Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Pflege von Bewohnerinnen und Bewohnern im Nachtdienst.
- Unternehmen: Gesundheitsnetz Küsnacht AG, ein gemeinnütziges Unternehmen mit familiärer Atmosphäre.
- Vorteile: Attraktive Ferienregelung, bezahlte Pausen und zahlreiche Vergünstigungen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit tollen Weiterbildungsmöglichkeiten und wertschätzender Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen aktiv mit und erlebe persönliche Erfüllung.
- Qualifikationen: SRK-Fähigkeitsausweis oder abgeschlossene Lehre in Gesundheit und Soziales.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3555 - 4345 € pro Monat.
(Nachtdienst) AGS oder Pflegehilfe SRK 30% - 50%Die Gesundheitsnetz Küsnacht AG (GNK) mit den Alters- und Gesundheitszentren Tägerhalde und Wangensbach mit rund 130 Bewohnerinnen und Bewohnern sowie Tagesheim, der Spitex, dem Wohnen im Alter und der Beratung mit insgesamt rund 250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ist eine gemeinnützige Aktiengesellschaft in vollständigem Eigentum der Gemeinde Küsnacht.
Für unser Nachtdienst-Team in der Tägerhalde mit 98 Bewohnerinnen und Bewohner suchen wir eine aktive Nachteule.
Ihre neuen Aufgaben Betreuung, Pflege und Begleitung der zugeteilten Bewohnerinnen und Bewohner gemäss Pflegeplanung Ruhiger und professioneller Umgang in Krisen- und Notfallsituationen Sicherstellung einer lückenloser Pflegedokumentation (easy DOK) Aktive Mitgestaltung einer positiven Teamkultur und Zusammenarbeit Einhalten der Hygienerichtlinien und Mitwirkung bei der Qualitätsverbesserung Was bringen Sie mit SRK-Fähigkeitsausweis / Anerkennung oder abgeschlossene Lehre Assistent/in Gesundheit und Soziales EBABerufserfahrung in der Langzeit- und Demenzpflege ist von Vorteil Interesse und die Fähigkeit, ältere Menschen mit individuellen Gewohnheiten und Bedürfnissen zu begleiten und zu pflegen Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und gute EDV-Anwenderkenntnisse Bereitschaft nach Absprache maximal fünf Spätdienste im Jahr zu übernehmen Das bieten wir Ihnen Ferien undzusätzliche Feiertage6 Wochen bis zur Vollendung des 20.
Altersjahrab dem 21.
Altersjahr 5 Wochenab dem 50.
Altersjahr 6 Wochen ganztägiger Feiertag «Sechseläuten & Chilbi-Montag»1/2 Arbeitstag Nachmittag des 24. & 31.
Dezembers Pausen & bezahlte Arbeitszeit Zwei bezahlte Pausen pro Tag zu 15 Minuten Bezahlte Umkleidezeit Wertschätzung Geschenke zum Geburtstag Firmen- und Teamanlässe Dienstaltersgeschenk ab dem 5.
Dienstjahr Attraktive Fort- und Weiterbildungen Gute Sozialleistungen2/3 der Pensionskassenbeiträge durch Arbeitgeberin Krankentaggeld Prämienübernahme durch Arbeitgeberin Private Unfallversicherung (BU/NBU) Prämienübernahme durch Arbeitgeberin Zusätzliche finanzielle Benefits Vermittlungsprämie für Weiterempfehlung neuer Mitarbeitendeautomatischer Teuerungsausgleich Verpflegung Gratis-Getränke wie Wasser, Tee und Kaffee grosses Angebot an Verpflegung (Mittagessen, Getränke, Snacks etc.) zu reduzierten Preisen Attraktive Rabattewesentliche Vergünstigung beim ZVV-Bonus Pass50% Rabatt für die Saisonkarte der Badeanstalten in Küsnacht50% Rabatt auf das Fitnessabonnement / Fitnessräumlichkeiten inhouse Vergünstigungen in der Apotheke Hotz Küsnacht Parkplatz Aussen- und Tiefgaragenplätze zu günstigen monatlichen Mietpreisen Violeta Domic Abteilungsleiterin Betreuung und Pflege Möchtest du mehr über diese spannende Stelle erfahren?
Für weitere Auskünfte steht dir Violeta Domic gerne zur Verfügung.
Deine vollständige Bewerbung nehmen wir gerne unter folgendem Link "Jetzt online bewerben" entgegen.
Wir freuen uns auf dich.
Jetzt online bewerben Arbeitsort Gesundheitsnetz Küsnacht AGTägermoosstrasse 278700Küsnacht Print Send Linkedin Tik Tok j4id10315197a j4it0832a j4iy26a
(Nachtdienst) Ags Oder Pflegehilfe Srk 30% - 50% Arbeitgeber: Gesundheitsnetz Küsnacht AG
Die Gesundheitsnetz Küsnacht AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine wertschätzende und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit attraktiven Sozialleistungen und vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Die Lage in Küsnacht ermöglicht zudem eine angenehme Work-Life-Balance in einer lebenswerten Umgebung.
