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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe spannende Penetrationstests und Sicherheitsanalysen durch.
- Arbeitgeber: Ein kreatives Team, das Unternehmen bei IT-Sicherheitsherausforderungen unterstützt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Lernmöglichkeiten, OSCP-Zertifizierung und hochwertige Arbeitsausstattung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Cyber-Security-Welt mit und arbeite an realistischen Angriffsszenarien.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Informatik oder vergleichbare Erfahrung, Kenntnisse in offensive Security.
- Andere Informationen: Arbeitsorte in Ulm oder Hamburg, zwei dynamische Städte mit viel Kultur.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir sind ein ehrgeiziges Team kreativer Köpfe aus dem Bereich IT-Sicherheit, die ihr Interesse am Thema zum Beruf gemacht haben. Wir unterstützen unsere Kunden, vom innovativen Startup bis zum DAX-Konzern, die vielfältigen Herausforderungen der IT-Sicherheit zu meistern.
Wir bieten Dir:
- Spannende Aufgaben und Projekte rund um offensive Security, Pentesting, Finden und Ausnutzen von Schwachstellen, Red Teaming und vieles mehr
- Variable Lernmöglichkeiten durch verschiedene Projektkontexte über alle Branchen und Industrien sowie Technologiebereiche hinweg (Cloud, Mobile und Web Application Security, Infrastruktursicherheit…)
- Onboarding mit Einführung und Mentoring in unsere Assessmentmethoden und Tools, z.B. Burp Suite, Schwachstellenscanner, C&C, Dokumentationsframework
- OSCP Training & Zertifizierung im Rahmen des Onboardings
- Hochwertige Arbeitsausstattung (natürlich zwei Monitore, Laptop unter Linux, großzügige Auswahl von Zubehör etc.)
- Strukturierte persönliche Weiterentwicklung durch Jahresgespräche und Planung von Entwicklungsmaßnahmen
Dein Aufgabengebiet:
- Penetrationstests, Reverse Engineering, Web & Mobile Application Security Assessments oder Reifegradanalysen zur Identifikation und Risikobewertung von Sicherheitslücken und Schwachstellen bei unseren Kunden
- Umsetzung von realitätsnahen Angriffsszenarien
- Präsentation von Ergebnissen und möglichen Verbesserungsmaßnahmen beim Kunden
- Individuelle Beratung unserer Kunden zum Thema IT-Sicherheit, von der Sicherheitsarchitektur bis zur Incident Response
Dein Profil:
- Du interessierst Dich schon länger für Cyber Security, verfolgst die neuesten Entwicklungen, kennst CTFs nicht nur aus Computerspielen und liebst Deine Kommandozeile mehr als die Maus. Gepaart mit elementaren Grundwerten wie Zuverlässigkeit und Ehrlichkeit passen wir schon gut zusammen.
- Hochschul- / Uni-Abschluss als Informatiker(in) oder vergleichbare Ausbildungen bzw. praktische Erfahrungen
- Fundiertes Wissen im Bereich der IT-Sicherheit sowie technisches Know-how, z.B. durch Vertiefungsfach IT-Security
- Mindestens erste Erfahrungen oder Übungen in gängigen Methoden der offensive Security, z.B. Man-in-the-middle-attack, SQL Injection, Schwachstellenscanner, Reverse Engineering, etc.
- Erfahrung mit Linux- und Windows-Systemen, IP-Networking und Einsatz von VMs und Containern
- Analytisches Denken, Leistungsbereitschaft und die Fähigkeit sich schnell und eigenständig in neue Themen einzuarbeiten
- Seriöses Auftreten kombiniert mit guten Kommunikationsfähigkeiten
- Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch (Wort und Schrift)
Pentester/ Cyber Security Consultant (m/w/d) mit Schwerpunkt Offensive Security Testing Arbeitgeber: Get in Engineering
Kontaktperson:
Get in Engineering HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pentester/ Cyber Security Consultant (m/w/d) mit Schwerpunkt Offensive Security Testing
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend in der Cyber Security. Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Branche zu vernetzen. Nimm an Cyber Security-Events oder Meetups teil, um Kontakte zu knüpfen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren.
✨Tip Nummer 2
Praktische Erfahrungen sind in diesem Bereich unerlässlich. Engagiere dich in Capture The Flag (CTF) Wettbewerben oder arbeite an Open-Source-Projekten, um deine Fähigkeiten im Penetration Testing zu verbessern und dein Portfolio zu erweitern.
✨Tip Nummer 3
Halte dich über die neuesten Entwicklungen in der IT-Sicherheit auf dem Laufenden. Abonniere relevante Blogs, Podcasts oder YouTube-Kanäle, um dein Wissen zu vertiefen und interessante Themen für Gespräche im Vorstellungsgespräch zu sammeln.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten und praktische Tests durchzuführen. Übe gängige Angriffsmethoden und Sicherheitsanalysen, damit du im Vorstellungsgespräch selbstbewusst auftreten kannst und deine Kenntnisse unter Beweis stellen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pentester/ Cyber Security Consultant (m/w/d) mit Schwerpunkt Offensive Security Testing
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position als Pentester/Cyber Security Consultant gefordert werden. Stelle sicher, dass du alle relevanten Fähigkeiten und Erfahrungen in deiner Bewerbung hervorhebst.
Individualisiere dein Anschreiben: Schreibe ein individuelles Anschreiben, das deine Leidenschaft für Cyber Security und deine Erfahrungen im Bereich offensive Security Testing betont. Gehe darauf ein, warum du dich für diese Position interessierst und wie du zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
Hebe technische Fähigkeiten hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine technischen Fähigkeiten, insbesondere in Bezug auf Penetrationstests, Reverse Engineering und gängige Methoden der offensiven Sicherheit. Nenne konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Kompetenz zu untermauern.
Prüfe deine Sprachkenntnisse: Da sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch gefordert sind, stelle sicher, dass du diese in deiner Bewerbung klar darstellst. Wenn du Zertifikate oder Nachweise hast, füge diese hinzu, um deine Sprachfähigkeiten zu belegen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Get in Engineering vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf offensive Security Testing hat, solltest du dich auf technische Fragen zu Penetrationstests, Schwachstellenscanning und Reverse Engineering vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Zeige deine Leidenschaft für Cyber Security
Unterstreiche dein Interesse an Cyber Security und halte dich über aktuelle Entwicklungen in der Branche auf dem Laufenden. Erwähne spezifische Themen oder Trends, die dich faszinieren, um zu zeigen, dass du aktiv in diesem Bereich engagiert bist.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle auch die Präsentation von Ergebnissen und Beratung umfasst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, komplexe technische Informationen klar und verständlich zu erklären, als würdest du sie einem nicht-technischen Publikum präsentieren.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur und den Teamdynamiken. Stelle Fragen zu den Onboarding-Prozessen, Mentoring-Möglichkeiten und der persönlichen Weiterentwicklung, um zu verdeutlichen, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.
