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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Stakeholder zu Microsoft Dynamics D365 und entwickle innovative Lösungen.
- Arbeitgeber: Ein dynamisches Unternehmen mit flachen Hierarchien und einem motivierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und tolle Zusatzangebote wie Hansefit und JobRad.
- Warum dieser Job: Gestalte Prozesse aktiv mit und arbeite in einem agilen Umfeld mit spannenden Technologien.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung mit D365 CRM.
- Andere Informationen: Engagiere dich in internationalen IT-Projekten und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 84000 € pro Jahr.
Das bieten wir Ihnen:
- Spannende Themen, die Sie selbstständig bearbeiten.
- Die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und Prozesse zu verbessern.
- Moderne Kommunikation über Microsoft 365 mit mobilen Arbeitsmöglichkeiten.
- Ein tolles, motiviertes Team in einem innovativen und agilen Umfeld mit flachen Hierarchien.
- Flexible Arbeitszeiten sowie attraktive Zusatzangebote, wie z.B. Hansefit, JobRad und betriebliche Sozialberatung.
Das sind Ihre zukünftigen Aufgaben:
- Beratung unserer Stakeholder zu Microsoft Dynamics D365 CRM und den neusten technischen Entwicklungen.
- Konfiguration, Programmierung und funktionale Testdurchführung in der D365 Umgebung, Koordination der Testaktivitäten mit den Key Usern sowie Dokumentation.
- Sicherstellung der Umsetzungsqualität, auch von nicht funktionalen Anforderungen, wie z.B. Performance, Security, Skalierbarkeit, globale Verfügbarkeit und Auswertbarkeit.
- Entwicklung von Schnittstellen zu anderen Unternehmensapplikationen.
- Mitarbeit im 2nd-Level-Support und Koordination des 3rd-Level-Supports über unsere IT-Services, einschließlich Dokumentation.
- Weiterentwicklung der international ausgerichteten D365 Plattform und enge Begleitung von IT Change Management-Prozessen.
- Unterstützung bei IT-Teilprojekten sowie der Überleitung der Projekte in den Betrieb mit entsprechendem User Training.
Das bringen Sie mit:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Ausbildung als Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Praxis.
- Gute Fachkompetenz über Microsoft Dynamics 365 CRM sowie Erfahrung im Customizing und in der Programmierung.
- Sicherer Umgang mit Power & Cloud Plattformen, idealerweise Azure.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
- Hohe analytische und kommunikative Fähigkeiten sowie eine strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise.
- Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung, ein gutes Gespür für die Bedürfnisse unserer Endanwender sowie interkulturelle Kompetenz.
Cloud Engineer (m/w/d) für D365 - System Engineering / Admin, Ingenieur Arbeitgeber: Get in Engineering
Kontaktperson:
Get in Engineering HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Cloud Engineer (m/w/d) für D365 - System Engineering / Admin, Ingenieur
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Cloud- oder IT-Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Microsoft Dynamics 365 und Cloud-Technologien. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bringe eigene Ideen zur Verbesserung von Prozessen ein.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du praktische Beispiele für deine Erfahrungen mit D365 und Azure parat hast. Überlege dir spezifische Herausforderungen, die du gemeistert hast, und wie du dabei vorgegangen bist.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke in Gesprächen. Da du in einem agilen Umfeld arbeiten wirst, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und zum Austausch von Ideen unter Beweis stellst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Cloud Engineer (m/w/d) für D365 - System Engineering / Admin, Ingenieur
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die spezifischen Anforderungen der Stelle als Cloud Engineer widerspiegelt. Hebe relevante Erfahrungen mit Microsoft Dynamics 365 CRM, Programmierung und Cloud-Plattformen hervor.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen ausdrückst. Gehe darauf ein, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Verbesserung der Prozesse beitragen können.
Prüfung der Sprachkenntnisse: Da sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse gefordert sind, stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Motivationsschreiben klar darstellst. Erwähne gegebenenfalls auch relevante Zertifikate oder Erfahrungen im internationalen Umfeld.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Get in Engineering vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle als Cloud Engineer für D365 vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in die Aufgabenbereiche passen, die im Jobprofil beschrieben sind.
✨Bereite Beispiele vor
Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Microsoft Dynamics 365 CRM und Cloud-Plattformen belegen. Dies zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle eine hohe Kommunikationsfähigkeit erfordert, solltest du während des Interviews klar und strukturiert kommunizieren. Übe, komplexe technische Konzepte einfach zu erklären, um deine Fähigkeit zur Beratung von Stakeholdern zu demonstrieren.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsabläufen zu stellen. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen gut zu dir passt.
