Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere den Erfolg unserer B2B-Kunden in der Gastronomie mit strategischer Beratung und enger Zusammenarbeit.
- Arbeitgeber: SIDES, ein fĂĽhrender Akteur in der Lebensmittel- und Gastronomiebranche.
- Mitarbeitervorteile: Moderne Arbeitsausstattung, Firmenrabatte, Fitnessstudio-Rabatt und kontinuierliche Weiterbildung.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft des Unternehmens und fördere das Wachstum unserer Kunden.
- Gewünschte Qualifikationen: 2-5 Jahre Erfahrung im Account Management oder Customer Success, starke Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit Fokus auf persönliches Lernen und Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Your mission
Als Customer Success Manager (m/w/d) bei SIDES ist es deine Aufgabe, den langfristigen Erfolg und die Zufriedenheit unserer B2B-Kunden aus der Lebensmittel- und Gastronomiebranche sicherzustellen. Du agierst als strategischer Partner, der seine Kunden auf ihrem Weg mit unseren Softwarelösungen begleitet, Wachstumschancen identifiziert und Feedback in sinnvolle Maßnahmen umsetzt. Durch den Aufbau enger Beziehungen und die nahtlose Koordination mit internen Teams spielst du eine Schlüsselrolle bei der Förderung des Kundenerfolgs, der Produktakzeptanz und des nachhaltigen Wachstums – und hilfst so sowohl unseren Kunden als auch SIDES, sich zu entwickeln.
- Du baust starke, langfristige Beziehungen zu den wichtigsten Stakeholdern auf Kundenseite auf und pflegst sie kontinuierlich.
- Du verstehst die Bedürfnisse und Ziele deiner Kunden, um sie strategisch zu beraten und unsere Lösungen optimal auf ihre Geschäftsziele abzustimmen.
- Du koordinierst interne Teams (Produkt, Support, Onboarding usw.), um eine nahtlose Bereitstellung und einen kontinuierlichen Service sicherzustellen.
- Du überwachst die Kontoperformance und -nutzung, analysierst Daten und erstellst regelmäßige Berichte sowie Geschäftsübersichten für deine Kunden.
- Du identifizierst Upselling- und Cross‑Selling‑Möglichkeiten und nutzt sie gezielt.
- Du fungierst intern als Sprachrohr deiner Kunden, gibst Feedback weiter und hilfst so, unser Produkt und unsere Prozesse stetig zu verbessern.
- Du trägst zur kontinuierlichen Optimierung der Account‑Management‑Prozesse und der Customer Journey Touchpoints bei.
- Du nimmst an Teamsitzungen, Wissensaustausch und internen Projekten teil und gestaltest so aktiv die Zukunft des Unternehmens mit.
Your profile
- 2-5 Jahre Berufserfahrung im Account Management, Customer Success oder in einer ähnlichen Rolle mit Kundenkontakt, idealerweise in einem SaaS-, Tech- oder digitalen Dienstleistungsumfeld
- Starke zwischenmenschliche und kommunikative Fähigkeiten mit der Fähigkeit, Vertrauen und langfristige Beziehungen zu Kunden auf verschiedenen Ebenen aufzubauen
- Erfahrung in der gleichzeitigen Verwaltung mehrerer Kunden, mit einem strukturierten und proaktiven Ansatz für Kundenbedürfnisse und Geschäftsziele
- Solides Verständnis von digitalen Plattformen, cloudbasierter Software oder POS‑Systemen – Erfahrung in den Bereichen Lebensmittellieferung, Gastgewerbe oder Einzelhandel ist von Vorteil
- Analytische Denkweise – sicher im Umgang mit Daten, KPIs und Berichtswerkzeugen, um Entscheidungen zu treffen und die Leistung zu verbessern
- Fähigkeit, funktionsübergreifende Teams zu koordinieren und eine reibungslose Zusammenarbeit zwischen Kunden, Produkt- und technischen Abteilungen sicherzustellen
- Hervorragende organisatorische Fähigkeiten und Zeitmanagement, mit Liebe zum Detail und einer praktischen Mentalität
- FlieĂźende Beherrschung der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift
- Sicherer Umgang mit Tools wie CRM‑Systemen (z. B. Zoho), aber kein Muss
- Eine kunden- und lösungsorientierte Denkweise mit einer Leidenschaft für die Schaffung von Mehrwert und die Verbesserung der Kundenerfahrung
Perks & Benefits
Was Du von uns erwarten kannst:
- A recipe for success: Wir sind dieses Jahr 11 Jahre alt geworden und sind als Spezialisten in der Gastronomie/Lieferindustrie bekannt. Mit SIDES repräsentierst du einen führenden Akteur auf diesem Gebiet.
