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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwicklung und Validierung innovativer Methoden zur Unterstützung der Energiewende.
- Arbeitgeber: GETEC, ein Unternehmen, das Menschen und Nachhaltigkeit in den Mittelpunkt stellt.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Benefits, persönliche Entwicklung und wertschätzende Unternehmenskultur.
- Andere Informationen: Kollaboratives Umfeld mit Raum für Ideen und Verbesserungsvorschläge.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energie mit und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Laborbereich und Erfahrung in der Methodenentwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Bei GETEC ist unser Antrieb der Sinn und unsere Kraft sind die Menschen. Wir suchen leidenschaftliche, vorausschauende Menschen, die Teamarbeit schätzen, Verantwortung übernehmen und etwas bewirken wollen. Wenn du dich in einem kollaborativen Umfeld wohlfühlst, Innovation schätzt und bereit bist, die Zukunft der Energie und Nachhaltigkeit zu gestalten, passt du genau zu uns. Unterstütze uns dabei, die Dekarbonisierung und die digitale Energiewende in Europa voranzutreiben.
DEINE ZUKÜNFTIGE AUFGABE
- Entwicklung und Validierung von Methoden (u.a. LC-HRMS, LC-MS/MS, GC-MS/MS)
- Direkter Kontakt mit dem Kunden, um seine Bedürfnisse zu verstehen
- Evaluierung neuer Technologien
- Qualifizierung neuer Geräte für den täglichen Einsatz
- Schreiben von Berichten zu Entwicklungen
- Schreiben von sämtlichen Validierungs- und Qualifizierungsdokumenten sowie die dazugehörigen SOPs
- Unterstützung von Head of Analytical Services beim Aufbau neuer Services
- Unterstützung der Teamleiter bei Bedarf
DU ALS MENSCH UND WAS DU MITBRINGST
- Höhere abgeschlossene Ausbildung im Laborbereich
- Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung
- Viel Erfahrung in der Methodenentwicklung / Validierung von MS/MS-Methoden
- Viel Erfahrung bei der Geräteevaluation und Qualifizierung
- Deutsche und englische Sprache (verhandlungssicher)
- Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise, Motivation und effektive Verfolgung der Ziele
- Gute MS Office Kenntnisse
WIR BIETEN MEHR
- Weil unser Benefits-Portfolio attraktiv ist.
- Weil uns Ihre persönliche Entwicklung am Herzen liegt.
- Weil wir unsere Mitarbeitenden als höchstes Gut zu schätzen wissen.
- Weil wir der Stimme unserer Mitarbeitenden Gehör schenken und konkrete Massnahmen umsetzen.
- Weil wir Verbesserungsvorschläge würdigen.
DRIVEN BY PURPOSE, POWERED BY PEOPLE
Projektchemiker (m/w/d), 80 - 100% Arbeitgeber: GETEC PARK.SWISS AG
Kontaktperson:
GETEC PARK.SWISS AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektchemiker (m/w/d), 80 - 100%
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Projektchemiker interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an der Position.
✨Tipp Nummer 2
Nutze Networking! Verbinde dich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von GETEC auf LinkedIn. Ein persönlicher Kontakt kann dir helfen, mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren und deine Chancen zu erhöhen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Technologien in der Chemie und über die spezifischen Methoden, die du in deiner Rolle anwenden würdest. Zeige, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und innovative Lösungen zu finden.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist und gibt dir die Möglichkeit, deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten einzureichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektchemiker (m/w/d), 80 - 100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die sich mit unserer Mission identifizieren können.
Mach es konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele für Projekte oder Methoden, die du entwickelt hast. Das hilft uns, ein besseres Bild von deinen Fähigkeiten zu bekommen.
Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind. Eine gut strukturierte und fehlerfreie Bewerbung zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest.
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So kannst du sicherstellen, dass wir alles erhalten und du die besten Chancen hast, Teil unseres Teams zu werden. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GETEC PARK.SWISS AG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission von GETEC. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Teamarbeit und Verantwortung verstehst und wie du diese in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Bereite technische Fragen vor
Da die Rolle viel mit Methodenentwicklung und Validierung zu tun hat, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner Erfahrung mit LC-HRMS oder GC-MS/MS, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Kundenorientierung betonen
Da direkter Kontakt mit Kunden wichtig ist, solltest du konkrete Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit Kundenbedürfnisse identifiziert und darauf reagiert hast. Das zeigt, dass du dienstleistungsorientiert denkst.
✨Fragen zur Zukunft stellen
Zeige dein Interesse an der Weiterentwicklung des Unternehmens, indem du Fragen zur zukünftigen Ausrichtung von GETEC stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Vision des Unternehmens.