Kontaktdaten:
Gesundheitsnetz Küsnacht AG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so (Nachtdienst) Ags Oder Pflegehilfe Srk 30% - 50% erhalten könntest
✨Engagier dich in lokalen Pflegegemeinschaften!
Such dir lokale Pflegeorganisationen oder -vereine, in denen du dich einbringen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse am Beruf, sondern auch dein Engagement für die Community. Hier bekommst du auch gute Kontakte und vielleicht sogar Informationen über offene Teilzeitstellen!
✨Besuche Jobmessen in der Gesundheitsbranche!
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um persönlich mit möglichen Arbeitgebern wie Gesundheitsnetz Küsnacht AG ins Gespräch zu kommen. Informier dich über Karriereveranstaltungen in deiner Nähe, um direkt zu zeigen, wer du bist und was du kannst. Oft gibt’s dort auch Infos zu Teilzeitangeboten, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Nutz deine Praktika und Netzwerke!
Wenn du schon eine Ausbildung oder Praktika im Pflegebereich gemacht hast, sprich mit deinen ehemaligen Vorgesetzten oder Kolleg:innen. Die wissen oft von Teilzeitangeboten und können dich direkt weiterempfehlen, was viel wert sein kann. Wir bei StudySmarter empfehlen, deine Kontakte aktiv zu fragen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du auf der Suche nach einer Teilzeitstelle im Pflegebereich bist, schau dir unsere offenen Angebote auf unserer Website an. Das macht den Bewerbungsprozess einfacher und du kannst direkt sehen, was zu dir passt. Wag den Schritt und fühl dich frei, uns bei Fragen zu kontaktieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Nachtdienst) Ags Oder Pflegehilfe Srk 30% - 50% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für die Pflege:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum du dich für die Pflege interessierst. Welche Erfahrungen hast du in der Vergangenheit gemacht? Hast du vielleicht Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten in der Pflege absolviert, die deine Motivation unterstreichen? Lass uns spüren, dass du wirklich für den Beruf brennst!
Zertifikate und Qualifikationen im Fokus:Für die Pflegeberufe ist es wichtig, dass du deine Qualifikationen und Zertifikate übersichtlich darstellst. Hast du spezielle Schulungen oder Fortbildungen gemacht? Listen wir das in deinem Lebenslauf ganz prominent auf, damit Gesundheitsnetz Küsnacht AG sofort sieht, dass du die nötigen Skills mitbringst.
Teilzeit – flexibler Lebenslauf:Wenn du dich für eine Teilzeitstelle bewirbst, achte darauf, dass dein Lebenslauf klar darstellt, wann du verfügbar bist. Mache deutlich, ob du Nachtschichten, Wochenenddienste oder flexible Arbeitszeiten übernehmen kannst. Das zeigt deinem potenziellen Arbeitgeber, dass du flexibel bist und dich gut ins Team integrieren kannst.
Persönliche Fähigkeiten betonen:In der Pflege spielen Soft Skills eine riesige Rolle. Nutze die Gelegenheit, um in deinem Anschreiben Fähigkeiten wie Empathie, Teamarbeit und Kommunikation hervorzuheben. Überlege, wie du in der Vergangenheit diese Fähigkeiten in praktischen Situationen eingesetzt hast, und bring das im Antrag zur Sprache. Wir wollen sehen, dass du nicht nur die richtigen Qualifikationen hast, sondern auch menschlich zu Gesundheitsnetz Küsnacht AG passt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gesundheitsnetz Küsnacht AG vorbereitet
✨Zeige dein Einfühlungsvermögen
In Pflegeberufen ist Empathie einer der wichtigsten Aspekte. Bereite dir einige Beispiele vor, in denen du Menschen in schwierigen Situationen geholfen hast. Zeige, wie du in stressigen Momenten ruhig bleibst und die Bedürfnisse deiner Patienten oder Klienten verstehst.
✨Kenntnisse der Pflegeplanung
Mach dich mit den gängigen Pflegeplanungsprozessen vertraut. Du könntest gefragt werden, wie du einen Pflegeplan entwickelst oder anpasst. Sei bereit, konkrete Situationen zu diskutieren, in denen du deine organisatorischen Fähigkeiten genutzt hast, um die beste Versorgung zu gewährleisten.
✨Flexibilität und Verfügbarkeit zeigen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, wird sicher auch deine Flexibilität gefragt sein. Sei vorbereitet, deine Verfügbarkeit klar zu kommunizieren und aufzuzeigen, wie du den Bedürfnissen des Arbeitgebers entgegenkommst. Hebe deine Bereitschaft hervor, an Wochenenden oder in wechselnden Schichten zu arbeiten.
✨Fragen zur Teamarbeit
Teamarbeit ist in der Pflege extrem wichtig. Überlege dir einige Fragen, die du zum Thema Teamdynamik stellen kannst. Zum Beispiel, wie das Team im Alltag zusammenarbeitet oder welche Herausforderungen es gibt. Das zeigt deinem Gegenüber, dass du an einer guten Zusammenarbeit interessiert bist.
