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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führung und Organisation im multiprofessionellen Team, Optimierung von Arbeitsabläufen.
- Arbeitgeber: Bezirkskrankenhaus Landshut, wichtiger Bestandteil des Gesundheitswesens in Niederbayern.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, individuelle Förderung, familienfreundliche Arbeitsbedingungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der psychiatrischen Pflege und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 3-jährige Ausbildung im Gesundheitsberuf, Führungskompetenz und Teamgeist.
- Andere Informationen: Teilzeit möglich, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Stellvertretende Stationsleitung (m/w/d) für die allgemeinpsychiatrische Intensivstation 2.3
Für das Bezirkskrankenhaus Landshut , Klinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
2. Stellvertretende Stationsleitung (m/w/d)
für die allgemeinpsychiatrische Intensivstation 2.3
Seit der Eröffnung im Jahr 1993 hat sich das Bezirkskrankenhaus Landshut mit seinen Außenstellen der Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie in Deggendorf, Zwiesel, Passau und Waldkirchen zu einem wichtigen Bestandteil des Gesundheitswesens in Niederbayern entwickelt. Unser erklärtes Ziel ist es, das Behandlungsangebot und die Zusammenarbeit mit unseren Partnern kontinuierlich zu verbessern. Wir streben stets nach bestmöglichen Behandlungsergebnissen auf der Basis neuester, gesicherter medizinisch-pflegerischer Erkenntnisse.
Die Station 2.3 ist eine geschützt geführte Station zur Diagnostik und Akutbehandlung von allgemein-psychiatrischen Erkrankungen (z.B. Psychosen, affektive Störungen) sowie zur Krisenintervention im Rahmen einer Selbst- und/oder Fremdgefährdung. Das Behandlungsziel liegt neben der Reduzierung der Krankheitssymptome auch in der Wiederherstellung von Alltagskompetenzen und der Übernahme von Selbstverantwortung.
- Mitverantwortung: Führung und Organisation im multiprofessionellen Leitungsteam
- Mitarbeiterführung: mit Zielen und einer werteorientierten Haltung nach unserem Leitbild
- Weiterentwicklung: Optimierung von Arbeitsabläufen und Mitgestaltung des Pflege- und Behandlungskonzepts
- Koordinierung: Einsatzplanung, Personalentwicklung und Einhaltung der Qualitätsstandards
- Vorbildfunktion: respektvolle, patientenorientierte Pflege
- Mindestens 3-jährige Ausbildung in einem Gesundheitsberuf
- Zusatzqualifikation im Bereich Leitung/Führung oder die Bereitschaft, diese zu erwerben
- Idealerweise Berufserfahrung in der psychiatrischen Pflege
- Führungskompetenz und Organisationsgeschick
- Freude an Teamarbeit und Kommunikation auf Augenhöhe
- Verlässliche Teamkultur: kollegial, offen, unterstützend
- Schnuppertage: echtes Kennenlernen vorab möglich
- Karriere & Weiterbildung: individuelle Förderung, Studienmöglichkeiten, DKG-zertifizierte Fortbildungen mit großzügiger Kostenübernahme
- Onboarding mit System: Mentoring, strukturierter Einarbeitungsplan, Einführungstag
- Familienfreundlich: bestmögliche Berücksichtigung eigener Bedürfnisse
- Attraktive Vergütung: P 12 TVöD-K/VKA nach Erfüllung der Voraussetzungen und entsprechender Qualifikation, leistungsbezogene Zulagen, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge u.v.m.
- Gesundheit & Freizeit: Fitnessraum, Sporthalle, Schwimmbad, vergünstigte Mahlzeiten, Fahrradleasing u.v.m.
Weitere Vorteile unter:
Die Stelle ist teilzeitfähig (mindestens 80%).
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Wir freuen uns bis auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerberportal:
Haben Sie noch Fragen? Melden Sie sich gerne! Herr Wolf, stellvertretender Pflegedirektor (Tel. )
Weitere Informationen über uns finden Sie unter nach Art. 13 DSGVO zur Verarbeitung personenbezogener Daten im Rahmen Ihrer Bewerbung finden Sie unter unter Karriere/Stellenangebote
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#J-18808-Ljbffr
Stellvertretende Stationsleitung (m/w/d) für die allgemeinpsychiatrische Intensivstation 2.3 Arbeitgeber: Bezirkskrankenhaus Landshut
Kontaktperson:
Bezirkskrankenhaus Landshut HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellvertretende Stationsleitung (m/w/d) für die allgemeinpsychiatrische Intensivstation 2.3
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze die Möglichkeit, dich direkt mit dem Team oder dem stellvertretenden Pflegedirektor in Verbindung zu setzen. Ein persönlicher Kontakt kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 2
Mach dir Gedanken über deine Führungskompetenzen und wie du diese im Gespräch präsentieren kannst. Zeige, dass du nicht nur die nötigen Qualifikationen hast, sondern auch die Leidenschaft für die Arbeit im Team.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Teamarbeit und Kommunikation vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du respektvoll und patientenorientiert arbeitest.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unser Online-Bewerberportal für deine Bewerbung. Es ist der schnellste Weg, um sicherzustellen, dass deine Unterlagen direkt an die richtige Stelle gelangen. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretende Stationsleitung (m/w/d) für die allgemeinpsychiatrische Intensivstation 2.3
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf machen einen guten Eindruck und zeigen, dass du dir Mühe gibst.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Informationen aus der Stellenanzeige, um zu zeigen, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den Anforderungen passen. Das zeigt uns, dass du die Stelle wirklich willst.
Bewirb dich online!: Am besten bewirbst du dich direkt über unser Online-Bewerberportal. So geht's schnell und unkompliziert, und wir können deine Bewerbung direkt bearbeiten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bezirkskrankenhaus Landshut vorbereitest
✨Informiere dich über die Klinik
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Bezirkskrankenhaus Landshut und seine Philosophie verschaffen. Schau dir die Webseite an, lies über die Behandlungsmethoden und die Werte, die die Klinik vertritt. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Ansätze eingehen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungskompetenz und Teamarbeit unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche positiven Ergebnisse daraus entstanden sind.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Klinik. Du könntest beispielsweise nach den aktuellen Herausforderungen der Station oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung fragen.
✨Sei authentisch
Versuche, während des Interviews du selbst zu sein. Authentizität wird geschätzt, besonders in einem Umfeld, das auf Teamarbeit und Kommunikation setzt. Zeige deine Leidenschaft für die psychiatrische Pflege und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.