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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden zu digitalen Arbeitsplatzlösungen und implementiere innovative Technologien.
- Arbeitgeber: Campana & Schott ist eine internationale Management- und Technologieberatung mit Fokus auf Digitalisierung und Nachhaltigkeit.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, ein Buddy-Programm und spannende Company-Events.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines unterstützenden Teams und gestalte die Zukunft der Arbeit aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Master-Abschluss in BWL, Wirtschaftsingenieurwesen oder Informatik sowie IT-Erfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Wir setzen uns für Chancengleichheit und Vielfalt am Arbeitsplatz ein.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Deine Persönlichkeit. Deine Karriere im Consulting. Campana & Schott ist eine internationale Management- und Technologieberatung mit den Schwerpunkten Transformationsvorhaben in den Bereichen Digitalisierung, New Work und Sustainability sowie Geschäftsbereichs- und Organisationstransformation. Bei uns erlebst Du eine Kultur der Menschlichkeit und arbeitest in Teams, die sich unterstützen, Herausforderungen annehmen und außergewöhnliche Lösungen für unsere Kunden finden. Wir geben Dir Raum für Dich und Deine Ideen, fördern Deine persönliche und fachliche Entwicklung und übernehmen gemeinsam Verantwortung für eine nachhaltige Zukunft.
Uns interessiert, welche Expertise Du mitbringst, welche Talente und Ambitionen Du hast und was Du noch lernen möchtest. Noch mehr sind wir aber daran interessiert, zu entdecken, wer Du bist. Working with us: Just be.
Für Kundenprojekte in ganz Deutschland suchen wir ab sofort eine:n engagierte:n Consultant (w/m/d) Digital Workplace.
Dein Job:
- Du berätst Kunden zu aktuellen Themen rund um den digitalen Arbeitsplatz der Zukunft.
- Du machst Veränderungen in Unternehmen möglich und unterstützt unsere Teams aus Berater:innen bei der Definition von Digital Workplace-Strategien, der Implementierung aktuellster Technologien für neue Formen der Kommunikation und Zusammenarbeit in Unternehmen und begleitest adäquate Change Management Maßnahmen.
- Du arbeitest mit neuesten Technologien und Trends wie z.B. Microsoft Office365, SharePoint, Teams, Yammer, Exchange und Azure.
- Du baust fachliche, methodische und technologische Expertise im Digital Workplace-Umfeld auf.
Dein Profil:
- Master-Abschluss, z. B. in BWL mit IT Schwerpunkt, Wirtschaftsingenieurwesen oder (Wirtschafts-)Informatik
- IT Erfahrung und Lust auf Themen rund um den digitalen Arbeitsplatz der Zukunft
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und Freude an der Zusammenarbeit – im Team und mit Kund:innen
- Reisebereitschaft und Lust auf die Arbeit bei unseren Kund:innen vor Ort
Unser Angebot:
- wachsen & wohlfühlen
- Keine Floskeln: Als inhabergeführtes Unternehmen bieten wir echte Freiräume, faire Bedingungen und eine transparente Führung.
- Start nach Maß: Ein zweiwöchiges StartUp-Camp und unser Buddy-Programm sorgen für ein optimales Onboarding.
- Karriere 4.0: In unserem wachsenden Unternehmen kannst Du Dich individuell weiterentwickeln, z. B. als Information Security Officer, als ISO 27001 Lead Implementer oder als Datenschutzbeauftragter oder CISM.
- Professionell & persönlich: Freue Dich auf exzellente Projektarbeit beim Kunden und ein vertrauensvolles Verhältnis zu Kolleginnen, Kollegen und Vorgesetzten.
- Zusammenarbeit leben: Wir tauschen uns regelmäßig in Foren und Fachgruppen aus und veranstalten außergewöhnliche Company-Events.
- Work-Life-Balance: Profitiere von flexiblen Arbeitszeiten und unserem Sabbatical-Modell „Private Time“.
- Chancengleichheit: Campana & Schott setzt sich für Chancengleichheit, Vielfalt und Integration am Arbeitsplatz ein. Wir unterbinden Diskriminierung und Belästigung jeglicher Art aufgrund von Geschlecht, Hautfarbe, Religion, Alter, sexueller Orientierung, Herkunft, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, geschlechtlicher Identität oder anderer geschützter Merkmale.
Das klingt nach dem passenden Umfeld für Deinen nächsten Karriereschritt? Dann bewirb Dich am besten schnell und einfach online. Lerne uns persönlich kennen. Du hast Fragen zu Bewerbung und Einstieg bei Campana & Schott? Kontaktiere uns gerne! +49 69 977883-300 | recruiting@campana-schott.com
Consultant (w/m/d) Digital Workplace - Consulting, IT Arbeitgeber: Get in Engineering
Kontaktperson:
Get in Engineering HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Consultant (w/m/d) Digital Workplace - Consulting, IT
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends im Bereich Digital Workplace. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für Technologien wie Microsoft Office365, SharePoint und Azure hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke aktiv mit Fachleuten aus der Branche. Besuche Veranstaltungen oder Webinare zu Themen wie Digitalisierung und New Work. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und möglicherweise Insider-Informationen über offene Stellen erhalten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu Change Management vor. Da dies ein wichtiger Teil der Rolle ist, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die deine Fähigkeiten in diesem Bereich demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsstärke in persönlichen Gesprächen. Übe, wie du komplexe technische Konzepte einfach erklären kannst. Dies ist entscheidend, um Kunden und Teammitglieder zu überzeugen und erfolgreich zusammenzuarbeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Consultant (w/m/d) Digital Workplace - Consulting, IT
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenskultur: Informiere dich über die Werte und die Kultur von Campana & Schott. Betone in deiner Bewerbung, wie deine persönliche Philosophie und Arbeitsweise zu ihrer Kultur der Menschlichkeit und Zusammenarbeit passt.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben spezifische Erfahrungen im Bereich Digital Workplace und IT-Consulting hervorhebst. Zeige auf, wie du mit Technologien wie Microsoft Office365 oder SharePoint gearbeitet hast.
Betone deine Kommunikationsfähigkeiten: Da Kommunikationsstärke eine wichtige Anforderung ist, solltest du Beispiele anführen, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team und mit Kunden verdeutlichen. Dies kann durch konkrete Projekte oder Situationen geschehen.
Zeige deine Lernbereitschaft: Campana & Schott sucht nach Talenten, die bereit sind, sich weiterzuentwickeln. Erwähne in deiner Bewerbung, welche neuen Fähigkeiten du erlernen möchtest und wie du dich in der Rolle des Consultants weiterentwickeln kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Get in Engineering vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur von Campana & Schott. Zeige in deinem Interview, dass du die Bedeutung von Menschlichkeit und Teamarbeit verstehst und bereit bist, dich in diese Kultur einzufügen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich digitale Lösungen implementiert oder Change Management unterstützt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu verdeutlichen.
✨Zeige deine Begeisterung für neue Technologien
Da der Job stark mit digitalen Werkzeugen wie Microsoft Office365, SharePoint und Azure verbunden ist, solltest du deine Kenntnisse und Erfahrungen mit diesen Technologien betonen. Zeige, dass du motiviert bist, dich ständig weiterzubilden.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage beispielsweise nach den aktuellen Projekten oder den Herausforderungen, die das Team derzeit bewältigt.
