Auf einen Blick
- Aufgaben: Du bist für die Triage zuständig und dokumentierst digital die Erstversorgung unserer Notfallpatienten.
- Unternehmen: Das Klinikum Bremen-Nord ist Teil des Klinikverbunds Gesundheit Nord, einem der größten kommunalen Klinikkonzerne Deutschlands.
- Vorteile: Bis zu 39 Tage Urlaub/Jahr, strukturierte Einarbeitung und Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen.
- Weitere Informationen: Tarifliches Jahresgrundgehalt zwischen 49.700 und 59.900 Euro nach TVöD-K.
- Warum dieser Job: Arbeiten in flachen Hierarchien und kollegialen Teams in einer abwechslungsreichen Notaufnahme.
- Qualifikationen: Du hast eine dreijährige Ausbildung als Pflegefachkraft abgeschlossen und bist bereit, im 3-Schicht-System zu arbeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49700 - 59900 € pro Jahr.
Wir suchen dich für unsere Zentrale Notaufnahme in Vollzeit oder Teilzeit. Unsere Zentrale Notaufnahme ist jährlich für rund 30.000 Patientinnen und Patienten erster Anlaufpunkt bei Notfällen. Unter Einbindung der Kliniken für Allgemein-, Viszeral- und Unfallchirurgie, Orthopädie und für Innere Medizin diagnostizieren wir ausführlich, steuern die Patienten optimal und leiten die notwendige Therapie ein. Du arbeitest gerne in flachen Hierarchien und kollegialen Teams? Du schätzt die Abwechslung in der Notaufnahme eines kleinen Maximalversorgers? Dann bewirb dich gern – wir freuen uns auf dich!
Deine Aufgaben:
- Du bist für die Triage (MTS) zuständig und stellst so eine professionelle Erstversorgung und qualifizierte Behandlung unserer Notfallpatienten sicher.
- Du dokumentierst deine Arbeit fachgerecht digital und übernimmst administrative Aufgaben der Station.
- Auch im Schockraum arbeitest du interdisziplinär mit anderen Berufsgruppen und Bereichen zusammen.
Dein Profil:
- Du bist Pflegefachkraft bzw. hast eine dreijährige Ausbildung als Pflegefachfrau, Pflegefachmann, Gesundheits- und Krankenpfleger/in bzw. Krankenschwester/Krankenpfleger oder Altenpfleger/in (m/w/d) abgeschlossen und bist bereit, im 3-Schicht-System zu arbeiten.
- Idealerweise verfügst du über die Fachweiterbildung Notfallpflege oder bist bereit, sie zu erwerben.
Das bieten wir dir:
- 38,5 Std./Woche bzw. individuell vereinbarte Teilzeit, bis 39 Tage Urlaub/Jahr.
- Strukturierte Einarbeitung: Bei uns wirst du zur Qualitätssicherung der Pflege von Pflegewissenschaftler/innen (m/w/d) begleitet.
- Person für die Nachtdienstkoordination, die bei Bedarf zusätzlich unterstützt.
- Fort- und Weiterbildung unserer Beschäftigten.
- Angebote zur Kinder- und Angehörigenbetreuung, z.B. Backup-Kita, Angebote zur Kinderferienbetreuung, Pflegeberatung und Pflegeplatz-Vermittlung.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement mit internen Angeboten, Firmenfitness mit EGYM Wellpass, Fahrrad-Leasing, Jobticket, Prämienprogramme wie z.B. Mitarbeiter-Empfehlungsprogramm und Ideenbörse.
- Tarifliches Jahresgrundgehalt zwischen rund 49.700,- Euro und 59.900,- Euro nach TVöD-K (P 8) für eine Vollzeitstelle inkl. Jahressonderzahlung und der Möglichkeit der vorzeitigen Höherstufung gleich zu Beschäftigungsbeginn sowie individuelle Zulagen, Einspringprämie, automatische tarifliche Gehaltssteigerungen, zusätzliche Altersversorgung (VBL).
Kontakt:
Kein Lebenslauf? Kein Problem! Ruf uns einfach an oder bewirb dich direkt und unkompliziert zum Beispiel per WhatsApp! Anna Glatzel Klinikpflegeleiterin Tel. 0421 6606 - 3768.
Das Klinikum Bremen-Nord versorgt in zwölf Fachkliniken inklusive Geburtshilfe und psychiatrischer Versorgung jährlich 40.0000 Patientinnen und Patienten. Das Klinikum Bremen-Nord gehört zum Klinikverbund Gesundheit Nord, einem der größten kommunalen Klinikkonzerne Deutschlands. Chancengleichheit und Diversität ist wichtiger Bestandteil unserer Personalpolitik. Deshalb stellen wir in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung, vorrangig Frauen ein. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Pflegefachkraft - Notfallpflege (m/w/d) Arbeitgeber: Gesundheit Nord – Klinikverbund Bremen
Das Klinikum Bremen-Nord versorgt jährlich 40.000 Patientinnen und Patienten in zwölf Fachkliniken. Wir bieten ein betriebliches Gesundheitsmanagement und Unterstützung bei der Kinderbetreuung. Chancengleichheit und Diversität sind zentrale Werte unserer Personalpolitik.
Kontaktdaten:
Gesundheit Nord – Klinikverbund Bremen Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegefachkraft - Notfallpflege (m/w/d) erhalten könnten
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Gesundheit Nord – Klinikverbund Bremen ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Gesundheit Nord – Klinikverbund Bremen.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Gesundheit Nord – Klinikverbund Bremen zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft - Notfallpflege (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Gesundheit Nord – Klinikverbund Bremen zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Gesundheit Nord – Klinikverbund Bremen relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Gesundheit Nord – Klinikverbund Bremen, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gesundheit Nord – Klinikverbund Bremen vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
