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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite alle HR-Prozesse und Projekte in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Führender Gesundheitsbetrieb in Niederösterreich mit über 45 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Festanstellung, günstige Verpflegung, betriebliche Gesundheitsförderung und regelmäßige Mitarbeiterevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die HR-Strategie und entwickle das Employer Branding in einem motivierten Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Management, Führungskompetenz und ausgezeichnete IT-Kenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Jahresbruttogehalt ab EUR 53.000,- mit Überzahlung je nach Erfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 53000 - 74200 € pro Jahr.
Wir zählen zu den führenden Gesundheitsbetrieben in Niederösterreich mit Standort in der Buckligen Welt und bringen über 45 Jahre Erfahrung sowie hohe Qualitätsstandards mit.
QUALIFIKATIONEN
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Management und Kommunikation
- Ausbildung im Bereich Führung und Motivation
- Ausgezeichnete IT-Anwenderkenntnisse
- Ausgezeichnete Deutschkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil
TÄTIGKEITSBEREICH
- Leitung aller HR relevanten Prozesse
- Leitung und Durchführung diverser HR bezogener Projekte
- Umsetzung der HR-Strategie
- Weiterentwicklung des Employer Brandings
- Planung und Organisation des Weiterbildungsprogramms
- Unterstützung im Recruiting
WAS WIR BIETEN
- Festanstellung und geregelte Dienstzeiten
- Günstige Verpflegung (Frühstück, Mittagessen)
- Betriebliche Gesundheitsförderung
- Arbeiten in einem motivierten Team
- Regelmäßige Mitarbeiterevents und Ausflüge
- Diverse Benefits und Rabatte, kostenloser Parkplatz
- Jahresbruttogehalt ab EUR 53.000,- für 40 Wochenstunden - Überzahlung je Vorerfahrung und Qualifikation möglich
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung per smart bewerben an: Alexander Walter-Frosch, MA Gesundheitsresort Königsberg GmbH | Am Kurpark 1, 2853 Bad Schönau
Leitung HR (w/m/d) Arbeitgeber: Gesundheitsresort Königsberg GmbH
Kontaktperson:
Gesundheitsresort Königsberg GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leitung HR (w/m/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten im HR-Bereich zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Veranstaltungen, die sich auf HR-Themen konzentrieren, und nimm aktiv daran teil, um wertvolle Kontakte zu knüpfen.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere gründlich über das Gesundheitsresort Königsberg und deren HR-Strategien. Zeige in Gesprächen, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und wie du zur Weiterentwicklung beitragen kannst.
✨Bereite dich auf Interviews vor
Übe häufige Interviewfragen für HR-Leitungspositionen und bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die deine Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Leidenschaft für HR
Betone in Gesprächen deine Begeisterung für HR-Themen und deine Motivation, das Employer Branding weiterzuentwickeln. Deine Leidenschaft kann einen großen Unterschied machen und dich von anderen Bewerbern abheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitung HR (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Gesundheitsresort Königsberg. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenskultur, Werte und spezifische Anforderungen für die HR-Leitung zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position der HR-Leitung hervorhebt. Betone deine Führungskompetenzen und IT-Anwenderkenntnisse.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen im Bereich HR-Strategie und Employer Branding ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über unsere Plattform ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gesundheitsresort Königsberg GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur HR-Strategie vor
Da die Position die Leitung der HR-Strategie umfasst, solltest du dir Gedanken darüber machen, wie du die HR-Strategie in der Vergangenheit umgesetzt hast und welche Ansätze du für die Zukunft planst. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.
✨Zeige deine Führungskompetenzen
In dieser Rolle ist es wichtig, dass du deine Fähigkeiten in der Führung und Motivation von Teams demonstrierst. Bereite Geschichten vor, die deine Erfahrungen in der Teamleitung und Konfliktlösung veranschaulichen.
✨Kenntnisse in IT und Kommunikation hervorheben
Da ausgezeichnete IT-Anwenderkenntnisse gefordert sind, solltest du spezifische Software oder Tools nennen, mit denen du vertraut bist. Zeige auch, wie du diese Kenntnisse in der HR-Arbeit eingesetzt hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, die sich auf das Team und die Werte des Unternehmens beziehen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Integration in das bestehende Team.
