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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordiniere die Einführung und Betreuung eines neuen ERP-Systems.
- Arbeitgeber: Wachstumsstarkes, familiengeführtes Unternehmen mit kollegialer Atmosphäre.
- Mitarbeitervorteile: Vermögenswirksame Leistungen, Betriebsbistro, Mitarbeiterrabatte und kostenlose Parkplätze.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative IT-Projekte in einer zukunftssicheren Branche mit viel Verantwortung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im IT-Bereich, gute ERP-Kenntnisse und Teamfähigkeit erforderlich.
- Andere Informationen: Attraktive Lage nahe München und den Alpen, ideal für Freizeitaktivitäten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Sie koordinieren die Einführung eines neuen ERP-Systems.
- Sie nehmen Konfigurationen und Anpassungen des ERP-Systems sowie angebundener Systeme und Schnittstellen vor.
- Im weiteren Verlauf verantworten Sie den Betrieb, die Administration und Weiterentwicklung des ERP-Systems.
- Sie führen Anwenderschulungen durch und stellen die effiziente und reibungslose Anwendung des Systems sicher.
- Die Kommunikation und Koordination mit externen Dienstleistern bzw. ERP-Anbietern liegt bei Ihnen.
- Die Betreuung weiterer IT-Projekte und -Anwendungen sowie der Support der User liegt in Ihren Händen.
Ihre Qualifikationen
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Informatik, Betriebswirtschaft) oder eine Ausbildung im Bereich IT/Informatik/Technik, Quereinstieg mit fundierter Berufserfahrung im ERP-Umfeld möglich.
- Sie zeigen eine hohe Affinität für IT-Systeme.
- Sie bringen gute Kenntnisse von ERP-Systemen und Geschäftsprozessen - vorzugsweise in einer Produktionsumgebung - mit.
- Analytisches Denkvermögen und methodisches Vorgehen, Engagement, Organisationstalent und Teamfähigkeit zeichnen Sie aus.
- Sichere Deutschkenntnisse (C1) runden Ihr Profil ab.
Ihre Vorteile
- Ein herausforderndes Aufgabenfeld mit viel Verantwortung und Gestaltungsmöglichkeiten.
- Tätigkeit in einer wachstumsstarken, zukunftssicheren Branche.
- Vermögenswirksame Leistungen, Betriebsbistro, Mitarbeiterrabatte.
- Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege.
- Familiengeführtes Unternehmen mit kollegialer Arbeitsatmosphäre.
- Attraktive Standortlage mit hohem Freizeitwert, schnelle Erreichbarkeit von München und Alpenvorland sowie kostenlose Parkplätze.
ERP Anwendungsbetreuer / IT Anwendungsbetreuer (m/w/d) Arbeitgeber: Get in Engineering
Kontaktperson:
Get in Engineering HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: ERP Anwendungsbetreuer / IT Anwendungsbetreuer (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits im ERP-Bereich arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im ERP-Bereich. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen und Chancen in der Branche hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Vertraue dich mit den spezifischen ERP-Systemen an, die das Unternehmen verwendet, und sei bereit, deine Erfahrungen damit zu teilen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! Da die Rolle auch Schulungen und die Koordination mit externen Dienstleistern umfasst, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur klaren und effektiven Kommunikation unter Beweis stellst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: ERP Anwendungsbetreuer / IT Anwendungsbetreuer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben, die für die Position als ERP Anwendungsbetreuer wichtig sind.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die in der Stellenanzeige gefordert werden. Betone deine Kenntnisse in ERP-Systemen und deine analytischen Fähigkeiten.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Qualifikationen mit den Anforderungen übereinstimmen. Zeige dein Engagement und deine Teamfähigkeit.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch. Achte auf Rechtschreibfehler und stelle sicher, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Get in Engineering vorbereitest
✨Verstehe das ERP-System
Informiere dich im Vorfeld über die spezifischen ERP-Systeme, die das Unternehmen verwendet. Zeige während des Interviews, dass du die Funktionen und Vorteile dieser Systeme verstehst und wie sie in der Produktionsumgebung eingesetzt werden.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Administration und Weiterentwicklung von ERP-Systemen demonstrieren. Dies könnte die erfolgreiche Implementierung eines Systems oder die Durchführung von Anwenderschulungen umfassen.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Kommunikation mit externen Dienstleistern und ERP-Anbietern eine wichtige Rolle spielt, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten hervorheben. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern zusammengearbeitet hast.
✨Analytisches Denken zeigen
Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die dein analytisches Denkvermögen testen. Du könntest gebeten werden, ein Problem zu lösen oder einen Prozess zu optimieren. Zeige, dass du methodisch und strukturiert an Herausforderungen herangehst.
