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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden bei der Implementierung von Microsoft SharePoint-Lösungen und begleite Projektphasen.
- Arbeitgeber: Campana & Schott ist eine internationale Management- und Technologieberatung mit Fokus auf Digitalisierung und Nachhaltigkeit.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, ein Buddy-Programm und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Erlebe eine unterstützende Teamkultur und arbeite an spannenden Projekten mit neuesten Technologien.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Wirtschaftsingenieurwesen oder Informatik sowie Kenntnisse in SharePoint-Technologie erforderlich.
- Andere Informationen: Wir setzen uns für Chancengleichheit und Vielfalt am Arbeitsplatz ein.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Deine Persönlichkeit. Deine Karriere im Consulting. Campana & Schott ist eine internationale Management- und Technologieberatung mit den Schwerpunkten Transformationsvorhaben in den Bereichen Digitalisierung, New Work und Sustainability sowie Geschäftsbereichs- und Organisationstransformation. Bei uns erlebst Du eine Kultur der Menschlichkeit und arbeitest in Teams, die sich unterstützen, Herausforderungen annehmen und außergewöhnliche Lösungen für unsere Kunden finden. Wir geben Dir Raum für Dich und Deine Ideen, fördern Deine persönliche und fachliche Entwicklung und übernehmen gemeinsam Verantwortung für eine nachhaltige Zukunft.
Uns interessiert, welche Expertise Du mitbringst, welche Talente und Ambitionen Du hast und was Du noch lernen möchtest. Noch mehr sind wir aber daran interessiert, zu entdecken, wer Du bist. Working with us: Just be.
Für Kundenprojekte in ganz Deutschland suchen wir ab sofort eine:n engagierte:n Senior Consultant (w/m/d) Microsoft SharePoint.
Dein Job:
- Du berätst in Kundenprojekten bei Strategie, Implementierung und Verankerung von state-of-the-art Collaboration-Lösungen auf Basis von Microsoft SharePoint Server/Online.
- Du machst Veränderungen in Unternehmen möglich und übernimmst verantwortungsvolle Aufgaben in SharePoint Projekten, beim Aufbau von Intranet-bzw. Collaboration-Portalen oder Content-Management-Systemen bis hin zur Prozess-Digitalisierung.
- Du begleitest Projektphasen von Planung, Konzeption über Implementierung bis zur Schulung im Projektteam vor Ort beim Kunden und entwickelst adäquate Change Management Maßnahmen.
- Du arbeitest mit neuesten Technologien und Trends, wie z.B. Microsoft Office365, SharePoint, Teams, Yammer, Exchange und Azure.
- Du entwickelst Dich weiter und baust Deine fachliche, methodische und technologische Expertise im Microsoft SharePoint-Umfeld aus.
Dein Profil:
- Diplom-, Bachelor- oder Master-Abschluss, z. B. in Wirtschaftsingenieurwesen oder (Wirtschafts-) Informatik.
- Fundierte Kenntnisse in der SharePoint-Technologie (z.B. Visual Studio und PowerShell) sowie ergänzende Tools und Sprachen.
- Methodenkenntnisse im Projektmanagement sind von Vorteil.
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und Freude an der Zusammenarbeit – im Team und mit Kunden.
- Reisebereitschaft und Lust auf die Arbeit beim Kunden vor Ort.
Unser Angebot: wachsen & wohlfühlen
- Keine Floskeln: Als inhabergeführtes Unternehmen bieten wir echte Freiräume, faire Bedingungen und eine transparente Führung.
- Start nach Maß: Ein zweiwöchiges StartUp-Camp und unser Buddy-Programm sorgen für ein optimales Onboarding.
- Karriere 4.0: In unserem wachsenden Unternehmen kannst Du Dich individuell weiterentwickeln, z. B. als Information Security Officer, als ISO 27001 Lead Implementer oder als Datenschutzbeauftragter oder CISM.
- Professionell & persönlich: Freue Dich auf exzellente Projektarbeit beim Kunden und ein vertrauensvolles Verhältnis zu Kolleginnen, Kollegen und Vorgesetzten.
