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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Arbeite an spannenden Digitalisierungsprojekten und entwickle innovative Lösungen für unsere Kunden.
- Arbeitgeber: Capgemini ist ein führendes Unternehmen, das Technologie für nachhaltigen Fortschritt nutzt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, hybrid zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und forme die Zukunft der Industrie 4.0 mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Studienabschluss in Informatik oder Ingenieurwesen und Begeisterung für Digitalisierung erforderlich.
- Andere Informationen: Starte mit unserem Einsteigerprogramm GetStarted und profitiere von persönlicher Betreuung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Deine Rolle
Du arbeitest Seite an Seite mit deinem Team an allen Fragestellungen unserer Kunden rund um Digitalisierung. Du verstehst die Veränderungsbedarfe bei den Kunden und entwickelst individuelle und innovative Prozess- und Softwarelösungen. Es erwarten dich verantwortungsvolle Aufgaben und deine eigenen (Teil-) Projekte.
Diese Stelle ist in Vollzeit sowie in Teilzeit zu besetzen. Du berätst unsere Kunden aus dem Bereich Manufacturing zur Digitalisierung durch das Internet der Dinge. Im Team analysierst und bewertest du die Einflüsse der Digitalisierung auf unsere Kunden (Fachseite und IT) und entwirfst innovative und zukunftsfähige Lösungen im Bereich Industrie 4.0. Du arbeitest in der Analysephase mit, erstellst Fachkonzeptionen und modellierst Prozesse neu. Du führst Präsentationen durch und wirkst bei Workshops mit. Du arbeitest an der Entwicklung und Implementierung neuer Geschäftsmodelle beim Kunden mit, die auf den gewonnenen Daten und Informationen entlang der gesamten Wertschöpfungskette basieren. Innerhalb der Capgemini-Gruppe tauschst du dich weltweit zu den Themen Architekturen und Industrie 4.0 aus.
Dein Profil
Du hast einen Studienabschluss in (Wirtschafts-) Informatik, Ingenieurwesen oder einem technisch orientierten Studiengang. Du begeisterst dich für die Themen Industrie 4.0 und Digitalisierung und bringst eine starke IT-Affinität und ein gutes Verständnis für komplexe Zusammenhänge mit. Du hast erste Erfahrungen im Bereich Produktion, Service/ Sales oder Life Science/ Manufacturing Industries gemacht und besitzt Industrieexpertise. Idealerweise besitzt du SAP-Knowhow und Fachkenntnisse im Bereich Digital Transformation/ Digital Manufacturing. Du verfügst über sehr gute kommunikative Fähigkeiten und hast bereits Erfahrung im Halten von Präsentationen. Du bringst Reisebereitschaft sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse mit.
Was du bei uns schätzen wirst
Wir legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben. Deshalb hast du bei uns die Möglichkeit, hybrid aus dem Office, von zu Hause oder an anderen Capgemini Standorten in Deutschland zu arbeiten. Gleichzeitig bietet Capgemini dir flexible Arbeitszeitmodelle.
Dein Einstieg bei uns: In den ersten 12 Monaten deiner unbefristeten Festanstellung startest du mit unserem Einsteigerprogramm GetStarted direkt durch. Die Mischung macht’s: Die Arbeit in Top-Projekten, professionelle Trainings, die enge Betreuung durch persönliche Mentor*innen und der Austausch mit Managern sowie Kolleginnen und Kollegen aus aller Welt bilden die perfekte Grundlage für deine IT-Karriere.
Wir übernehmen eine führende Rolle, wenn es darum geht, Technologie verantwortungsvoll für nachhaltigen Fortschritt einzusetzen. Unser Ziel ist es, Kunden dabei zu helfen, bis 2030 10 Millionen Tonnen CO2-Äquivalente einzusparen.
Junior Consultant Industrie 4.0 (w/m/d) - Consulting, IT Arbeitgeber: Get in Engineering
Kontaktperson:
Get in Engineering HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Consultant Industrie 4.0 (w/m/d) - Consulting, IT
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Industrie 4.0 zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich mit Digitalisierung und IT-Beratung beschäftigen, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich Industrie 4.0. Lies Fachartikel, besuche Webinare oder nimm an Konferenzen teil. Dieses Wissen wird dir helfen, in Gesprächen mit potenziellen Arbeitgebern zu glänzen.
✨Tip Nummer 3
Praktische Erfahrungen sind Gold wert! Wenn du die Möglichkeit hast, an Projekten oder Praktika im Bereich Digitalisierung oder IT teilzunehmen, nutze sie. Diese Erfahrungen kannst du in Gesprächen hervorheben und zeigen, dass du die Theorie in die Praxis umsetzen kannst.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen zu Industrie 4.0 und Digitalisierung durchgehst. Überlege dir auch, wie du deine bisherigen Erfahrungen und Kenntnisse in diesen Kontext einbringen kannst, um deine Eignung für die Stelle zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Consultant Industrie 4.0 (w/m/d) - Consulting, IT
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir ein klares Bild von den Anforderungen und Aufgaben. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Position als Junior Consultant Industrie 4.0 eingeht. Hebe deine IT-Affinität und dein Interesse an Digitalisierung hervor.
Betone relevante Erfahrungen: Füge in deinem Lebenslauf relevante Erfahrungen aus dem Bereich Produktion, Service oder Digital Transformation hinzu. Zeige auf, wie diese Erfahrungen dich für die Stelle qualifizieren.
Präsentationsfähigkeiten hervorheben: Da die Stelle Präsentationen und Workshops umfasst, solltest du Beispiele für deine bisherigen Präsentationen oder Schulungen anführen. Dies zeigt deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Fähigkeit, komplexe Themen verständlich zu vermitteln.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Get in Engineering vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die neuesten Trends und Entwicklungen im Bereich Industrie 4.0 und Digitalisierung. Zeige während des Interviews, dass du ein gutes Verständnis für die Herausforderungen und Chancen hast, mit denen Unternehmen in dieser Branche konfrontiert sind.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die du in der Vergangenheit hattest, und wie diese relevant für die Position sind. Sei bereit, deine Rolle in diesen Projekten zu erläutern und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Präsentationsfähigkeiten demonstrieren
Da die Stelle Präsentationen und Workshops umfasst, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Übe, komplexe Informationen klar und verständlich zu präsentieren, und sei bereit, Fragen dazu zu beantworten.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur von Capgemini, indem du Fragen stellst, die auf die Werte und Arbeitsweise des Unternehmens abzielen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
