Manager (m/w/d) Expansion Ostdeutschland

Manager (m/w/d) Expansion Ostdeutschland

Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Analysiere Märkte und entwickle neue Standorte für unsere Expansion in Ostdeutschland.
  • Unternehmen: Führender Getränkefacheinzelhändler mit über 550 Filialen in Deutschland.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten und individuelle Weiterbildungen.
  • Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten, Sabbatical-Möglichkeiten und attraktive Mitarbeiterrabatte.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Expansion und entdecke neue Möglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Studium oder Ausbildung in Immobilien oder Wirtschaft, Erfahrung in der Expansion von Vorteil.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Als führender Getränkefacheinzelhändler in Deutschland begeistern wir mit einer umfangreichen Sortimentsauswahl von 11.400 Artikeln und einem Einkaufserlebnis mit regionalem Bezug. In den vergangenen 60 Jahren sind wir auf rund 550 Filialen gewachsen und setzen unseren Erfolgskurs fort. Wir treiben innovative Themen voran, um den Einkauf noch nachhaltiger und einzigartiger zu gestalten und ermöglichen unseren Kunden mit immer neuen Konzepten unser Warensortiment zu entdecken.

In unserer Expansionsabteilung dreht sich alles um die Weiterentwicklung und den Ausbau unseres Filialnetzes. Wir analysieren Märkte, bewerten neue Standorte, führen Vertragsverhandlungen und betreuen unsere Bestandsimmobilien. Als Teil des Teams unterstützt du dabei, die Expansion in Sachsen, Sachsen-Anhalt, Thüringen und nördlichem Bayern gezielt voranzutreiben und bestehende Mietverhältnisse sowie Vertragsstrukturen kontinuierlich zu optimieren.

Deine Aufgaben:

  • Du analysierst Märkte und bewertest potenzielle Standorte, um neue Expansionsmöglichkeiten zu identifizieren.
  • Du prüfst und bewertest Standortangebote hinsichtlich ihrer wirtschaftlichen und strategischen Attraktivität.
  • Du baust ein starkes Netzwerk zu Grundstückseigentümern, Investoren, Behörden und Maklern auf und pflegst dieses nachhaltig.
  • Du akquirierst neue Standorte und trägst aktiv zur Erweiterung unseres Filialnetzes bei.
  • Du führst Vertragsverhandlungen eigenständig durch und begleitest diese bis zum erfolgreichen Abschluss.
  • Du bereitest fundierte Entscheidungsvorlagen sowie aussagekräftige Präsentationen für die Geschäftsleitung vor.
  • Du betreust unsere Bestandsimmobilien und verhandelst fortlaufend mit Vermietern zu allen relevanten Themen rund um die bestehenden Mietverträge.
  • Du beobachtest Markt- und Standortentwicklungen und leitest daraus Empfehlungen für unsere weitere Expansion ab.

Dein Profil:

  • Du hast ein Studium oder eine Ausbildung mit Schwerpunkt Immobilien, Wirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung erfolgreich abgeschlossen.
  • Du bringst idealerweise Erfahrung in der Expansion, Standortentwicklung, Immobilienwirtschaft oder dem Vertriebsumfeld mit.
  • Du erkennst Potenziale, denkst wirtschaftlich und hast Freude daran, neue Standorte zu analysieren und weiterzuentwickeln.
  • Verhandlungen führst Du souverän und kommunizierst auf Augenhöhe mit Eigentümern, Maklern, Investoren und Behörden.
  • Du arbeitest selbstständig, strukturiert und lösungsorientiert.
  • Für Termine in Deinem Vertriebsgebiet sowie für den regelmäßigen Austausch in unserer Zentrale in Blankenfelde-Mahlow bringst Du die entsprechende Reisebereitschaft mit.
  • Ein Führerschein der Klasse B rundet Dein Profil ab.

Was dich erwartet:

  • Ein unbefristeter Arbeitsvertrag.
  • 30 Tage Urlaub schon ab dem ersten Tag.
  • Großzügige Sonderurlaubsregelungen.
  • Mobiles Arbeiten (50%-Regelung).
  • Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit).
  • Sabbatical-Möglichkeit ab dem zweiten Jahr.
  • Individuelle Weiterbildungen.
  • Eine betriebliche Altersvorsorge und regelmäßige gesundheitsfördernde Maßnahmen.
  • Bezuschussung einer Bildschirmarbeitsplatzbrille.
  • Zuschuss für dein Mittagessen (Bella & Bona).
  • Kostenlose Snacks und Getränke.
  • 20% Mitarbeiterrabatt.
  • Attraktive Mitarbeiterangebote dank Corporate Benefits.
  • CityHitcher-App für Mitfahrgelegenheiten.
  • JobRad-Fahrradleasing.

Um dir den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.

Getränke Hoffmann Gruppe KG
Am Weidendamm 115831 Blankenfelde-Mahlow

Manager (m/w/d) Expansion Ostdeutschland Arbeitgeber: Getränke Hoffmann GmbH

Getränke Hoffmann ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Wert auf Respekt, Wertschätzung und Unterstützung in einem dynamischen Team legt. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, 36 Tagen Urlaub ab dem ersten Tag und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten bieten wir dir die Chance, in einem innovativen Umfeld zu wachsen und deine Leidenschaft für Getränke auszuleben. Unsere attraktive Unternehmenskultur und die Möglichkeit, Teil eines erfolgreichen Unternehmens mit regionalem Bezug zu sein, machen uns zu einem idealen Arbeitsplatz für alle, die eine sinnvolle und erfüllende Tätigkeit suchen.

