Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite strategische Programme und Projekte zur Verbesserung der operativen Effizienz im Tech-Bereich.
- Unternehmen: GetYourGuide, der führende Marktplatz für unvergessliche Reiseerlebnisse.
- Vorteile: Jährliches Budget für persönliche Entwicklung, virtuelle Aktienoptionen und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Karrierechancen und einem engagierten Team.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Strategien und unterstütze die Führungsebene bei wichtigen Entscheidungen.
- Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre relevante Erfahrung in Beratung oder Produktmanagement mit technischem Fokus.
Über GetYourGuide
GetYourGuide ist der weltweit führende Marktplatz für unvergessliche Reiseerlebnisse. Reisende nutzen GetYourGuide, um die besten Aktivitäten in einem Reiseziel zu entdecken. Seit der Gründung im Jahr 2009 haben Menschen aus der ganzen Welt mehr als 200 Millionen Touren, Aktivitäten und Eintrittskarten über GetYourGuide gebucht. Angetrieben von einem globalen Team von über 800 Reiseexperten und Technologen haben wir unseren Hauptsitz in Berlin und 15 lokale Büros auf der ganzen Welt.
Teammission
Unsere Mission ist es, innovative Strategien zu entwickeln und umzusetzen, die GetYourGuide helfen, seinen Wettbewerbsvorteil zu nutzen. Wir haben einen Platz am Tisch und können zwischen großen Perspektiven und einer analytischen Denkweise navigieren, um unserem Managementteam zu ermöglichen, optimale Entscheidungen zur Erreichung der Unternehmensmission zu treffen.
Wir führen eine neue Rolle als Head of Strategic Programs ein, um unsere organisatorische Effektivität zu steigern und strategische Initiativen in Produkt und Technik zu unterstützen. Diese Rolle wird unseren CPO und CTO ermächtigen, indem sie bereichsübergreifende Strategien ausrichtet und operative Exzellenz in der Abteilung sicherstellt. Durch den Fokus auf strategische Planung und Umsetzung wird der Head of Strategic Programs uns helfen, komplexe Herausforderungen zu meistern und die Effektivität der Führungsebene zu verbessern.
Sie werden:
- Die Entwicklung der Produktstrategie unterstützen, indem Sie den Tech-Strategieprozess in Übereinstimmung mit dem Unternehmensstrategieprozess verwalten, strategische Unvollständigkeiten identifizieren und die Führungskräfte von Produkt und Technik unterstützen, um die Ausrichtung über die Stakeholder hinweg voranzutreiben.
- In Abstimmung mit CPO/CTO und deren Führungsteam tiefgehende strategische Analysen durchführen und Markt-/Peer-Einblicke sammeln, mit Fokus auf Technik.
- Strategische Projekte und Programme in der Technik leiten, um die operative Exzellenz und Prozesseffizienz zu verbessern und unser technisches Betriebsmodell sowie die Produktivität weiterzuentwickeln.
- Die Prozesse für Objectives and Key Results (OKR) und Quarterly Business Review (QBR) für die Technikabteilung überwachen.
- Den CPO/CTO bei allen hochwirksamen internen und externen Meetings unterstützen.
- Bei der Entwicklung der Kommunikationsstrategie, einschließlich Präsentationen und Kommunikation mit dem Vorstand, Investoren und Stakeholdern, helfen.
- Den Informationsfluss in der Abteilung verbessern und die Verbindungen zu wichtigen Stakeholdern herstellen, um die operative Effektivität zu steigern.
Wer Sie sind:
- 10+ Jahre relevante Berufserfahrung, einschließlich Top-Tier-Beratung mit starkem Technikfokus, technischem Programmmanagement und Produktmanagement.
- Nachgewiesene Fähigkeit, komplexe Projekte in einem dynamischen Umfeld zu managen.
- Vielseitigkeit, um neue Projekte abzudecken und sich schnell in komplexe Themen einzuarbeiten.
- Starke analytische Fähigkeiten, Problemlösungsfähigkeiten und Zeitmanagementfähigkeiten.
- Exzellente Fähigkeiten im Stakeholder-Management, insbesondere mit Führungskräften und Vorstandsmitgliedern.
- Außergewöhnliche schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten.
- Hohe Aufmerksamkeit, proaktiv und detailorientiert.
- Versiert in MS Excel und PowerPoint.
- Exzellente schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in Englisch. Fließende Deutschkenntnisse sind von Vorteil.
Wie wir Sie für den Erfolg vorbereiten:
- Investieren Sie in Ihre Entwicklung mit einem jährlichen persönlichen Wachstumsbudget.
- Werden Sie Teil unseres Erfolgs mit virtuellen Aktienoptionen.
- Genießen Sie Flexibilität mit einer hybriden Homeoffice- und Telearbeitsrichtlinie.
- Sparen Sie Transportkosten mit vergünstigten öffentlichen Verkehrstickets.
- Unterstützen Sie Ihre Angehörigen mit großzügigen Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaubsregelungen.
