Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Markt und sorge für einen reibungslosen Ablauf im Getränkehandel.
- Unternehmen: Getränkeparadies Gefromm – modern, nachbarschaftlich und vielfältig.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, kostenlose Getränke, Rabatte und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Spannende Events zur Teambildung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte deinen Arbeitsplatz und entwickle dein Team in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung im Einzelhandel, idealerweise im Getränkehandel, sowie Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3500 - 4500 € pro Monat.
GPG Getränke GmbH Willkommen bei Getränkeparadies Gefromm, Dein Getränke Könner – modern, nachbarschaftlich und vielfältig. Du möchtest die Leitung des Marktes übernehmen und einen reibungslosen Ablauf sicherstellen? Wir suchen genau Dich! Als Marktleiter/in (m/w/d) im Getränkehandel spielst Du eine entscheidende Rolle in unserem Team.
Das bieten wir:
- Einen sicheren Arbeitsplatz mit unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit oder Teilzeit
- Eine Auswahl an verschiedenen Mitarbeiterangeboten nach der Probezeit wie beispielsweise JobRad, steuerfreier Arbeitgeberzuschuss, kostenlose Getränke, 10 % Rabatt auf das gesamte Sortiment, betriebliche Altersvorsorge, Zusatzleistungen bei der Krankenkasse etc.
- Von uns wirst Du mit Arbeitskleidung ausgestattet
- Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum
- Wir bieten Dir individuelle Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
- Auch über die Einarbeitung hinaus steht unser Team Dir zur Seite – wir veranstalten Events, bei denen Du Deine Kollegen noch besser kennenlernen kannst
Die Verantwortlichkeiten umfassen:
- Du übernimmst die Leitung des Marktes und stellst einen reibungslosen Ablauf sicher
- Dabei trägst Du die Verantwortung für das Sortiment und die kreative Warenpräsentation
- Du erstellst die Personaleinsatzplanung und kannst Deinen Einsatz individuell planen
- Deine Aufgabe ist es, das Verkaufsteam zu führen, zu motivieren und weiterzuentwickeln
- Du setzt Verkaufsförderungsmaßnahmen um und schaffst nachhaltige Kundenbindungen
- Zusätzlich sorgst Du für die Einhaltung von Qualitäts- und Hygienestandards
Das wünschen wir uns:
- Idealerweise hast Du eine abgeschlossene Ausbildung beispielsweise als Kauffrau/-mann im Einzelhandel, Verkäufer/in (je m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Du bringst Berufserfahrung im Einzelhandel mit, optimalerweise im Getränkehandel
- Führungserfahrung und Kommunikationsfähigkeiten zeichnen Dich aus
- Als Teamplayer bist Du kundenorientiert und Deine Arbeitsweise ist selbständig
- Belastbarkeit und Flexibilität sind für Dich selbstverständlich
Marktleiter/in (m/w/d) im Getränkehandel Arbeitgeber: Getränkeparadies Gefromm Getränkehandel
Die GPG Getränke GmbH bietet als Arbeitgeber ein modernes und nachbarschaftliches Arbeitsumfeld, in dem Du als Marktleiter/in (m/w/d) im Getränkehandel nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz mit unbefristetem Vertrag findest, sondern auch von zahlreichen Mitarbeiterangeboten profitierst. Mit individuellen Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten sowie einem unterstützenden Team, das Dir während Deiner gesamten Karriere zur Seite steht, ist dies der ideale Ort für alle, die eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit suchen.
Kontaktdaten:
Getränkeparadies Gefromm Getränkehandel Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Marktleiter/in (m/w/d) im Getränkehandel erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn Du Dich für die Stelle als Marktleiter/in interessierst, zögere nicht, direkt im Markt vorbeizuschauen. Sprich mit dem Team und zeige Dein Interesse. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tipp Nummer 2
Nutze Networking! Verbinde Dich mit anderen in der Branche, sei es über LinkedIn oder lokale Veranstaltungen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 3
Bereite Dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere Dich über die GPG Getränke GmbH und überlege Dir, wie Du Deine Erfahrungen im Einzelhandel und Deine Führungskompetenzen am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb Dich direkt über unsere Website! So stellst Du sicher, dass Deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, Deine Leidenschaft für den Getränkehandel zu zeigen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Marktleiter/in (m/w/d) im Getränkehandel mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen und sich mit unserer Philosophie identifizieren.
Betone deine Erfahrungen!:Hebe deine bisherigen Erfahrungen im Einzelhandel hervor, besonders wenn du im Getränkehandel gearbeitet hast. Erzähl uns von deinen Erfolgen und wie du dein Team motiviert hast – das interessiert uns brennend!
Gestalte deine Bewerbung individuell!:Vermeide Standardanschreiben! Passe deine Bewerbung an die Stelle als Marktleiter/in an und zeige, dass du die Anforderungen und Verantwortlichkeiten verstanden hast. Das zeigt uns, dass du wirklich Interesse hast.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zeitnah kontaktieren können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Getränkeparadies Gefromm Getränkehandel vorbereitet
✨Informiere Dich über das Unternehmen
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich gründlich über GPG Getränke GmbH informieren. Schau Dir die Unternehmenswerte, die Produktpalette und aktuelle Entwicklungen an. So kannst Du gezielte Fragen stellen und zeigst echtes Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege Dir konkrete Beispiele aus Deiner bisherigen Berufserfahrung, die Deine Führungskompetenzen und Deine Fähigkeit zur Teamarbeit unter Beweis stellen. Das hilft Dir, Deine Eignung für die Rolle als Marktleiter/in klar zu kommunizieren.
✨Zeige Deine Kundenorientierung
Da die Kundenbindung eine wichtige Aufgabe ist, solltest Du im Interview betonen, wie Du in der Vergangenheit Kundenbeziehungen aufgebaut und gepflegt hast. Teile Erfolge oder Strategien, die Du angewendet hast, um die Kundenzufriedenheit zu steigern.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um nach den individuellen Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten im Unternehmen zu fragen. Das zeigt, dass Du langfristig denkst und bereit bist, Dich weiterzuentwickeln – ein Pluspunkt für jede Führungskraft.