- Add ownership: Wir bieten dir die Möglichkeit, dein Talent und deine Ideen zu formen. Du hast Freiheit und Verantwortung in deiner täglichen Arbeit innerhalb deines Teams.
- High‑quality work equipment: Du erhältst erstklassige Ausrüstung, um deine Arbeit erfolgreich auszuführen. Im Büro erwarten dich moderne Geräte und ausreichend Platz für angenehme Interaktionen mit dem SIDES-Team.
- Hungry for growth: Persönliches Wachstum und kontinuierliches Lernen haben bei uns oberste Priorität. Wir führen regelmäßige Feedback‑Zyklen durch, bieten dir Möglichkeiten zur Teilnahme an Seminaren, Workshops und Kongressen.
- Perks:
- Firmenrabatte (CorporateBenefits), Zugang zu mehreren Mitarbeiterrabatten
- Rabatt auf eine Fitnessstudio‑Mitgliedschaft
- E‑Learning‑Möglichkeiten
- Mental Health‑App‑Einrichtung: InstaHelp Klingt genau nach dem, was du gesucht hast? Dann freuen wir uns auf deinen aussagekräftigen Lebenslauf inklusive Gehaltsvorstellungen und frühstem Eintrittsdatum.
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Customer Success Manager ( m/f/d) Arbeitgeber: Get Sides
Kontaktperson:
Get Sides HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Customer Success Manager ( m/f/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Zeig Interesse an ihren Erfahrungen und teile deine eigenen – so baust du wertvolle Beziehungen auf.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über SIDES und unsere Softwarelösungen. Überlege dir, wie du deine bisherigen Erfahrungen im Account Management oder Customer Success konkret einbringen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle bei uns siehst, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Zeig uns, dass du motiviert bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tipp Nummer 4
Feedback ist Gold wert! Nach einem Gespräch, egal ob erfolgreich oder nicht, frag nach Rückmeldungen. So kannst du dich kontinuierlich verbessern und zeigst gleichzeitig dein Engagement für die Position.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Customer Success Manager ( m/f/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Kultur passen und die Leidenschaft für den Kundenservice mitbringen.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Erzähl uns von Situationen, in denen du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut oder Probleme gelöst hast. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen!
Achte auf die Details!: Ein gut strukturiertes und fehlerfreies Anschreiben und Lebenslauf sind ein Muss. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen. Wir schätzen Sorgfalt und Professionalität – das zeigt uns, dass du auch im Job Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Get Sides vorbereitest
✨Verstehe die Bedürfnisse deiner Kunden
Mach dir im Vorfeld Gedanken darĂĽber, wie du die BedĂĽrfnisse und Ziele der B2B-Kunden aus der Lebensmittel- und Gastronomiebranche verstehen kannst. Ăśberlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich auf KundenwĂĽnsche eingegangen bist.
✨Bereite dich auf Fragen zur Datenanalyse vor
Da du mit KPIs und Berichten arbeiten wirst, solltest du dich darauf vorbereiten, Fragen zu deiner analytischen Denkweise zu beantworten. Ăśberlege dir, wie du Daten genutzt hast, um Entscheidungen zu treffen oder die Leistung zu verbessern.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da zwischenmenschliche Fähigkeiten entscheidend sind, übe, wie du Vertrauen aufbauen und langfristige Beziehungen pflegen kannst. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast.
✨Sei bereit für Fragen zur Teamkoordination
Da du funktionsĂĽbergreifende Teams koordinieren musst, sei bereit, ĂĽber deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit internen Abteilungen zu sprechen. Ăśberlege dir, wie du Herausforderungen gemeistert hast, um eine reibungslose Zusammenarbeit sicherzustellen.