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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuere Lagerprozesse und sorge für pünktliche Getränkeaufträge.
- Arbeitgeber: Teil der Krombacher Getränkefachgroßhandelsgruppe mit 24 Standorten.
- Mitarbeitervorteile: Leistungsgerechte Bezahlung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Haustrunk.
- Andere Informationen: Regelmäßige Mitarbeiterevents und moderne Arbeitskleidung inklusive.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines agilen Teams und starte deine Karriere in der Logistik.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Lager und Flurförderschein sind von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Die Getränke Brügging GmbH gehört zur Krombacher Getränkefachgroßhandelsgruppe, welche mit aktuell 24 Standorten unter "Getränke & Mehr" (GMS Gruppe) am Markt auftritt. Die GMS Gruppe beliefert Gastronomien wie Hotels, Restaurants, Discotheken, Kantinen, Vereinsgastronomie und Systemgastronomien, sowie Getränkeabholmärkte, andere Getränkefachgroßhändler und Tankstellen.
Du hast Erfahrung im Lager und suchst eine neue Herausforderung im Raum Cloppenburg? Dann werde Teil der Krombacher Getränkefachgroßhandelsgruppe – wir freuen uns auf Deine Unterstützung!
Deine Aufgaben:
- Du steuerst unsere internen Lagerprozesse, kümmerst dich um die interne Logistik und sorgst dafür, dass alles zur richtigen Zeit am richtigen Ort ist.
- Du kommissionierst Getränkeaufträge termingerecht und qualitätsbewusst.
- Du bewegst kommissionierte Ware und Vollpaletten sicher durch unser Lager – und behältst dabei immer den Überblick.
Das bringst Du mit:
- Idealerweise hast Du eine Ausbildung in der Lagerlogistik abgeschlossen – oder bringst mehrjährige Berufserfahrung im Lagerbereich mit.
- Du verfügst über einen Flurförderschein – und hast bereits Erfahrung im sicheren Umgang mit Flurförderzeugen.
- Du arbeitest eigenständig, zuverlässig und hast Lust, im Team etwas zu bewegen.
- Körperliche Belastbarkeit und Flexibilität sind für Dich selbstverständlich.
Was bieten wir Dir?
- Finanziell gesichert: Profitiere von leistungsgerechter Bezahlung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld und Sonderleistungen.
- Auf unseren Deckel: Du erhältst Haustrunk - Dein Getränkekontingent für Zuhause.
- Steht Dir gut: Wir stellen Dir moderne und hochwertige Arbeitskleidung.
- Exklusive Kooperationen: Neben der Nutzung von Bike-Leasing, Angeboten zur betrieblichen Altersvorsorge bieten wir Rabatte bei namhaften Marken durch die Zusammenarbeit mit Corporate Benefits.
- Teamspirit: Zusammenhalt wird bei uns großgeschrieben! Auf Dich wartet ein agiles und vor allem offenes Team, das mit Herz bei der Sache ist. Regelmäßige Mitarbeiterevents sind hierbei inklusive!
- Perspektive: Ein unbefristeter Einstieg mit Zukunftssicherheit in einem inhabergeführten Unternehmen und ein erster Schritt Deiner Karriere in der Krombacher Getränkefachgroßhandelsgruppe.
- Krombacher2Go: Unsere eigene Mitarbeiter/innen-App mit allen wichtigen Infos aus der Unternehmensgruppe.
Interessiert? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung unter https://www.getraenke-bruegging.de/karriere/.
Für Rückfragen steht Herr Miguel Tizon Gomez telefonisch unter 02732/55896-571 oder per WhatsApp unter 0151/42320564 zur Verfügung.
Lagermitarbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: Getränke Brügging
Kontaktperson:
Getränke Brügging HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Lagermitarbeiter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Lagermitarbeiter interessierst, zögere nicht, direkt bei der Getränke Brügging GmbH anzurufen oder eine Nachricht über WhatsApp zu senden. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zur Position!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon im Unternehmen arbeiten oder in der Branche tätig sind. Empfehlungen können oft den entscheidenden Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Getränke Brügging GmbH und die GMS Gruppe. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im Lagerbereich dem Team helfen können und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem hast du so die Möglichkeit, alle Informationen zur Stelle und zum Unternehmen auf einen Blick zu sehen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lagermitarbeiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!
Betone deine Erfahrungen: Wenn du Erfahrung im Lager hast, dann lass das nicht unter den Tisch fallen! Erzähl uns von deinen bisherigen Aufgaben und wie du die internen Lagerprozesse gesteuert hast.
Achte auf Details: Eine saubere und gut strukturierte Bewerbung macht einen guten Eindruck. Überprüfe deine Unterlagen auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles klar und verständlich ist.
Bewirb dich direkt bei uns!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Klicke auf den Link und sende uns deine Bewerbung – wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Getränke Brügging vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über die Getränke Brügging GmbH und die Krombacher Getränkefachgroßhandelsgruppe zu erfahren. Schau dir ihre Werte, Produkte und den Markt an, in dem sie tätig sind. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung im Lagerbereich, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen. Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du Probleme gelöst oder effizient gearbeitet hast. Das gibt dem Interviewer einen klaren Eindruck von deinem Können.
✨Zeige Teamgeist
Da die Stelle im Team ausgeführt wird, ist es wichtig, dass du deinen Teamgeist zeigst. Bereite dich darauf vor, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit mit Kollegen zusammengearbeitet hast und welche Rolle du in einem Team spielst. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst. Es ist immer gut, proaktiv zu sein!