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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Kunden und entwickle Vertriebsstrategien für internationale Märkte.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen in der Technikbranche, das kreative Lösungen fördert.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Sozialleistungen, Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitsbedingungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams mit Fokus auf Innovation und Mitarbeiterwohl.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation, Kommunikationsstärke und Reisebereitschaft.
- Andere Informationen: Ergonomischer Arbeitsplatz und zahlreiche Corporate Benefits warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Betreuung der Regional Sales Manager und der zugewiesenen Verkaufsgebieten
- Kaufmännisch-technische Betreuung und Beratung von Kunden und Interessenten
- Kundenakquise, Pflege der Bestandskunden sowie Betreuung von Key Account Direktkunden
- Erarbeitung und Durchsetzung von geeigneten Vertriebsstrategien
- Erreichen des vorgegebenen Umsatzziels sowie Identifikation und Entwicklung von Zielmärkten
- Eigenständige Erstellung und Bearbeitung von Leads zur aktiven Kontaktaufnahme
- Übernahme von vertriebsadministrativen Aufgaben im CRM-System
- Verantwortlich für die Überprüfungen von kaufmännischen Verträgen und Sondervereinbarungen sowie Begleitung des Mahnwesens
- Erfassung und Ablage aller vertriebsrelevanten Informationen im SAP-System sowie Berechnung technischer Daten
- Weitergabe der Markttrends zur Definition neuer Produktinnovationen
- Weltweite Marktbeobachtung durch Kunden- und Messebesuche sowie Teilnahme an Fachtagungen im In- und Ausland
- Konstruktive Einbindung und Berechnung technischer Daten
Ihr Profil
- Studium der Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Mechatronik, Maschinenbau oder vergleichbare Qualifikation wie z.B. Techniker im Maschinenbau
- Erfahrungen im Bereich der elektrischen und ggf. mechanischen Antriebstechnik im vertriebsnahen Umfeld
- Ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung
- Kommunikationsstärke sowie die Fähigkeit zum Aufbau von internen und externen persönlichen Kontakten
- Eigenverantwortliche und selbständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit
- Schnelle Auffassungsgabe technischer Problemstellungen
- Reisebereitschaft und interkulturelle Kompetenz
- Gutes Englisch in Wort und Schrift
- Routinierter Umgang mit MS Office Produkten und SAP
- Führerschein Klasse B
Unser Angebot
Als innovatives und führendes Unternehmen der Branche suchen wir kreative Mitarbeiter, die mit Leidenschaft immer die beste Lösung entwickeln und auch erfolgreich umsetzen wollen. Wir fördern Initiative und legen Wert auf eine langfristige Bindung an unser Unternehmen. Als Arbeitgeber liegt uns dabei das Wohlergehen der Mitarbeiter besonders am Herzen. Werden Sie Teil von unserem kollegialen und professionellen Arbeitsumfeld und profitieren Sie von unseren attraktiven Sozialleistungen, unserem umfangreichen Einarbeitungskonzept sowie hervorragenden Weiterbildungsmöglichkeiten.
Unsere Benefits:
- Betriebliche Altersversorgung
- Bikeleasing
- Kindergartenzuschuss
- EGYM Wellpass
- Bezuschusste Mitarbeiterkantine
- Corporate Benefits
- Kostenlose Getränke & Obst
- Mitarbeiterparkplätze
- Ergonomischer Arbeitsplatz
Vertriebsingenieur – International Sales (m/w/d) - Technischer Vertrieb, IT Arbeitgeber: Get in Engineering
Kontaktperson:
Get in Engineering HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vertriebsingenieur – International Sales (m/w/d) - Technischer Vertrieb, IT
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Suche nach Personen, die bereits bei uns arbeiten, und versuche, ein Gespräch zu initiieren. Ein persönlicher Kontakt kann oft den entscheidenden Unterschied machen.
✨Marktforschung betreiben
Informiere dich über aktuelle Trends in der Antriebstechnik und im technischen Vertrieb. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Vertriebsstrategien zu entwickeln.
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du mit den neuesten Entwicklungen in der Elektrotechnik und Automatisierungstechnik vertraut bist. Dies wird dir helfen, technische Fragen während des Vorstellungsgesprächs souverän zu beantworten.
✨Reisebereitschaft betonen
Da die Position internationale Reisen erfordert, solltest du deine Reisebereitschaft klar kommunizieren. Teile Beispiele aus der Vergangenheit, wo du erfolgreich in interkulturellen Umgebungen gearbeitet hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsingenieur – International Sales (m/w/d) - Technischer Vertrieb, IT
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar hervorhebst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Aufgaben und Anforderungen der Position als Vertriebsingenieur zugeschnitten ist. Betone deine Erfahrungen im technischen Vertrieb und deine Kundenorientierung.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: In deinem Lebenslauf solltest du relevante berufliche Stationen und Erfolge im Bereich Vertrieb und Technik besonders betonen. Zeige, wie du erfolgreich Vertriebsstrategien entwickelt und umgesetzt hast.
Bereite dich auf technische Fragen vor: Da die Position technisches Wissen erfordert, bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Problemlösungsfähigkeiten und dein technisches Verständnis demonstrieren.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Get in Engineering vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du die Grundlagen der Elektrotechnik und Antriebstechnik gut verstehst. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten und zeige, dass du in der Lage bist, komplexe technische Probleme zu analysieren.
✨Vertriebsstrategien kennen
Informiere dich über gängige Vertriebsstrategien und -methoden. Sei bereit, deine eigenen Ideen zur Kundenakquise und Pflege von Bestandskunden zu präsentieren, um zu zeigen, dass du proaktiv denkst.
✨Interkulturelle Kompetenz betonen
Da die Position internationale Reisen erfordert, solltest du Beispiele für deine interkulturelle Erfahrung oder Sprachkenntnisse anführen. Zeige, dass du in der Lage bist, mit verschiedenen Kulturen effektiv zu kommunizieren.
✨CRM- und SAP-Kenntnisse hervorheben
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen mit CRM-Systemen und SAP zu sprechen. Wenn du spezifische Kenntnisse oder Erfolge in diesen Bereichen hast, teile diese Informationen, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
