Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Programmiere Software-Module und entwickle innovative Lösungen für vernetzte Systeme.
- Arbeitgeber: Ein dynamisches Unternehmen mit Startup-Flair und flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten und ein attraktives Gehaltspaket.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung in spannenden Projekten und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Kenntnisse in C/C++, Python, AUTOSAR und agiler Softwareentwicklung sind erforderlich.
- Andere Informationen: Erlebe Team-Events und eine moderne Arbeitsumgebung mit neuestem Equipment.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 84000 € pro Jahr.
Deine Mission
- Programmierung von SW Modulen und/oder kleinen Hilfsprogrammen.
- Modellieren von verteilten Softwaresystemen.
- Definition des SW Buildprozess, Automatisierung des Builds und Continous Integration.
- Performance und Ressourcen Analysen.
- Definition von Schnittstellen wie CAN-Botschaften, AUTOSAR-Ports, REST-API.
- Erstellen von Testumgebungen wie UnitTests oder Simulatoren für Kommunikationstests.
Dein Profil
- Du interessierst dich für Software-Entwicklung im Auto oder anderen „Connected Devices“?
- Du kennst dich bei Themen wie AUTOSAR, Linux, IP Protokollen oder Service-Oriented Design aus.
- Dir liegt die agile und inkrementelle Arbeitsweise.
- Ende-zu-Ende-Denken ist für dich selbstverständlich.
- Das komplexe Zusammenspiel verteilter Komponenten hast du immer im Blick - ob als ArchitektIn, TesterIn oder ProgrammiererIn.
- Kentnisse in modelbasierter Softwareentwicklung und Simulation z.B. MATLAB/Simulink.
- Kentnisse in C/C++, Python, Git.
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse runden dein Profil ab.
Deine Vorteile
- Startup-Flair: Bei uns findest du flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und viel Raum für eigene Ideen gepaart mit der Sicherheit eines etablierten Unternehmens.
- Innovative Projekte: Übernehme Verantwortung und entfalte dein Potenzial in vielfältigen, zukunftsweisenden Projekten.
- Attraktive Vergütung: Wir bieten ein ansprechendes Gehaltspaket inklusive Boni und Leistungen, welches deine Arbeit und dein Engagement würdigt.
- Hybrides Arbeiten & flexible Arbeitszeiten: Ob in einem unserer innovativen Büros oder von zu Hause – arbeite so, wie es am besten zu dir passt und finde die Balance zwischen Beruf, Familie und Freizeit.
- Mobilitätsangebote: Ob Firmenwagen, BahnCard 100 oder Mobility Allowance – wir finden mit dir gemeinsam den passenden Mobilitätsbaustein.
- Firmenlaptop & Smartphone: Mit unserem modernen Equipment bist du ab deinem ersten Arbeitstag bestens ausgerüstet.
- Company-Events: Erlebe Teamspirit und Spaß, ob beim Sport, bei Firmenevents oder gemeinsamen Abendessen – Erfolge feiern wir gemeinsam!
Embedded Software Engineer (m/w/d) - Anwendungsentwicklung, Embedded Systems, Ingenieur Arbeitgeber: Get in Engineering
Kontaktperson:
Get in Engineering HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Embedded Software Engineer (m/w/d) - Anwendungsentwicklung, Embedded Systems, Ingenieur
✨Tip Nummer 1
Netzwerke mit Fachleuten aus der Automobil- und Embedded-Software-Branche. Besuche relevante Meetups oder Konferenzen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über aktuelle Trends und Technologien zu erfahren.
✨Tip Nummer 2
Nutze Online-Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Embedded Software Engineers zu vernetzen. Teile deine Projekte und Erfahrungen, um sichtbar zu werden und dein Fachwissen zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 3
Beteilige dich an Open-Source-Projekten, die sich mit AUTOSAR, Linux oder ähnlichen Technologien befassen. Dies zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, praktische Erfahrungen zu sammeln und dein Portfolio zu erweitern.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Fragen zur Softwareentwicklung und zu spezifischen Technologien wie C/C++, Python und Git übst. Simuliere Interviews mit Freunden oder nutze Online-Ressourcen, um dein Wissen zu testen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Embedded Software Engineer (m/w/d) - Anwendungsentwicklung, Embedded Systems, Ingenieur
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf spezifische Anforderungen wie Kenntnisse in AUTOSAR, C/C++ oder Python. Stelle sicher, dass du diese Punkte in deinem Lebenslauf und Anschreiben ansprichst.
Individualisiere dein Anschreiben: Schreibe ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position als Embedded Software Engineer unterstreicht. Gehe darauf ein, warum du dich für Software-Entwicklung im Bereich 'Connected Devices' interessierst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
Hebe relevante Projekte hervor: Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die mit den geforderten Technologien oder Methoden (z.B. modelbasierte Softwareentwicklung, Continuous Integration) zu tun haben, beschreibe diese ausführlich in deinem Lebenslauf. Zeige, wie du zur Lösung komplexer Probleme beigetragen hast.
Prüfe deine Sprachkenntnisse: Da fließende Deutsch- und Englischkenntnisse gefordert sind, stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf klar angibst. Wenn du Zertifikate oder Nachweise hast, füge diese hinzu, um deine Sprachfähigkeiten zu untermauern.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Get in Engineering vorbereitest
✨Verstehe die Technologien
Mach dich mit den Technologien vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie AUTOSAR, Linux und IP-Protokolle. Zeige im Interview, dass du ein tiefes Verständnis für diese Technologien hast und wie sie in der Softwareentwicklung für Embedded Systems angewendet werden.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Erfahrungen, die du in der Vergangenheit hattest, und bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeiten in der Programmierung, dem Testen und der Automatisierung von Builds demonstrieren. Dies zeigt, dass du praktische Erfahrung hast und die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Agile Methoden betonen
Da die agile und inkrementelle Arbeitsweise wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit agile Methoden angewendet hast. Diskutiere, wie du in einem Team gearbeitet hast, um Projekte erfolgreich abzuschließen und wie du Feedback in deinen Entwicklungsprozess integriert hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten, den Herausforderungen, die das Team bewältigt, oder wie die Unternehmenskultur aussieht. Das gibt dir auch einen besseren Einblick, ob das Unternehmen zu dir passt.
