeitsatmosphäre mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum. Bei uns arbeiten Sie in einem internationalen Umfeld im Herzen von Mannheim und Köln und profitieren von einer flexiblen Arbeitsumgebung sowie internen und externen Netzwerken.
GESIS gewährleistet die Beachtung der Schwerbehindertenrichtlinien und fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. In Vollzeit ausgeschriebene Stellen können auch in Teilzeit besetzt werden. Als familienfreundlicher Arbeitgeber tragen wir seit 2010 das Zertifikat audit „berufundfamilie“.
Weitere Informationen zur Arbeit bei GESIS finden Sie hier.
Studentische Hilfskraft, Team Social Surveys / National Election Studies (SHK_DRS_2026_021) Arbeitgeber: GESIS
GESIS – Leibniz-Institut für Sozialwissenschaften bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Forschungsdatenmanager*innen, die an innovativen Projekten im Bereich der sozialen Wissenschaften arbeiten möchten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem starken Fokus auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie umfangreichen Weiterbildungsangeboten fördert GESIS die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter*innen. Zudem profitieren Sie von einer internationalen Arbeitsatmosphäre in Köln, die den Austausch mit relevanten Communities und Experten ermöglicht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Studentische Hilfskraft, Team Social Surveys / National Election Studies (SHK_DRS_2026_021) erhalten könntest
✨Engagiere Dich in lokalen Projekten
Such nach Möglichkeiten, dich in deiner Nachbarschaft oder an deiner Universität in sozialen Projekten zu engagieren. Das zeigt nicht nur dein Interesse an der Sozialarbeit, sondern hilft dir auch, Kontakte zu knüpfen und deine Community besser kennenzulernen.
✨Nutze soziale Medien gezielt
Folge lokalen sozialen Einrichtungen und Initiativen auf Plattformen wie Facebook oder Instagram. Oftmals teilen sie dort Informationen über Stellenangebote für Werkstudenten und wichtige Veranstaltungen, bei denen du Kontakte knüpfen kannst.
✨Sprich mit Dozenten und Kommilitonen
Frag in deinem Studiengang nach, ob jemand Verbindungen zu Einrichtungen in der Sozialarbeit hat. Oft haben Professoren oder Mitstudierende Insider-Wissen zu offenen Stellen oder Praktika, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Bewirb dich über unsere Webseite!
Wenn du eine spannende Stelle im Bereich Sozialarbeit findest, zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Webseite. Hier erfährst du mehr über die Anforderungen und kannst dich direkt auf die gewünschte Position bewerben.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Studentische Hilfskraft, Team Social Surveys / National Election Studies (SHK_DRS_2026_021) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Motivation für die Sozialarbeit:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du unbedingt deine Leidenschaft für die Sozialarbeit betonen. Erkläre, warum du dich für diesen Bereich entscheidest und was dir daran wichtig ist. Das zeigt uns von GESIS, dass du wirklich daran interessiert bist, einen positiven Einfluss zu haben.
Hebe deine praktischen Erfahrungen hervor:Falls du bereits Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte in der Sozialarbeit hast, solltest du diese unbedingt in deinem Lebenslauf erwähnen. Konkrete Beispiele von Erfahrungen zeigen uns, dass du bereits ein Grundverständnis für die Herausforderungen des Feldes mitbringst.
Sei klar und strukturiert:Für einen Werkstudenten-Position ist es wichtig, dass deine Bewerbung übersichtlich und klar strukturiert ist. Verwende Absätze und Bullet-Points für mehr Lesbarkeit. Wir lieben es, wenn wir direkt zu den wichtigen Informationen kommen können!
Füge Referenzen hinzu:Wenn du bereits im Bereich der Sozialarbeit aktiv warst, ist es eine gute Idee, ein bis zwei Referenzen von bisherigen Vorgesetzten oder Mentoren beizufügen. Das gibt uns einen besseren Eindruck von deiner Arbeitsweise und deinem Engagement in der Praxis.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GESIS vorbereitet
✨Zeige dein Engagement für die Sozialarbeit
Bereite dich darauf vor, deine Motivation und Leidenschaft für die Sozialarbeit zu zeigen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Studium oder Praktika, die belegen, wie du andere unterstützt hast, und wie wichtig dir soziale Themen sind. Das Personal will sehen, dass du nicht nur ein paar Fakten kennst, sondern wirklich für diesen Bereich brennst.
✨Community-Projekte und Teamarbeit ansprechen
In der Sozialarbeit geht es oft um Teamarbeit und die Zusammenarbeit mit der Gemeinschaft. Erzähl von Projekten, an denen du teilgenommen hast, und hebe deine Teamfähigkeit hervor. Hast du in deiner Freizeit ehrenamtlich gearbeitet? Das sind super Anekdoten, um deine soziale Kompetenz unter Beweis zu stellen!
✨Bereite dich auf praxisnahe Szenarien vor
Die Interviewer könnten dir hypothetische, praxisnahe Szenarien stellen, um deine Problemlösungsfähigkeiten zu testen. Überlege dir, wie du in bestimmten Situationen reagieren würdest, zum Beispiel, wenn du mit einem Klienten in einer Krisensituation umgehen müsstest. Das zeigt, dass du bereit bist, in der realen Welt zu arbeiten.
✨Lerne das Team und die Atmosphäre kennen
Als Werkstudent musst du dich schnell in ein bestehendes Team integrieren. Informiere dich über die Arbeitskultur bei GESIS und überlege, wie du dich dort einbringen kannst. Frag im Interview nach den aktuellen Projekten oder Herausforderungen im Team — so zeigst du, dass du wirklich interessiert bist und die Initiative ergreifen möchtest.
