Communications Lead (m/w/d)
Communications Lead (m/w/d)

Communications Lead (m/w/d)

Berlin Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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getpress GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die externe Kommunikation und entwickle strategischen, hochwertigen Content.
  • Arbeitgeber: getpress - eine innovative PR-Agentur mit Fokus auf moderne Kommunikation.
  • Mitarbeitervorteile: 27 Tage Urlaub, flexible Sachbezüge und ein modernes IT-Setup.
  • Warum dieser Job: Gestalte eine starke Marke und sehe den direkten Impact deiner Arbeit.
  • Gewünschte Qualifikationen: 5-7 Jahre Erfahrung in Kommunikation und ein Gespür für Markenbildung.
  • Andere Informationen: Engagiertes Team mit der Möglichkeit, neue Tools und Formate auszuprobieren.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

PR kann heute mehr, als nur Sichtbarkeit verwalten. Bei getpress bauen wir an einer Marke, die zeigt, wie moderne Kommunikation für Europas ambitionierteste Unternehmen aussehen kann: strategisch, messbar, relevant – und mit einem klaren Gefühl für Qualität. Dafür suchen wir eine Person, die unsere externe Kommunikation owned. Jemanden, der*die nicht nur guten Content erkennt, sondern auch weiß, was eine starke Brand ausmacht. Jemanden, der*die Lust hat, getpress nach außen noch sichtbarer, klarer und markanter zu machen – über Content, Formate, Personal Brands, Thought Leadership und die vielen kleinen und großen Touchpoints, an denen sich entscheidet, wie eine Marke wahrgenommen wird.

Die Rolle ist nichts für Menschen, die nur einzelne Kanäle bespielen wollen. Und auch nichts für Leute, die nur strategische Slides bauen möchten. Wir suchen eine Person, die beides kann: mitdenken und umsetzen.

Deine Rolle

  • Du verantwortest die externe Kommunikation von getpress und sorgst dafür, dass unsere Marke über alle relevanten Kanäle hinweg konsistent, hochwertig und wirksam auftritt.
  • Du entwickelst und steuerst unsere kanalübergreifende Kommunikations- und Content-Planung.
  • Du sorgst dafür, dass getpress regelmäßig mit relevantem, zielgruppenoptimiertem High-Quality-Content sichtbar ist.
  • Du denkst Themen strategisch weiter – von Social über Website und Blog bis zu Whitepaper, Podcast oder Speaker-Formaten.
  • Du hältst unsere Brand zusammen und achtest darauf, dass Look, Tonalität und Qualität über alle Touchpoints hinweg stimmig bleiben.
  • Du sparrst mit unseren Corporate Creator*innen und unterstützt vor allem im Umfeld von Personal Brands und Thought Leadership.
  • Du betreust zentrale Formate wie unseren Podcast redaktionell mit – von Gäst*innen-Recherche über Briefings bis zur Veröffentlichung.
  • Du entwickelst Website-Texte, Case Studies, Speaker-Profile und weitere Brand-Assets weiter.
  • Du repräsentierst getpress auch nach außen – auf Events, in Netzwerken und an den Stellen, an denen Marke durch echten Kontakt entsteht.

Wer du bist

  • Du bringst idealerweise 5 bis 7 Jahre Erfahrung in Kommunikation, Brand, Content oder einem angrenzenden Feld mit.
  • Du hast ein starkes Gefühl für Sprache, Tonalität und Qualität und erkennst sofort, wann ein Text, ein Auftritt oder ein Format wirklich gut ist.
  • Du verstehst B2B-Kommunikation und weißt, wie man Vertrauen, Relevanz und Sichtbarkeit langfristig aufbaut.
  • Du kannst strategisch denken, ohne dich in Strategie zu verlieren.
  • Du setzt auch selbst um und hast kein Problem damit, hands-on zu arbeiten.
  • Du hast ein gutes Gespür für Design, Ästhetik und Brand Consistency.
  • Du kannst mit Tools wie Canva sicher arbeiten und schreckt auch vor Adobe, Lightroom oder einfachen Editing-Workflows nicht zurück.
  • Du kennst LinkedIn, Organic Social und Personal Branding nicht nur oberflächlich, sondern verstehst, wie daraus echte Markenwirkung entsteht.
  • Du organisierst dich sehr gut selbst, behältst auch bei vielen Stakeholdern den Überblick und arbeitest zuverlässig ahead of time.
  • Du bist AI-native oder willst es sehr schnell werden und nutzt KI nicht für generische Floskeln, sondern für bessere Prozesse und bessere Ergebnisse.
  • Du hast eine starke eigene Meinung, priorisierst sauber und agierst als proaktiver Partner statt als reine Service-Stelle.

Nice-to-have:

  • Du bewegst dich sicher in Medien-, Kommunikations- oder Wirtschaftsthemen und bist nah dran an dem, was die Branche gerade beschäftigt.
  • Du hast schon in einer Agentur oder in einem dienstleistungsnahen Umfeld gearbeitet.

