Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Pflege-Team auf der Wöchnerinnenstation und hilf Müttern und Neugeborenen.
- Unternehmen: Klinikum Bremen-Nord, Teil eines großen kommunalen Klinikkonzerns.
- Vorteile: Vollzeit oder Teilzeit, bis zu 39 Tage Urlaub, Fortbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsmanagement.
- Weitere Informationen: Einfach bewerben per WhatsApp oder Anruf – kein Lebenslauf nötig!
- Warum dieser Job: Gestalte den Start ins Familienleben mit und arbeite in einem empathischen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegehelfer/in oder ähnliche Qualifikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 39300 - 49600 € pro Jahr.
Wir suchen dich für unsere Klinik für Gynäkologie und Geburtshilfe. Wir betreuen Mütter und deren Neugeborene professionell und auf individuelle Bedürfnisse zugeschnitten – damit der Start ins Familienleben gelingt. Du hast viel Einfühlungsvermögen und möchtest das Pflege-Team auf unserer Wöchnerinnenstation unterstützen? Dann freuen wir uns über deine Bewerbung!
Deine Aufgaben:
- du unterstützt die Pflegekräfte bei der Betreuung und Versorgung unserer Patientinnen auf der Wöchnerinnenstation
- hilfst du bei der Grundpflege, bereitest Patientenzimmer vor und nach und sorgst für Ordnung
- zudem achtest du auf die Einhaltung von Hygiene- und Qualitätsstandards, übernimmst Botengänge und füllst Verbrauchsmaterialien auf
Dein Profil:
- du bist Gesundheits- und Krankenpflegehelfer / in, Pflegeassistent /in oder Altenpflegehelfer /in (m/w/d) mit zweijähriger Ausbildung und erfolgreich bestandenem Examen
- du arbeitest gerne im Team, bist empathisch und siehst, wo Hilfe gebraucht wird
Das bieten wir dir:
- einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag in Vollzeit mit 38,5 Std./Woche oder in individuell vereinbarter Teilzeit
- bis 39 Tage Urlaub/Jahr, strukturierte Einarbeitung
- Fort- und Weiterbildung unserer Beschäftigten
- Angebote zur Kinder- und Angehörigenbetreuung, z.B. Backup-Kita, Angebote zur Kinderferienbetreuung sowie Pflegeberatung
- unser betriebliches Gesundheitsmanagement mit internen Angeboten u.a. Firmenfitness mit EGYM Wellpass, Fahrrad-Leasing, Jobticket
- Prämienprogramme wie z.B. Mitarbeiter-Empfehlungsprogramm und vergünstigt Einkaufen mit Corporate Benefits
- ein tarifliches Jahresgrundgehalt zwischen rund 39.300,- Euro und 49.600,- Euro nach TVöD-K (P 6) für eine Vollzeitstelle inkl. Jahressonderzahlung und der Möglichkeit der vorzeitigen Höherstufung gleich zu Beschäftigungsbeginn sowie individuelle Zulagen, Einspringprämie, automatische tarifliche Gehaltssteigerungen, zusätzliche Altersversorgung (VBL)
Kontakt:
Kein Lebenslauf? Kein Problem! Ruf uns einfach an oder bewirb dich direkt und unkompliziert zum Beispiel per WhatsApp!
Michaela Feldmann
Klinikpflegeleiterin
Tel. 0421 6606 - 3767
Das Klinikum Bremen-Nord versorgt in zwölf Fachkliniken inklusive Geburtshilfe und psychiatrischer Versorgung jährlich 40.0000 Patientinnen und Patienten. Das Klinikum Bremen-Nord gehört zum Klinikverbund Gesundheit Nord, einem der größten kommunalen Klinikkonzerne Deutschlands. Chancengleichheit und Diversität ist wichtiger Bestandteil unserer Personalpolitik. Deshalb stellen wir in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung, vorrangig Frauen ein. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Pflegehelfer /in (m/w/d) – Wöchnerinnenstation Arbeitgeber: Gesundheit Nord – Klinikverbund Bremen
Das Klinikum Bremen-Nord ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Pflegehelfer/in auf der Wöchnerinnenstation nicht nur einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag in einem unterstützenden Team bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie bis zu 39 Tage Urlaub im Jahr, individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement. Mit einem tariflichen Jahresgrundgehalt und attraktiven Zusatzleistungen schätzt das Klinikum die Arbeit seiner Mitarbeiter und fördert eine inklusive und vielfältige Arbeitsumgebung.
Kontaktdaten:
Gesundheit Nord – Klinikverbund Bremen Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegehelfer /in (m/w/d) – Wöchnerinnenstation erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegehelfer/in interessierst, zögere nicht, direkt bei uns anzurufen oder eine Nachricht über WhatsApp zu senden. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation!
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Klinik und die Wöchnerinnenstation. Überlege dir, wie du deine Empathie und Teamfähigkeit am besten präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit anderen in der Branche! Vielleicht kennst du jemanden, der bereits bei uns arbeitet. Empfehlungen können oft Türen öffnen und dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben den Prozess so einfach wie möglich gestaltet, damit du schnell und unkompliziert zu uns kommen kannst. Lass uns gemeinsam starten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegehelfer /in (m/w/d) – Wöchnerinnenstation mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!
Betone deine Empathie:Da wir auf der Wöchnerinnenstation arbeiten, ist Einfühlungsvermögen super wichtig. Erzähl uns von deinen Erfahrungen, die zeigen, dass du gut mit Menschen umgehen kannst.
Mach es einfach:Du musst keinen Lebenslauf mitschicken! Bewirb dich direkt über unsere Website oder ruf uns an. Wir machen den Prozess so unkompliziert wie möglich für dich.
Fragen sind willkommen!:Wenn du Fragen zur Stelle oder zum Bewerbungsprozess hast, zögere nicht, uns zu kontaktieren. Wir sind hier, um dir zu helfen und freuen uns auf deine Nachricht!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gesundheit Nord – Klinikverbund Bremen vorbereitet
✨Informiere dich über die Klinik
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über das Klinikum Bremen-Nord und die Wöchnerinnenstation einholen. Schau dir die Webseite an, lies über die Philosophie der Klinik und verstehe, welche Werte und Standards dort wichtig sind. So kannst du im Gespräch gezielt darauf eingehen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Empathie und Teamarbeit gezeigt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, dass du die richtige Person für das Pflege-Team bist. Das macht einen positiven Eindruck!
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Klinik. Du könntest zum Beispiel nach den Fortbildungsmöglichkeiten oder dem Teamklima fragen. Das hilft dir auch, herauszufinden, ob die Stelle wirklich zu dir passt.
✨Kleidung und Auftreten
Achte darauf, dass du angemessen gekleidet zum Interview erscheinst. Ein gepflegtes Äußeres ist wichtig, besonders in einem medizinischen Umfeld. Sei freundlich, lächle und zeige deine Begeisterung für die Position – das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
