Aufgaben
- Eigenständige Bearbeitung der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung inkl. Prüfung, Kontierung und Buchung von Eingangs- und Ausgangsrechnungen.
- Bank- und Kassenbuchungen sowie Verbuchung vonZahlungsein- und -ausgängen.
- Durchführung und Überwachung von Zahlungsläufen inkl. Abstimmung mit internen Ansprechpartnern.
- Offene-Posten-Management: Klärung/Abstimmung von Differenzen, Pflege der OP-Listen, Abstimmungen zu Zahlungszielen.
- Mahnwesen und Forderungsmanagement in Zusammenarbeit mit Fachbereichen (und ggf. externen Stellen).
- Kontenabstimmungen (Debitoren, Kreditoren, Banken, Sachkonten) und Unterstützung bei der Qualitätssicherung der Buchhaltung.
- Mitarbeit bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen (Vorbereitung von Abschlussbuchungen und Abstimmungen).
- Erstellung/Weiterentwicklung von buchhalterischen Auswertungen und Reports.
Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Steuerfachangestellte/r, Industriekaufmann/-frau, Bürokaufmann/-frau oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Praktische Erfahrung in der Finanzbuchhaltung, idealerweise mit Schwerpunkt Debitoren/Kreditoren.
- Sicherer Umgang mit einem ERP-System, idealerweise Diamant, sowie sehr guteMS Office-Kenntnisse (insb. Excel).
- Strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise; Zahlenaffinität und hoher Qualitätsanspruch.
- Teamorientierte, service- und lösungsorientierte Kommunikation.
Unser Angebot
- Wir bieten spannende Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Flexibles Arbeiten mit Freizeitausgleich sowie 30 Tage Jahresurlaub sind bei uns Standard.
- Ihren Arbeitsplatz haben wir modern und ergonomisch ausgestattet.
- Weitere Benefits wie betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits, kostenlose Getränkeauswahl, Obstkorb und regelmäßige Teamevents.
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Finanzbuchhalter (w/m/d) Debitoren, Kreditoren & Zahlungsverkehr in Magdeburg Arbeitgeber: GETEC Group
GETEC ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, aktiv an der Energiewende und Dekarbonisierung in Europa mitzuwirken. Mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Urlaubstagen und einem starken Fokus auf persönliche Weiterentwicklung durch Schulungen und Coaching schafft GETEC eine positive Arbeitsumgebung, die Teamarbeit und Innovation fördert. Zudem profitieren Mitarbeiter von attraktiven Mobilitätsangeboten und einer modernen Büroatmosphäre, die das Wohlbefinden und die Work-Life-Balance unterstützen.
