Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und koordiniere bautechnische Maßnahmen für Wohnungsbestände.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit Fokus auf Vielfalt und Inklusion.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und mobiles Arbeiten.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsplätze und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauens und bringe deine Ideen ein.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Studium sowie Berufserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Vertragsart: Vollzeit - unbefristet | Arbeitsort: Stiftsweg 1, 13187 Berlin | Job-ID: 1873
Das sind Ihre Aufgaben:
- Sie planen, koordinieren und realisieren bautechnische Maßnahmen zur Instandhaltung, Instandsetzung und Leerstandsbeseitigung in einem vielfältigen Wohnungsbestand - von denkmalgeschützten Altbauten bis hin zu modernen Neubauten.
- Als Bautechniker*in prüfen Sie die Verkehrssicherheit unserer Bestände durch regelmäßige Begehungen.
- Sie ermitteln den technisch notwendigen Investitionsbedarf und behalten dabei bauliche Behördenauflagen im Blick.
- Mit Ihrem technischen Verständnis ermitteln Sie die Ursachen kleinerer Bauschäden und setzen die von Ihnen entwickelten Lösungen um.
- Sie erstellen Auswertungen und Berichte, die als Entscheidungsgrundlage für zukünftige Projekt- und Investitionsplanungen dienen.
Damit begeistern Sie uns:
- Sie haben eine technische/handwerkliche Ausbildung oder ein technisches Studium (Architektur, Bauingenieurwesen, Gebäudetechnik, Facility Management) abgeschlossen und bringen mehrjährige Berufserfahrung mit.
- Sie bringen hochbau- und haustechnisches Verständnis mit.
- Sie kommunizieren klar, wertschätzend sowie adressatengerecht und überzeugen dabei durch ein souveränes Auftreten.
- Sie handeln proaktiv, übernehmen gerne Verantwortung und treiben Aufgaben selbstständig voran.
Was können Sie bei uns erwarten?
- 37-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub.
- Bis zu 49% mobiles Arbeiten.
- Flexible Arbeitszeiten 6 - 20 Uhr.
- Tarifliche Vergütung.
- 50 € / Monat Mobilitätszulage.
- Betriebliche Altersvorsorge.
- Moderner Arbeitsplatz.
- Kantine.
- Barrierefreier Arbeitsplatz.
- Individuelle Personalentwicklung.
- Gesundheitsförderung.
Wir schätzen die Vielfalt in unserem Unternehmen und begrüßen daher ausdrücklich alle qualifizierten Bewerbungen - unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.
Bautechniker (w/m/d) Arbeitgeber: Gesobau
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit als Bautechniker (w/m/d) in Berlin, wo Sie in einem dynamischen Team an der Instandhaltung und Entwicklung eines vielfältigen Wohnungsbestands arbeiten. Wir fördern Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch individuelle Schulungsangebote und bieten Ihnen flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit von mobilem Arbeiten, um eine ausgewogene Work-Life-Balance zu gewährleisten. Genießen Sie zudem attraktive Benefits wie 30 Tage Urlaub, eine betriebliche Altersvorsorge und ein modernes Arbeitsumfeld, das Vielfalt und Inklusion schätzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Bautechniker (w/m/d) erhalten könnten
✨Präsenz auf Bau-Events
Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.
✨Nutze Bau-Communities
Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Direkte Bewerbungen und Kontakte
Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.
✨Unsere Website für deinen Traumjob
Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bautechniker (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von Gesobau auf dich zu ziehen.
Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei Gesobau sicher gut an!
Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei Gesobau zu glänzen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gesobau vorbereitet
✨Bau deine Projekterfahrung ein
Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.
✨Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten
Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.
✨Präsentation deines Portfolios
Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.
