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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle maĂźgeschneiderte Software fĂĽr den Finanzsektor mit modernen Technologien.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives Unternehmen, das digitale Lösungen für Finanzdienstleister entwickelt.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, umfassende Trainingsprogramme und coole Networking-Events warten auf dich!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und arbeite an spannenden Projekten mit agilen Methoden.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Du solltest einen Hochschulabschluss in Informatik oder einem MINT-Fach haben und Programmierkenntnisse mitbringen.
- Andere Informationen: Du kannst deinen Standort und deine Projektgruppe selbst wählen!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Deine Benefits
- Training: Entwickle deine Stärken mit uns weiter – und profitiere von unserem umfassenden Trainingsprogramm und Sprachkursen. Zusätzlich sind individuelle Seminare mit externen Veranstaltern möglich, wenn gewisse Schulungen notwendig, aber nicht im allgemeinen Trainingskatalog vorhanden sind.
- Executive Coaching: Für ausgewählte Fragestellungen von Führungskräften bieten wir Coachings im Bereich Positionierung der eigenen Person im Unternehmen, Kommunikation, Führung und Verhandlungsmanagement.
- Events: Ein wichtiger Teil unserer Kultur ist der Austausch untereinander und das Networking. Zahlreiche Events geben dir dazu die Gelegenheit, wie zum Beispiel die Christmas Party, die zeb.Uni, das Partner Dinner oder das Format „Beer & Pizza“.
- Agile Arbeitswelt: In unseren agilen Arbeitsräumen sind deiner Kreativität keine Grenzen gesetzt. Ob SCRUM, Kanban oder Design Thinking – hier bringen wir die agile Welt in die Umsetzung.
- Flexibilität: Um dir bestmögliche Flexibilität zu bieten, musst du nicht an einem unserer Standorte wohnen: Neben Kundenterminen entscheidest du, ob du ins Office fahren oder lieber von zu Hause aus arbeiten möchtest.
Deine Aufgaben
- Du entwirfst, entwickelst und skalierst maĂźgeschneiderte Software fĂĽr unsere Kunden im Financial Services Sektor, unter anderem auf Basis moderner Java- und Web-Technologien.
- Mit Hilfe agiler Methoden wie Scrum und Kanban sowie einer intensiven Kommunikation innerhalb unserer interdisziplinären und crossfunktionalen Teams arbeitest du sowohl an bereits existierenden als auch an neu zu entwickelnden Lösungen.
- Ob Entwickler:innen, Tester:innen, Designer:innen oder Produktmanager:innen – mit all diesen Rollen kommst du bei uns in Kontakt.
- Du gehst neue Wege und setzt aktuelle und innovative Softwaretechnologien, Methoden und Werkzeuge ein.
- Deine Arbeit verstehst du als Teil einer ganzheitlichen Produktentwicklung, die bei der Idee anfängt und bis zum IT-Betrieb reicht.
Deine Skills
- Erfolgreicher Hochschulabschluss in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Mathematik, Physik, einem vergleichbaren MINT Studiengang oder Informatik Ausbildung.
- Kenntnisse diverser Programmiersprachen (z. B. Java, Python, Ruby) und/oder Laufzeitumgebungen (z.B. Node).
- Interesse an modernen Technologien und Frameworks wie Spring, React oder JavaScript.
- Mit technischen Lösungen von Public-Cloud-Anbietern (z.B. AWS, GCP, Azure) kennst du dich aus.
- Du begeisterst dich fĂĽr agile Softwareentwicklung.
- Du verfĂĽgst ĂĽber Deutsch- und Englischkenntnisse mindestens auf dem Niveau C1.
Good to know:
Software Entwickler bei applied, zeb Software Development oder findic? Wir stellen uns vor:
- applied by zeb: From thought to code - wir verlängern die Wertschöpfungskette des zeb durch die Entwicklung von innovativen Digital-Lösungen.
