Enterprise Account Manager - m/f/d

Enterprise Account Manager - m/f/d

Berlin Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite Unternehmenskunden durch die KI-Transformation und manage dein eigenes Kundenportfolio.
  • Unternehmen: Langdock, ein innovatives Unternehmen im Bereich KI mit einem dynamischen Team.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Entwicklungsmöglichkeiten und ein kreatives Arbeitsumfeld in Berlin.
  • Weitere Informationen: Arbeiten vor Ort in Berlin mit hoher Eigenverantwortung und tollen Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der KI und arbeite direkt mit über 7.000 Organisationen zusammen.
  • Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Kundenmanagement und technisches Verständnis von KI-Produkten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

This role guides enterprise customers through AI transformation by owning a book of business, driving adoption, retention, and expansion, and using Langdock’s product to automate and scale outcomes.

You’ll work closely with Solutions Engineering and Product, influence what we build next, and directly shape how 7, 000+ organizations experience AI.

What you'll do

  • Own a portfolio of enterprise accounts and be accountable for retention, adoption, and expansion.
  • Build structured account plans including stakeholder maps, health assessments, and risk mitigation.
  • Run strategic customer conversations such as QBRs and executive business reviews grounded in data and outcomes.
  • Identify and drive expansion opportunities across users, use cases, and deployment scope.
  • Navigate complex stakeholder landscapes to find champions and manage blockers.
  • Work cross‑functionally with Solutions Engineering, Product, and Sales to translate customer needs into action.
  • Build AI agents and automated workflows to manage your book of business and eliminate manual work.
  • Serve as the internal voice of the customer while aligning with Langdock’s product direction.
  • Operate 100% on‑site from our Berlin office and contribute in a small team with high ownership.
  • Maintain calm urgency, ambitious execution, and caring ownership in day‑to‑day work.
  • What Langdock is looking for
  • 5+ years in a customer‑facing role with enterprise customers (Account Management, Customer Success, or consultative post‑sales).
  • Experience with real technical products and driving adoption in complex organizations.
  • Strong commercial acumen and proven success in renewal and expansion conversations.
  • Ability to navigate multi‑stakeholder environments and build relationships from end users to C‑level.
  • Hands‑on experience building agents, automating workflows, and using AI to replace manual effort.
  • Technical credibility to discuss model selection, data privacy, and integration architectures with stakeholders.
  • Strategic, data‑driven approach using CRM data, usage signals, and health scores to drive decisions.
  • Trusted advisor mindset who pushes back constructively and takes ownership of their book of business.
  • Fluency in German (C1+) and English.
  • Bonus: background at an AI‑native company, technical consulting, or early‑stage startup; founder/early‑employee experience is a plus.
  • #J-18808-Ljbffr

Enterprise Account Manager - m/f/d Arbeitgeber: Getclera

Getclera ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung bietet, in der Sie als Head of Marketing & Growth die Möglichkeit haben, Ihre strategischen Fähigkeiten voll auszuschöpfen. Mit einem großzügigen monatlichen Budget von über 400.000 € und der direkten Zusammenarbeit mit dem CEO fördern wir eine Kultur des Wachstums und der kontinuierlichen Weiterbildung, die es Ihnen ermöglicht, Ihre Karriere auf das nächste Level zu heben. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten und einem kreativen Team, das neue Ideen schätzt und umsetzt.

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Kontaktdaten:

Getclera Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Enterprise Account Manager - m/f/d erhalten könntest

Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Getclera treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Getclera empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Getclera dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Getclera bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Enterprise Account Manager - m/f/d mit Bravour zu bestehen

Kundenmanagement
Adoption von Technologien
Erweiterung von Geschäftsmöglichkeiten
Stakeholder-Management
Strategische Kundenkommunikation
Datenanalyse
Technische Produktkenntnisse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Getclera bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Getclera erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Getclera vorbereitet

Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!