Auf einen Blick
- Aufgaben: Schließe Verkäufe mit vorqualifizierten Leads und baue Beziehungen auf.
- Unternehmen: Boutique-Immobilienfirma mit Fokus auf Integrität und Kundenorientierung.
- Vorteile: Verdiene $200K–$250K OTE, flexible Arbeitszeiten und umfassende Schulung.
- Weitere Informationen: Vollständig remote mit hervorragenden Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Hilf Kunden, finanzielle Freiheit durch Immobilieninvestitionen zu erreichen.
- Qualifikationen: Erfahrung im High-Ticket-Verkauf und Leidenschaft für Immobilien.
Transformieren Sie Leben, indem Sie Kunden helfen, Wohlstand durch Immobilieninvestitionen aufzubauen, während Sie $200K+ OTE verdienen. Flexible, vollständig remote und leistungsstarke Rolle.
Sind Sie ein motivierter Vertriebsprofi mit einer Leidenschaft für High-Ticket-Verkäufe und der Unterstützung von Kunden auf dem Weg zur finanziellen Freiheit durch Immobilieninvestitionen?
Arbeiten Sie mit einem REB-Finalisten für den Käuferagenten des Jahres und Thought Leader. $200K–$250K OTE für Top-Performer. Treten Sie einem Team bei, das den Erfolg der Kunden priorisiert und Werte schätzt.
Vollständig remote mit Flexibilität in den Stunden, nachmittags, abends und samstags bevorzugt. Verdienen Sie $200-250k OTE mit Flexibilität für Mitarbeiter (Basis + Provision) oder Auftragnehmer (nur Provision) Modelle.
Umfassende Einarbeitung mit bezahlter Mentorschaft von einem der führenden High Ticket Sales Trainer Australiens. Arbeiten Sie mit hochwertigen täglichen Leads aus verschiedenen Kanälen, einschließlich Anzeigen, Empfehlungen und Datenbanken.
Arbeiten Sie mit einem leidenschaftlichen und fähigen Setter, der Ihre Strategiegespräche qualifiziert. Unser Kunde ist eine Boutique-Immobilieninvestmentfirma mit einem Ruf für Integrität, Professionalität und kundenorientiertes Denken.
Als High Ticket Closer verwalten Sie Verkaufsgespräche mit vorqualifizierten Leads, bauen Beziehungen auf und arbeiten mit Kunden zusammen, um maßgeschneiderte Investitionslösungen zu liefern. Enge Zusammenarbeit mit dem Gründer und Terminsetzer, um Ergebnisse zu erzielen und die Werte des Unternehmens zu verkörpern.
Hauptverantwortlichkeiten:
- Abschluss von Verkäufen mit vorqualifizierten Leads.
- Prospecting und Unterstützung bei Triage-Anrufen.
- Nachverfolgung von warmen Leads und sorgfältige Verwaltung Ihres Vertriebstrichters.
- Enger Kontakt mit dem Team, um sicherzustellen, dass die Verkaufsziele erreicht werden.
- Außergewöhnlichen Kundenservice und Lösungen bieten.
Erfahrung: Nachweislicher Erfolg im High-Ticket-Abschluss, idealerweise im Bereich Immobilien oder Investitionen.
Persönliche Immobilienerfahrung: Sie müssen eine persönliche Leidenschaft für Immobilien haben und in der Lage sein, Ihr tiefes Wissen über verschiedene Immobilieninvestitionsstrategien zu demonstrieren.
Fähigkeiten: Starke Kommunikation, hohe emotionale Intelligenz und CRM-Kompetenz.
Einstellung: Ehrgeizig, lernfähig, einfallsreich und lösungsorientiert.
Kulturpassung: Passt zu den Werten unseres Kunden von Integrität und Professionalität.
Wenn Sie begeistert sind von der Möglichkeit, Kunden zu helfen, finanzielle Freiheit durch Immobilien zu erreichen, würden wir uns freuen, von Ihnen zu hören! Da dies eine integrale Rolle ist, ist die Fähigkeit zur Kommunikation eine grundlegende Notwendigkeit. Wir legen Wert darauf, unsere Kandidaten auf eine persönlichere Weise zu sehen.
