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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und sorge für erstklassigen Kundenservice in unserer Filiale.
- Arbeitgeber: Getränke Hoffmann ist ein innovativer Anbieter im Getränkebereich mit Fokus auf Nachhaltigkeit.
- Mitarbeitervorteile: Genieße einen unbefristeten Vertrag, Weiterbildungsmöglichkeiten und 20% Mitarbeiterrabatt.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines unterstützenden Teams und gestalte den Einkauf für unsere Kunden neu.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Freude am Verkauf sind ideal.
- Andere Informationen: Wir heißen alle Menschen unabhängig von Geschlecht oder Herkunft willkommen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Respekt, Wertschätzung und Unterstützung in unseren Teams sind neben unseren Kunden das Wichtigste für Getränke Hoffmann. Wir treiben innovative Themen voran, um den Einkauf noch nachhaltiger und besonders zu gestalten und ermöglichen unseren Kunden mit immer neuen Konzepten unser Warensortiment zu entdecken.
Als Filialleitung (m/w/d) bist du erster Ansprechpartner für Kunden, Verkäufer und Bezirksleiter. Du achtest stets darauf, dass die Getränke Hoffmann Qualitätsansprüche in Kundenorientierung, Warenpräsentation und -frische und Mitarbeiterzufriedenheit erreicht werden.
- Du bist für die Planung des kundenorientierten Personaleinsatzplanes zuständig.
- Du führst und motivierst dein Team.
- Idealerweise hast du eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung.
- Du bringst Freude am Verkauf und an der Weiterentwicklung der Filiale mit.
- Gute Deutschkenntnisse.
Wir bieten:
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag.
- Individuelle Weiterbildungen.
- Eine betriebliche Altersvorsorge und regelmäßige gesundheitsfördernde Maßnahmen.
- 20% Mitarbeiterrabatt.
- Attraktive Mitarbeiterangebote dank Corporate Benefits.
- JobRad-Fahrradleasing.
Um dir den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.
Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung über dieses Portal.
Getränke Hoffmann GmbH
Filialleiter (m/w/d) bei Getränke Hoffmann Arbeitgeber: Getränke Hoffmann GmbH
Kontaktperson:
Getränke Hoffmann GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Filialleiter (m/w/d) bei Getränke Hoffmann
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends im Einzelhandel und speziell im Getränkesektor. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein Gespür für innovative Konzepte hast, die die Kundenbindung stärken können.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Führungserfahrung zu nennen. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und welche Erfolge du dabei erzielt hast, um deine Eignung als Filialleiter zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit anderen Fachleuten in der Branche, um Einblicke und Tipps zu erhalten. Dies kann dir helfen, wertvolle Informationen über die Unternehmenskultur von Getränke Hoffmann zu sammeln und deine Bewerbung zu stärken.
✨Tip Nummer 4
Zeige während des Vorstellungsgesprächs deine Begeisterung für den Verkauf und die Weiterentwicklung der Filiale. Deine Leidenschaft kann einen großen Unterschied machen und zeigt, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Filialleiter (m/w/d) bei Getränke Hoffmann
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Getränke Hoffmann. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte, die angebotenen Produkte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Filialleiter relevante Erfahrung und Qualifikationen hervorhebt. Betone deine kaufmännische Ausbildung und deine Führungskompetenzen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für den Verkauf und die Weiterentwicklung der Filiale zum Ausdruck bringst. Gehe darauf ein, wie du die Qualitätsansprüche von Getränke Hoffmann erfüllen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über das Online-Portal von Getränke Hoffmann ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Getränke Hoffmann GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Teamführung vor
Als Filialleiter ist es wichtig, dass du deine Fähigkeiten in der Teamführung unter Beweis stellst. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du dein Team motiviert und erfolgreich geführt hast.
✨Kenntnisse über das Unternehmen zeigen
Informiere dich über Getränke Hoffmann und deren Werte. Zeige im Interview, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und bereit bist, diese in deiner Rolle als Filialleiter umzusetzen.
✨Kundenorientierung betonen
Da die Kundenorientierung eine zentrale Rolle spielt, solltest du Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit auf Kundenbedürfnisse eingegangen bist und welche Maßnahmen du ergriffen hast, um die Kundenzufriedenheit zu steigern.
✨Fragen zur Weiterentwicklung stellen
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du Fragen zu den Weiterbildungsmöglichkeiten bei Getränke Hoffmann stellst. Das zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.