- Zusammenarbeit leben: Wir tauschen uns regelmäßig in Foren und Fachgruppen aus und veranstalten außergewöhnliche Company-Events.
- Work-Life-Balance: Profitiere von flexiblen Arbeitszeiten und unserem Sabbatical-Modell „Private Time“.
- Chancengleichheit: Campana & Schott setzt sich für Chancengleichheit, Vielfalt und Integration am Arbeitsplatz ein. Wir unterbinden Diskriminierung und Belästigung jeglicher Art aufgrund von Geschlecht, Hautfarbe, Religion, Alter, sexueller Orientierung, Herkunft, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, geschlechtlicher Identität oder anderer geschützter Merkmale.
Das klingt nach dem passenden Umfeld für Deinen nächsten Karriereschritt? Dann bewirb Dich als „Managing Consultant (w/m/d) Informationssicherheit / Cyber Security“ - am besten schnell und einfach online - #gernperDu auch schon direkt bei Deiner Bewerbung an uns. Lerne uns persönlich kennen. Du hast Fragen zu Bewerbung und Einstieg bei Campana & Schott? Kontaktiere uns gerne! +49 69 977883-300 | recruiting@campana-schott.com
Senior Consultant (w/m/d) Microsoft SharePoint - Consulting, Projektmanagement, IT Arbeitgeber: Get in Engineering
Kontaktperson:
Get in Engineering HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Consultant (w/m/d) Microsoft SharePoint - Consulting, Projektmanagement, IT
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von Campana & Schott in Kontakt zu treten. Stelle Fragen zu ihrer Erfahrung im Unternehmen und zeige dein Interesse an der Position des Senior Consultant.
✨Fachliche Expertise zeigen
Bereite dich darauf vor, deine Kenntnisse in Microsoft SharePoint und verwandten Technologien während des Vorstellungsgesprächs zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur von Campana & Schott. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die fachlichen Anforderungen erfüllst, sondern auch gut ins Team passt und die Philosophie des Unternehmens teilst.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen für das Vorstellungsgespräch vor, die sich auf die Projekte und Herausforderungen beziehen, mit denen das Unternehmen konfrontiert ist. Dies zeigt dein Engagement und dein Interesse an der Position und dem Unternehmen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Consultant (w/m/d) Microsoft SharePoint - Consulting, Projektmanagement, IT
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenskultur: Informiere dich über die Werte und die Kultur von Campana & Schott. Betone in deiner Bewerbung, wie deine persönliche Philosophie und Arbeitsweise zu ihrer Kultur der Menschlichkeit und Zusammenarbeit passt.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben spezifische Erfahrungen im Bereich Microsoft SharePoint und Projektmanagement hervorhebst. Zeige auf, wie du in der Vergangenheit erfolgreich ähnliche Projekte umgesetzt hast.
Betone deine Soft Skills: Da die Stelle Kommunikationsstärke und Eigeninitiative erfordert, solltest du Beispiele für deine Teamarbeit und Kundeninteraktion in deiner Bewerbung anführen. Zeige, wie du Herausforderungen angenommen und Lösungen gefunden hast.
Individualisiere dein Anschreiben: Vermeide Standardanschreiben. Gehe konkret auf die Anforderungen der Stellenanzeige ein und erkläre, warum du die ideale Besetzung für die Position des Senior Consultant bist. Nutze dabei auch die Möglichkeit, deine Ambitionen und Lernwünsche zu kommunizieren.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Get in Engineering vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur von Campana & Schott. Zeige in deinem Interview, dass du zu ihrer Philosophie der Menschlichkeit und Zusammenarbeit passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der SharePoint-Technologie und im Projektmanagement demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele im Detail zu erläutern.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da die Rolle viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, klar und präzise zu sprechen und auf Fragen einzugehen.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung, indem du Fragen zu den angebotenen Karrierepfaden und Schulungen stellst. Das zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.