Video-Bewerbung Anforderungen: Deshalb bitten wir Sie, ein kurzes Video-Bewerbungsschreiben mit Ihrer Bewerbung einzureichen, in dem Sie die folgenden Fragen beantworten:
- Wer sind Sie und was macht Sie großartig?
- Beschreiben Sie Ihre bisherigen Erfahrungen und Leistungen im High-Ticket-Verkauf.
- Beschreiben Sie Ihre Immobilieninvestitionserfahrung (persönlich und/oder beruflich).
- Was begeistert Sie am meisten an dieser Rolle?
Für die besten Ergebnisse empfehlen wir die Verwendung von Loom und das Hinzufügen des Links zu Ihrem Video in Ihr Bewerbungsschreiben. (Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen ohne Video-Bewerbungsschreiben nicht berücksichtigt werden.)
Sales Closer Arbeitgeber: Get RARE Properties
Unser Unternehmen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, von zu Hause aus zu arbeiten und dabei ein attraktives Einkommen von über 200.000 AUD OTE zu erzielen. Wir fördern eine flexible Arbeitskultur, die auf Integrität und Professionalität basiert, und bieten umfassende Schulungen sowie Mentoring durch führende Experten im Bereich High Ticket Sales. Bei uns haben Sie die Chance, in einem dynamischen Team zu wachsen und einen echten Unterschied im Leben unserer Kunden zu machen, indem Sie ihnen helfen, finanzielle Freiheit durch Immobilieninvestitionen zu erreichen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sales Closer erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Fragen, die du während des Vorstellungsgesprächs stellen möchtest. Zeig Interesse an der Firma und den Projekten, an denen sie arbeiten. Das zeigt, dass du wirklich engagiert bist und nicht nur einen Job suchst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine Erfolge im Hochpreisverkauf zu präsentieren. Nutze konkrete Zahlen und Beispiele, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst. Das wird dir helfen, Vertrauen aufzubauen und deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tipp Nummer 3
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Immobilienbranche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen, die dir bei deiner Bewerbung helfen.
✨Tipp Nummer 4
Vergiss nicht, deine Video-Bewerbung gut vorzubereiten! Sei authentisch und zeige deine Leidenschaft für Immobilien. Das ist deine Chance, dich von anderen abzuheben und einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Closer mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, in der Immobilienbranche zu arbeiten. Deine Leidenschaft für den Verkauf und die Unterstützung von Kunden sollte klar rüberkommen!
Erzähle deine Geschichte:Nutze die Gelegenheit, um deine bisherigen Erfahrungen im High-Ticket-Verkauf zu teilen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst und welche Strategien du angewendet hast. Das gibt uns einen Einblick in deine Fähigkeiten und deinen Ansatz.
Video-Coverletter nicht vergessen!:Vergiss nicht, ein kurzes Video-Coverletter beizufügen! Das ist eine großartige Möglichkeit, uns einen persönlichen Eindruck von dir zu verschaffen. Nutze Loom, um dein Video aufzunehmen und den Link in dein Bewerbungsschreiben einzufügen. Ohne das Video können wir deine Bewerbung leider nicht berücksichtigen.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Get RARE Properties vorbereitet
✨Mach deine Hausaufgaben
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und seine Werte. Verstehe, wie sie im Bereich Immobilieninvestitionen arbeiten und welche Strategien sie nutzen. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Zeige deine Verkaufsfähigkeiten
Bereite konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit vor, die deinen Erfolg im High-Ticket-Verkauf belegen. Sei bereit, über deine besten Abschlüsse zu sprechen und wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Sei authentisch im Video
Nutze die Gelegenheit, in deinem Video-Coverletter deine Persönlichkeit zu zeigen. Sei ehrlich und sprich darüber, was dich an der Rolle begeistert und warum du der perfekte Kandidat bist.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Engagement und dein Interesse an der Position sowie an der Unternehmenskultur.
