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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und unterstütze in rechtlichen Fragen, insbesondere im Medizin-, Arbeits- und Vertragsrecht.
- Arbeitgeber: Ein innovativer Klinikverbund, der sich auf rechtliche Unterstützung spezialisiert hat.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte wichtige rechtliche Entscheidungen mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Jurastudium und Interesse an verschiedenen Rechtsgebieten.
- Andere Informationen: Einstiegsmöglichkeiten für Studierende und Berufseinsteiger.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Für unseren Stabsbereich Recht und Gremien suchen wir Sie. Der Stabsbereich Recht und Gremien unterstützt und berät die Geschäftsführung sowie alle Fachbereiche unseres Klinikverbunds in unterschiedlichsten Rechtsfragen und -angelegenheiten. Im Fokus stehen Fragestellungen des Medizin-, Arbeits-, Vertrags- und Gesellschaftsrechts.
Jurist /in (m/w/d) - Zentrales Vertragsmanagement Arbeitgeber: Gesundheit Nord gGmbH Klinikverbund Bremen
Kontaktperson:
Gesundheit Nord gGmbH Klinikverbund Bremen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Jurist /in (m/w/d) - Zentrales Vertragsmanagement
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die aktuellen rechtlichen Herausforderungen im Gesundheitswesen. Zeige in deinem Gespräch, dass du die relevanten Gesetze und Vorschriften kennst und wie sie sich auf die Arbeit des Klinikverbunds auswirken.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten im Vertragsmanagement und in der rechtlichen Beratung unter Beweis stellen. Dies zeigt, dass du praxisorientiert bist und die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit anderen Juristen oder Fachleuten im Gesundheitswesen. Besuche relevante Veranstaltungen oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Branche zu erfahren. Diese Verbindungen können dir wertvolle Einblicke geben und deine Chancen erhöhen.
✨Tip Nummer 4
Zeige während des Vorstellungsgesprächs deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke. Da du mit verschiedenen Fachbereichen zusammenarbeiten wirst, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit unter Beweis stellst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Jurist /in (m/w/d) - Zentrales Vertragsmanagement
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige gründlich lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige sorgfältig zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben, die für die Position als Jurist/in im zentralen Vertragsmanagement relevant sind.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die rechtlichen Fragestellungen im Medizin-, Arbeits-, Vertrags- und Gesellschaftsrecht wichtig sind.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für das Recht und deine spezifischen Kenntnisse im Vertragsmanagement darlegst. Erkläre, warum du gut zu dem Klinikverbund passt.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und professionell wirken.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gesundheit Nord gGmbH Klinikverbund Bremen vorbereitest
✨Recherchiere über das Unternehmen
Informiere dich über den Klinikverbund und seine Struktur. Verstehe die spezifischen rechtlichen Herausforderungen, mit denen sie konfrontiert sind, insbesondere im Medizin-, Arbeits-, Vertrags- und Gesellschaftsrecht.
✨Bereite dich auf fachspezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu relevanten Rechtsgebieten. Sei bereit, deine Kenntnisse in diesen Bereichen zu demonstrieren und konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da der Stabsbereich Recht und Gremien eng mit der Geschäftsführung und anderen Fachbereichen zusammenarbeitet, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur klaren und präzisen Kommunikation unter Beweis stellst.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen des Jobs zu erfahren.
