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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und koordiniere spannende IT-Projekte von der Planung bis zur Abschlussbewertung.
- Arbeitgeber: Wir sind dein Partner für eine erfolgreiche Karriere mit Fokus auf persönliche Entwicklung.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Optionen und attraktive Vergütung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams, das Wertschätzung und kontinuierliche Weiterbildung bietet.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Informatik oder Wirtschaftsinformatik und erste Erfahrung im IT-Projektmanagement erforderlich.
- Andere Informationen: Unbefristete Anstellung für langfristige Stabilität.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Das erwartet dich
- Du übernimmst die Leitung und/oder Koordination von IT-Projekten – von der initialen Planung über die Umsetzung bis zur erfolgreichen Abschlussbewertung.
- Dein Kommunikationstalent ist gefragt! Arbeite eng mit internen Teams, externen Dienstleistern und Stakeholdern zusammen, um Anforderungen zu verstehen, Herausforderungen zu bewältigen und effiziente Lösungen zu entwickeln.
- Du jonglierst geschickt mit Ressourcen, um sicherzustellen, dass Projekte nicht nur termingerecht, sondern auch im Rahmen des Budgets abgeschlossen werden.
- Halte Projekte akribisch in Dokumentationen fest, damit alle Teammitglieder und das Management stets auf dem neuesten Stand sind.
Das bringst du mit
- Du bringst einen Abschluss im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder was Vergleichbares mit.
- (Erste) Erfahrung im IT-Projektmanagement? Check!
- Teamarbeit liegt dir, lebendige und klare Kommunikation gehört zu deinem Alltag?
- Mit den gängigen Projektmanagement-Tools und -Methoden kennst du dich (ein wenig) aus?
- Analytisches Denken und Problemlöseskills sind dein Ding, und du bringst nicht nur gute Ideen, sondern auch Lösungen?
- Du stehst für organisiertes und strukturiertes Vorgehen, um komplexe Aufgaben systematisch anzugehen und erfolgreich abzuschließen?
Darauf kannst du dich freuen
- Wir sind die perfekten Begleiter für deine Karriere! Unser Ziel ist es, dir den idealen Weg für deine berufliche Entwicklung zu ebnen. Gemeinsam entdecken wir, welche Optionen und Herausforderungen bei unseren Partnern auf dich warten.
- Wertschätzung: Dein Beitrag wird geschätzt und trägt maßgeblich zum Erfolg der Projekte bei.
- Kontinuierliche Weiterbildung: Wir entwickeln uns stetig weiter, und du wirst die Chance haben, an Schulungen und Weiterbildungen teilzunehmen, um deine Fähigkeiten und Kenntnisse auf dem neuesten Stand zu halten.
- Zusammenhalt: Feiere Erfolge und stärke den Teamgeist bei großartigen Team-Events und Teambuilding-Aktivitäten.
- Flexibles Arbeitsmodell: Genieße die Vorzüge von flexiblen Arbeitszeiten und Home-Office-Optionen, um deine Work-Life-Balance zu optimieren.
- Attraktive Vergütung: Erhalte eine wettbewerbsfähige Vergütung und zusätzliche Leistungen, die deine Arbeit wertschätzen.
- Jobgarantie: Unbefristete Stabilität im Arbeitsverhältnis.
IT-Projektkoordinator, all genders - Projektmanagement, Ingenieur Arbeitgeber: Get in Engineering
Kontaktperson:
Get in Engineering HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT-Projektkoordinator, all genders - Projektmanagement, Ingenieur
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits im IT-Projektmanagement tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im IT-Projektmanagement. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamarbeit und Kommunikation vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für das Unternehmen und die Projekte, an denen wir arbeiten. Informiere dich über unsere Werte und Ziele, um in Gesprächen authentisch und engagiert aufzutreten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-Projektkoordinator, all genders - Projektmanagement, Ingenieur
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Überlege, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Motivation und Eignung für die Position als IT-Projektkoordinator deutlich macht. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und Erfahrungen im Projektmanagement.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: In deinem Lebenslauf solltest du relevante Erfahrungen im IT-Projektmanagement und deine Kenntnisse in Projektmanagement-Tools klar darstellen. Verwende konkrete Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern.
Prüfe auf Vollständigkeit und Fehler: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und achte darauf, dass keine Rechtschreib- oder Grammatikfehler vorhanden sind. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen guten Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Get in Engineering vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da du im IT-Projektmanagement tätig sein wirst, solltest du dich auf technische Fragen zu Projektmanagement-Tools und -Methoden vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten in diesem Bereich unter Beweis stellen.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da Kommunikation eine Schlüsselkompetenz für diese Position ist, solltest du während des Interviews deine Fähigkeit zur klaren und lebendigen Kommunikation hervorheben. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit internen Teams oder externen Dienstleistern zusammengearbeitet hast.
✨Analytisches Denken demonstrieren
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten und Problemlösungsansätze zu zeigen. Du könntest gebeten werden, ein Beispiel für eine Herausforderung zu geben, die du in einem früheren Projekt bewältigt hast, und wie du dabei vorgegangen bist.
✨Organisierte Vorgehensweise präsentieren
Da die Position ein strukturiertes Vorgehen erfordert, solltest du während des Interviews deine Fähigkeit zur Organisation und Dokumentation von Projekten betonen. Erkläre, wie du sicherstellst, dass alle Teammitglieder stets auf dem neuesten Stand sind.
