Auf einen Blick
- Aufgaben: Individuelle Pflege und Betreuung von Bewohnern sowie Unterstützung der Angehörigen.
- Unternehmen: Gemeinnützige Gesundheitsnetz Küsnacht AG mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Attraktive Ferien, Weiterbildungsmöglichkeiten und gute Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Vergünstigungen und Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen und entwickle dich in einer wertschätzenden Umgebung weiter.
- Qualifikationen: Diplom als Pflegefachperson HF/FH und mindestens 3 Jahre Berufserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5000 - 6500 € pro Monat.
Die Gesundheitsnetz Küsnacht AG (GNK) mit den Alters- und Gesundheitszentren Tägerhalde und Wangensbach mit rund 130 Bewohnerinnen und Bewohnern sowie Tagesheim, der Spitex, dem Wohnen im Alter und der Beratung mit insgesamt rund 240 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ist eine gemeinnützige Aktiengesellschaft in vollständigem Eigentum der Gemeinde Küsnacht.
Wir suchen für die Standorte Tägerhalde und/oder Wangensbach nach Vereinbarung eine entwicklungsfreudige Verstärkung.
Ihre neuen Aufgaben
- Individuelle und beziehungsorientierte Betreuung, Pflege und Begleitung der Bewohnerinnen und Bewohner sowie Begleitung und Beratung von Angehörigen
- Sicherstellung des Pflegeprozesses, der Lebensumfeld- und Alltagsgestaltung inkl. Aktivierung
- Übernahme der Tagesverantwortung für pflegerische und organisatorische Belange
- Umsetzung des Bezugspersonensystems
- Sicherstellung der Pflegedokumentation (EasyDOK) und termingerechte Leistungserfassung mittels BESA
Was bringen Sie mit
- Abschluss als diplomierte Pflegefachfrau oder Pflegefachmann HF / FH
- Mind. 3 Jahre Berufserfahrung und Motivation, sich in einer Fachverantwortung weiterzuentwickeln
- CAS INTERCARE oder die Bereitschaft, dieses zu absolvieren
- Hohe Dienstleistungsorientierung und ausgeprägte Sozialkompetenz
- Sehr gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse sowie gute BESA, easyDOK und EDV-Kenntnisse
Das bieten wir Ihnen
- Ferien und zusätzliche Feiertage
- 6 Wochen bis zur Vollendung des 20. Altersjahr, ab dem 21. Altersjahr 5 Wochen, ab dem 50. Altersjahr 6 Wochen
- ganztägiger Feiertag «Sechseläuten & Chilbi-Montag»
- 1/2 Arbeitstag Nachmittag des 24. & 31. Dezembers
- Pausen & bezahlte Arbeitszeit: Zwei bezahlte Pausen pro Tag zu 15 Minuten, Bezahlte Umkleidezeit
- Wertschätzung: Geschenke zum Geburtstag, Firmen- und Teamanlässe, Dienstaltersgeschenk ab dem 5. Dienstjahr
- Attraktive Fort- und Weiterbildungen
- Gute Sozialleistungen: 2/3 der Pensionskassenbeiträge durch Arbeitgeberin, Krankentaggeld Prämienübernahme durch Arbeitgeberin, Private Unfallversicherung (BU/NBU) Prämienübernahme durch Arbeitgeberin
- Zusätzliche finanzielle Benefits: Vermittlungsprämie für Weiterempfehlung neuer Mitarbeitende, automatischer Teuerungsausgleich
- Verpflegung: Gratis-Getränke wie Wasser, Tee und Kaffee, grosses Angebot an Verpflegung (Mittagessen, Getränke, Snacks etc.) zu reduzierten Preisen, attraktive Rabatte
- wesentliche Vergünstigung beim ZVV-BonusPass, 50% Rabatt für die Saisonkarte der Badeanstalten in Küsnacht, 50% Rabatt auf das Fitnessabonnement / Fitnessräumlichkeiten inhouse, Vergünstigungen in der Apotheke Hotz Küsnacht
- Parkplatz: Aussen- und Tiefgaragenplätze zu günstigen monatlichen Mietpreisen
Violeta Domic, Abteilungsleiterin Betreuung und Pflege. Möchtest du mehr über diese spannende Stelle erfahren? Für weitere Auskünfte steht dir Violeta Domic gerne zur Verfügung. Deine vollständige Bewerbung nehmen wir gerne unter folgendem Link "Jetzt online bewerben" entgegen. Wir freuen uns auf dich.
Arbeitsort: Alters- und Gesundheitszentrum Tägerhalde, Tägermoosstrasse 278, 8700 Küsnacht.
Aufgeweckte Dipl. Pflegefachperson Hf/Fh 80% - 100% Arbeitgeber: Gesundheitsnetz Küsnacht
Die Gesundheitsnetz Küsnacht AG bietet als gemeinnützige Aktiengesellschaft ein unterstützendes und wertschätzendes Arbeitsumfeld für Pflegefachpersonen. Mit attraktiven Sozialleistungen, umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf die individuelle Betreuung der Bewohnerinnen und Bewohner fördern wir nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern auch das persönliche Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden. Zudem profitieren Sie von einer hervorragenden Work-Life-Balance und zahlreichen Vergünstigungen in der Region Küsnacht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Aufgeweckte Dipl. Pflegefachperson Hf/Fh 80% - 100% erhalten könnten
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Gesundheitsnetz Küsnacht ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Gesundheitsnetz Küsnacht.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Gesundheitsnetz Küsnacht zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Gesundheitsnetz Küsnacht zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Gesundheitsnetz Küsnacht relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Gesundheitsnetz Küsnacht, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gesundheitsnetz Küsnacht vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