Was dich erwartet

  • Viel Ownership und sichtbarer Impact.
  • Eine Rolle, in der du strategisch arbeiten und gleichzeitig konkret Wirkung sehen kannst.
  • Ein Team das richtig Bock hat, Dinge zu bewegen.
  • Kommunikation wird bei getpress als echter Faktor für Sichtbarkeit, Vertrauen und Relevanz gesehen.
  • Die Chance eine moderne B2B Marke mit aufzubauen, die sich bewusst nicht wie eine klassische Agentur anfühlen will.
  • Enge Zusammenarbeit mit dem C-Level.
  • Die Möglichkeit, neue Tools, Formate und Arbeitsweisen auszuprobieren.

Rahmenbedingungen:

  • Urlaub: 27 Tage, 32 Tage ab Jahr 2, unbegrenzt ab Jahr 3.
  • Sachbezüge (Wahl aus 4): Rewe-Gutschein, ÖPNV-Ticket, Urban Sports oder KiTa-Zuschuss.
  • IT-Setup: Macbook, iPhone.
  • Betriebliche Altersvorsorge: 20% Zuschuss auf deine Einzahlungen.

Wie gehts weiter?

Dann schick uns deinen Lebenslauf oder LinkedIn, relevante Arbeitsproben oder ein Portfolio. Uns interessiert nicht nur, was du gemacht hast. Sondern vor allem auch, wie du denkst, wie du Qualität einschätzt und welches Gefühl du für starke Kommunikation mitbringst.

Über uns

Wir sind getpress. Der neue Weg für PR. Wir wollen Innovation in Europa nach vorne bringen. Dafür verwandeln wir disruptive Geschäftsideen in starke Geschichten. getpress bringt ambitionierte und authentische Teamplayer zusammen, um gemeinsam Großes zu erreichen. Wir schätzen Individualität, vertrauen einander und begegnen uns auf Augenhöhe - denn das Team steht bei uns im Mittelpunkt. Nur so schaffen wir es, unsere Ziele zu erreichen. Und nur so machen Erfolge so viel Spaß. Wir setzen uns für Chancengleichheit ein und begrüßen Bewerbungen von Menschen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Alter oder Behinderung. Wir freuen uns dich kennenzulernen!

Communications Lead (m/w/d) Arbeitgeber: getpress GmbH

getpress ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und kreativen Umfeld zu arbeiten, in dem Ownership und sichtbarer Impact großgeschrieben werden. Mit einem starken Fokus auf individuelle Entwicklung, innovativen Arbeitsweisen und einer offenen, kollegialen Kultur fördert getpress nicht nur die persönliche Entfaltung, sondern auch die Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Die attraktiven Rahmenbedingungen, wie flexible Urlaubstage und moderne IT-Ausstattung, machen das Arbeiten bei getpress besonders lohnenswert.
getpress GmbH

Kontaktperson:

getpress GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Communications Lead (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach einem informellen Gespräch oder einem Kaffee, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellen oder Insider-Infos, die dir einen Vorteil verschaffen können.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du nicht nur deine Erfahrungen präsentierst, sondern auch zeigst, wie du strategisch denkst und umsetzt. Bring konkrete Beispiele mit, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse an getpress und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht. Lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Communications Lead (m/w/d)

Externe Kommunikation
Content-Planung
B2B-Kommunikation
Strategisches Denken
Hands-on Mentalität
Sprache und Tonalität
Design und Ästhetik
Brand Consistency
Erfahrung mit Canva
Adobe Suite Kenntnisse
LinkedIn und Organic Social
Selbstorganisation
Stakeholder-Management
AI-Native Fähigkeiten
Meinungsstärke

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und dein Stil sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die richtigen Qualifikationen hat, sondern auch gut zu unserem Team passt.

Qualität vor Quantität: Statt viele Beispiele zu schicken, wähle die besten Arbeitsproben aus, die deine Fähigkeiten im Bereich Kommunikation und Content zeigen. Qualität ist entscheidend, besonders wenn es darum geht, wie du starke Markenkommunikation umsetzt.

Mach es strategisch!: Denke bei deiner Bewerbung daran, wie du strategisch an Themen herangehst. Zeig uns, dass du nicht nur Inhalte erstellen kannst, sondern auch verstehst, wie man sie effektiv plant und umsetzt, um Sichtbarkeit und Relevanz zu schaffen.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei getpress GmbH vorbereitest

Verstehe die Marke

Mach dich mit der Marke getpress vertraut. Schau dir an, wie sie kommunizieren und welche Werte sie vertreten. Das hilft dir, im Interview zu zeigen, dass du nicht nur die Rolle verstehst, sondern auch, wie du zur Markenidentität beitragen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du strategisch gedacht und gleichzeitig hands-on gearbeitet hast. Zeige, wie du Content erstellt hast, der sowohl qualitativ hochwertig als auch zielgruppenoptimiert war.

Zeige dein Gespür für Kommunikation

Bereite dich darauf vor, über deine Ansichten zu Sprache, Tonalität und Qualität zu sprechen. Sei bereit, Beispiele für gute und weniger gute Kommunikation zu analysieren und zu erklären, was sie ausmacht.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die zeigen, dass du an der Position und dem Unternehmen interessiert bist. Frag nach den Herausforderungen, die getpress in der Kommunikation sieht, oder wie das Team zusammenarbeitet, um kreative Lösungen zu finden.

Communications Lead (m/w/d)
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