Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Experte für den Betrieb von Energieversorgungsanlagen und führe Reparaturen durch.
- Unternehmen: GETEC ist ein dynamisches Unternehmen, das Innovation und Nachhaltigkeit schätzt.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage, Jobrad und Zugang zu Fitnessangeboten.
- Weitere Informationen: Nutze kostenlosen Zugang zu LinkedIn Learning für deine persönliche Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Energiewende und übernehme Verantwortung ab Tag Eins.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker oder vergleichbar, Erfahrung in Feuerungsanlagen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
WEN WIR SUCHEN
Bei GETEC ist unser Antrieb der Sinn und unsere Kraft sind die Menschen. Wir suchen leidenschaftliche, vorausschauende Menschen, die Teamarbeit schätzen, Verantwortung übernehmen und etwas bewirken wollen. Wenn du dich in einem kollaborativen Umfeld wohlfühlst, Innovation schätzt und bereit bist, die Zukunft der Energie und Nachhaltigkeit zu gestalten, passt du genau zu uns. Unterstütze uns dabei, die Dekarbonisierung und die digitale Energiewende in Europa voranzutreiben.
DEINE ZUKÜNFTIGE AUFGABE
Du bist Experte für den sicheren und störungsfreien Betrieb von Energieversorgungsanlagen. Die Ausführung von Servicetätigkeiten in einem vorhandenen Anlagenbestand liegt in deiner Verantwortung. Darüber hinaus bist du für die Durchführung von Reparaturen zuständig. Die aktive Unterstützung im Rahmen der Anlagenoptimierung rundet dein vielfältiges Aufgabengebiet ab. Ein Teamplayer? Deine Kollegen vertrauen auf deine Unterstützung bei Rufbereitschaften und Stördiensten.
DU ALS MENSCH UND WAS DU MITBRINGST
Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Mechatroniker oder vergleichbar, wünschenswert Kesselwärter. Du konntest bereits Berufserfahrung im Bereich von Feuerungsanlagen sammeln. Zuverlässigkeit sowie Lern‑ und Einsatzbereitschaft zeichnen deine Arbeit aus. Du bist kommunikativ und arbeitest selbstständig. Du bist mit einem Führerschein der Klasse B flexibel einsetzbar und bereit für Rufbereitschaft.
WIR BIETEN MEHR
Du hast bei uns die Möglichkeit, die Energiewende aktiv mitzugestalten. Ab Tag Eins bist du Teil des Teams und hast die Chance, direkt Verantwortung zu übernehmen. Wir ermöglichen dir eine gute Work‑Life‑Balance durch eine flexible Arbeitszeitplanung mit Gleitzeit sowie 30 Urlaubstagen im Jahr. Wir fördern die bundesweite, nachhaltige Mobilität und bezuschussen das Deutschlandticket für unsere Mitarbeiter, damit du unterwegs noch flexibler bist. Wir bieten Jobrad‑Konzept, Fitness‑ und Wellness‑Angebote über Hansefit, kostenlosen Zugang zu LinkedIn Learning sowie zahlreiche interne und externe Weiterbildungs‑ und Coaching‑Angebote. Durch unser Corporate Benefit Portal erhältst du Zugang zu verschiedenen Vergünstigungen bei über 800 namhaften Produkt‑ und Eventanbietern.
ABOUT GETEC
At GETEC, we are driven by purpose and powered by people. With approximately 3100 employees across seven different countries in Europe, we are a dynamic and growing company that values collaboration, innovation, and sustainability. For us teamwork isn’t just a way of working; it’s the heartbeat of everything we do. We believe in the power of unity and collaboration, both with our colleagues and our customers. If you value team spirit, mutual support, and turning challenges into achievements, you’ll find your place here. Your work drives us towards a sustainable world. Every action you take contributes to our vision to be the European trusted leader in shaping the energy transition to a digital and decarbonized world. If you believe that your work should create a real and lasting impact, you’ll find purpose with us. We are looking for passionate, forward‑thinking individuals who strive to leave a mark on this world. Reliability matters to you? If you believe in taking responsibility, keeping your promises, and building trust through your actions, you’ll flourish here. We value constructive feedback and believe in growing together towards excellence. We encourage you to think big and act fast. Be a trailblazer in shaping the future of energy and turn challenges into breakthroughs. At GETEC, growth awaits those who think boldly and act decisively. If you’re ready to challenge the status quo, embrace innovation, and push boundaries, you’ll find opportunities that inspire and empower. We are looking for trailblazers eager to learn, adapt, and lead us into uncharted territory while shaping the future of energy and beyond. Join us at GETEC and be part of a team that is making a difference. Together, we can have a sustainable impact on today’s industries and tomorrow’s world.
#J-18808-LjbffrServicetechniker / Elektroniker (w/m/d) Arbeitgeber: GETEC Kundenservice GmbH
GETEC ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, aktiv an der Energiewende mitzugestalten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Urlaubstagen und einem starken Fokus auf persönliche Weiterentwicklung durch Schulungen und Coaching schafft GETEC eine positive Arbeitsatmosphäre, in der Teamarbeit und Innovation geschätzt werden. Zudem profitieren Mitarbeiter von attraktiven Mobilitätsangeboten und Fitnessmöglichkeiten, was zu einer ausgewogenen Work-Life-Balance beiträgt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Servicetechniker / Elektroniker (w/m/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Energiebranche zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich mit Servicetechnik und Elektronik beschäftigen, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Energiewende und den Technologien, die GETEC einsetzt. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie du dazu beitragen kannst, diese umzusetzen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Feuerungsanlagen und Servicetätigkeiten verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um zu verdeutlichen, dass du gut in das kollaborative Umfeld von GETEC passt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Servicetechniker / Elektroniker (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus:Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine abgeschlossene Berufsausbildung als Mechatroniker oder in einem vergleichbaren Bereich. Hebe relevante Erfahrungen im Umgang mit Feuerungsanlagen hervor, um zu zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
Motivation zeigen:Erkläre in deinem Anschreiben, warum du dich für die Position des Servicetechnikers / Elektronikers interessierst. Zeige deine Leidenschaft für die Energiewende und wie du zur Dekarbonisierung beitragen möchtest.
Teamfähigkeit betonen:Da Teamarbeit eine wichtige Rolle spielt, solltest du Beispiele anführen, die deine Teamfähigkeit und deine Bereitschaft zur Zusammenarbeit unter Beweis stellen. Beschreibe Situationen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast.
Flexibilität und Einsatzbereitschaft:Mache deutlich, dass du bereit bist, Rufbereitschaften zu übernehmen und flexibel einsetzbar bist. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GETEC Kundenservice GmbH vorbereitet
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position als Servicetechniker / Elektroniker technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf spezifische Fragen zu Energieversorgungsanlagen und deren Betrieb vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und dein Wissen unter Beweis stellen.
✨Zeige Teamgeist
Die Stellenbeschreibung hebt die Bedeutung von Teamarbeit hervor. Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder wie du anderen Kollegen geholfen hast. Dies zeigt, dass du gut ins Team passt und die Werte des Unternehmens teilst.
✨Hebe deine Flexibilität hervor
Da die Position Rufbereitschaft und Flexibilität erfordert, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit mit wechselnden Arbeitszeiten umgegangen bist. Zeige, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf bewahrst.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Das Unternehmen bietet zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten an. Stelle während des Interviews Fragen dazu, um dein Interesse an persönlichem Wachstum und kontinuierlichem Lernen zu zeigen. Dies signalisiert, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.