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Kontaktdaten:

Getränke Hoffmann GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Manager (m/w/d) Expansion Ostdeutschland erhalten könntest

Mach mit bei Immobilien-Netzwerken!

Immobilien ist ein People-Business! Engagiere dich in regionalen Immobilien-Meetups oder Branchenevents wie Messen und Kongressen. Dort kannst du nicht nur dein Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Getränke Hoffmann GmbH ins Gespräch kommen.

Nutze lokale Jobportale!

Such aktiv auf branchenspezifischen Jobportalen oder in Facebook-Gruppen für Immobilienjobs. Diese Plattformen bieten oft aktuelle Stellenangebote, die in großen Jobbörsen gar nicht gelistet sind. Das kann dir einen Vorteil verschaffen, wenn Getränke Hoffmann GmbH auf der Suche nach neuen Talenten ist!

Zeig dein Know-how!

Überlege, ob du einen Blog oder Social-Media-Kanäle rund um Immobilien aufziehst. Teile deine Gedanken zu aktuellen Trends, Marktentwicklungen oder erfolgreichen Projekten. Sichtbarkeit kann dir helfen, von Leuten in der Branche und bei Getränke Hoffmann GmbH bemerkt zu werden.

Direkter Kontakt mit Immobilienunternehmen!

Scheue dich nicht, direkt bei Getränke Hoffmann GmbH nach offenen Stellen zu fragen oder dich initiativ zu bewerben. Schau dir die Webseite genau an und finde heraus, welches Team du unterstützen könntest. Oft sind Unternehmen wie Getränke Hoffmann GmbH auf der Suche nach motivierten Talenten und setzen weniger auf klassische Stellenanzeigen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Manager (m/w/d) Expansion Ostdeutschland mit Bravour zu bestehen

Marktanalyse
Standortbewertung
Vertragsverhandlungen
Netzwerkaufbau
Immobilienwirtschaft
Expansionserfahrung
Wirtschaftliches Denken

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine praktische Erfahrung:Im Immobilienbereich ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen in der Branche hervorhebst. Wenn du schon einmal in einem Immobilienbüro gearbeitet hast oder Praktika in dieser Branche absolviert hast, solltest du das unbedingt in deinem Lebenslauf und Anschreiben betonen. Zeig, was du gelernt hast und wie du dies in der neuen Rolle bei Getränke Hoffmann GmbH anwenden kannst.

Füge relevante Zertifikate hinzu:Falls du über spezielle Immobilien-Zertifikate oder -Qualifikationen verfügst, mach sie sichtbar! Diese zeigen, dass du engagiert bist und die nötigen Fähigkeiten mitbringst. Erwähne sie in deinem Lebenslauf oder Portfolio und erläutere, wie sie dir helfen werden, erfolgreich in der Position als Manager (m/w/d) Expansion Ostdeutschland bei Getränke Hoffmann GmbH zu sein.

Persönliche Motivation ist das A und O:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, erwarten wir von dir, dass du deine langfristige Motivation und Leidenschaft für die Immobilienbranche in deinem Anschreiben klar zum Ausdruck bringst. Warum liebst du diese Branche? Was möchtest du bei Getränke Hoffmann GmbH erreichen? Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!

Klarheit und Struktur im Lebenslauf:Beim Immobilienbewerbung ist es wichtig, einen klar strukturierten Lebenslauf zu haben, der deine berufliche Entwicklung anschaulich darstellt. Nutze klare Überschriften und chronologische Abschnitte, um deinen Werdegang bei Getränke Hoffmann GmbH aufzuzeigen. Achte darauf, relevante Erfahrungen und Fertigkeiten zu betonen, die sich direkt auf die Immobilienbranche beziehen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Getränke Hoffmann GmbH vorbereitet

Vertraut mit den gängigen Tools

Stell sicher, dass du dich mit den wichtigsten Tools der Immobilienbranche auskennst, wie CAD-Programmen oder Immobilienbewertungssoftware. Viele Interviews in diesem Bereich beinhalten technische Fragen oder praktische Aufgaben, die deine Kenntnisse in diesen Tools auf die Probe stellen.

Portfolio deiner Projekte

Bereite ein starkes Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Erfahrungen im Immobilienbereich zeigt. Komm mit konkreten Beispielen, die deine Fähigkeiten und Erfolge belegen – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und Vertrauen aufzubauen.

Kenne den Markt und die Herausforderungen

Zeige dein Wissen über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Immobilienbranche. Besondere Themen wie Nachhaltigkeit oder städtische Entwicklung kannst du ansprechen und zeigen, dass du in der Lage bist, Lösungen für diese Herausforderungen zu finden.

Soft Skills sind essentiell

In der Immobilienbranche ist ein gutes Netzwerk und Kommunikationsgeschick gefragt. Bereite dich darauf vor, deine Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick in deinem Gespräch herauszustellen. Denk daran, dass Arbeitgeber auch deine Persönlichkeit und deinen Umgang mit Kunden und Partnern einschätzen wollen.