- zeb Software Development: Als Cloud SaaS Provider unserer eigenen Softwareproduktfamilie zeb.control beschäftigen wir uns bei zeb im Software Development schon lange und mit tiefgehendem Know How mit der Cloud.
- findic: Wir bei Findic sehen uns als Business Technology Experte und Treiber der Digitalisierung.
Gib gern in deiner Bewerbung eine erste Präferenz an!
Dein Ansprechpartner/in: Frau Luisa Nondorf, +4925197128226, luisa.nondorf@zeb.de
Software Entwickler Java, Python oder Ruby (w|m|d) - Anwendungsentwicklung, Ingenieur Arbeitgeber: Get in Engineering
Kontaktperson:
Get in Engineering HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Software Entwickler Java, Python oder Ruby (w|m|d) - Anwendungsentwicklung, Ingenieur
✨Tip Nummer 1
Nutze Networking-Events, um Kontakte zu knüpfen. Bei uns gibt es zahlreiche Veranstaltungen wie die Christmas Party oder das Partner Dinner, die dir die Möglichkeit bieten, mit potenziellen Kollegen und Führungskräften ins Gespräch zu kommen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über agile Methoden wie Scrum und Kanban. Da wir in einer agilen Arbeitswelt tätig sind, ist es von Vorteil, wenn du bereits Erfahrung mit diesen Methoden hast oder bereit bist, dich damit auseinanderzusetzen.
✨Tip Nummer 3
Zeige dein Interesse an modernen Technologien und Frameworks. Wenn du dich mit Technologien wie Spring, React oder Cloud-Lösungen auskennst, wird das deine Chancen erhöhen, da wir nach Entwicklern suchen, die innovative Ansätze verfolgen.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf technische Gespräche vor, indem du deine Kenntnisse in Programmiersprachen wie Java, Python oder Ruby auffrischst. Praktische Beispiele aus deinen bisherigen Projekten können dir helfen, deine Fähigkeiten überzeugend darzustellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Software Entwickler Java, Python oder Ruby (w|m|d) - Anwendungsentwicklung, Ingenieur
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Fähigkeiten und Qualifikationen. Stelle sicher, dass du diese in deiner Bewerbung klar hervorhebst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Betone deine Erfahrungen mit den geforderten Programmiersprachen wie Java, Python oder Ruby und erläutere, wie du agile Methoden in deinen bisherigen Projekten angewendet hast.
Hebe relevante Projekte hervor: Füge in deinem Lebenslauf relevante Projekte hinzu, die deine Fähigkeiten in der Softwareentwicklung demonstrieren. Beschreibe deine Rolle, die verwendeten Technologien und die Ergebnisse, die du erzielt hast.
Prüfe deine Sprachkenntnisse: Da gute Deutsch- und Englischkenntnisse gefordert sind, stelle sicher, dass du diese in deiner Bewerbung erwähnst. Wenn möglich, gib Beispiele für Situationen, in denen du deine Sprachkenntnisse erfolgreich eingesetzt hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Get in Engineering vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position Kenntnisse in Java, Python oder Ruby erfordert, solltest du dich auf technische Fragen zu diesen Programmiersprachen vorbereiten. Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Lösungen zu erklären.
✨Verstehe agile Methoden
Da das Unternehmen Wert auf agile Arbeitsmethoden legt, solltest du mit SCRUM, Kanban und Design Thinking vertraut sein. Bereite Beispiele vor, wie du diese Methoden in frĂĽheren Projekten angewendet hast.
✨Zeige Interesse an modernen Technologien
Das Unternehmen sucht nach jemandem, der sich fĂĽr moderne Technologien und Frameworks begeistert. Informiere dich ĂĽber aktuelle Trends in der Softwareentwicklung und sei bereit, darĂĽber zu sprechen.
✨Bereite Fragen für den Interviewer vor
Zeige dein Interesse am Unternehmen, indem du Fragen zu den Projekten, der Teamstruktur und den Entwicklungsmöglichkeiten stellst. Dies zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dir Gedanken über deine zukünftige Rolle machst.