- Und mehr...
Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören! Entfalten Sie Ihr volles Potenzial und schließen Sie sich unserer Mission an, unvergessliche Erlebnisse für Millionen auf der ganzen Welt zu schaffen. Wenn Sie die Fähigkeiten und die Leidenschaft haben, unserem Team beizutreten, laden wir Sie ein, sich zu bewerben, indem Sie Ihren Lebenslauf auf Englisch über das untenstehende Formular einreichen. Überprüfen Sie, wie wir einstellen, um Tipps und Einblicke in unseren Prozess zu erhalten, und schauen Sie sich das Leben bei GetYourGuide an. Bei weiteren Fragen zögern Sie bitte nicht, uns zu kontaktieren.
Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Unser Engagement besteht darin, dass jede qualifizierte Person unabhängig von Alter, Geschlechtsidentität, Ethnie, sexueller Orientierung, Behinderungsstatus oder Religion nach Fähigkeiten bewertet wird. Bitte sehen Sie davon ab, Ihr Bild und Ihr Alter mit der Bewerbung einzureichen.
Wichtiger Hinweis: Schützen Sie sich vor Rekrutierungsbetrug
Wir möchten sicherstellen, dass Sie während des Bewerbungsprozesses sicher sind. Bitte seien Sie sich möglicher Betrüger bewusst, die sich als Recruiter von GetYourGuide ausgeben. Denken Sie daran, dass GetYourGuide niemals Zahlungen oder sensible persönliche Informationen während der Rekrutierung anfordert. Alle offiziellen Stellenangebote werden ausschließlich auf unserer Karriereseite veröffentlicht. Wenn Sie verdächtige Aktivitäten vermuten, melden Sie dies.
Head of Strategic Programs Arbeitgeber: GetYourGuide
GetYourGuide ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung in Berlin bietet. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer Kultur der Zusammenarbeit ermöglicht das Unternehmen seinen Mitarbeitern, ihre Fähigkeiten zu entfalten und an bedeutenden Projekten zu arbeiten, die die Art und Weise, wie Menschen reisen, verändern. Die Möglichkeit, Teil eines globalen Teams zu sein und innovative Marketingstrategien zu entwickeln, macht GetYourGuide zu einem attraktiven Arbeitsplatz für kreative Köpfe, die einen echten Einfluss auf die Reisebranche haben möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Head of Strategic Programs erhalten könntest
✨Netzwerken in der Tourismusbranche
Knüpfe Kontakte bei lokalen Tourismusveranstaltungen oder Messen. Oft sind diese Events perfekt, um direkte Gespräche mit Unternehmen wie GetYourGuide zu führen, die Vollzeitkräfte suchen. Das persönliche Kennenlernen hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Nutze branchenspezifische Jobportale
Schau dich auf spezialisierten Jobportalen und Foren im Tourismussektor um. Websites wie Touristik-Jobbörse oder Jobs im Tourismus sind goldwert! Da werden regelmäßig spannende Stellenanzeigen veröffentlicht, die perfekt zu unserem Ziel passen.
✨Erstelle ein überzeugendes Portfolio
Auch wenn du auf der Suche nach einem Vollzeitjob bist, ist ein gutes Portfolio nicht zu vernachlässigen. Teile deine bisherigen Erfahrungen und Erfolge, vielleicht in Form eines Instagram-Profils oder einer Webseite, die deine Leidenschaft für den Tourismus zeigt. Das hebt dich von anderen Kandidaten ab!
✨Bewerbung direkt über unsere Website
Vergiss nicht, dich direkt auf der GetYourGuide-Website zu bewerben! Das zeigt Interesse und Engagement. Wir lieben es, Bewerbungen zu sehen, die direkt aus einer Leidenschaft für den Tourismus kommen und uns zu zeigen, warum du perfekt in unser Team passt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Strategic Programs mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Schau dir die Reisebranche genau an!:Wenn du dich um die Position bei GetYourGuide bewirbst, solltest du die aktuellen Trends im Tourismus verstehen. Zeige in deinem Lebenslauf, dass du dich für verschiedene Reiseziele und -angebote interessierst. Vielleicht hast du sogar selbst Reisen organisiert oder Erfahrungen in der Kundenbetreuung gesammelt – das kommt super an!
Dein Portfolio ist Gold wert!:Falls du schon in der Tourismusbranche aktiv warst, solltest du ein Portfolio erstellen, das deine besten Projekte oder Reiseerlebnisse zeigt. Das kann eine Sammlung von Reiseberichten, Blogs oder sogar Kundenreferenzen sein. Für eine Vollzeitstelle bei GetYourGuide ist es wichtig, dass du praktisch zeigen kannst, was du kannst!
Erzähl uns deine Motivation!:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt darauf eingehen, warum du dich gerade für GetYourGuide interessierst. Was reizt dich an dieser Vollzeitstelle im Tourismus? Zeige uns deine Leidenschaft für die Branche und wie du dazu beitragen kannst, die Erfahrungen der Reisenden zu verbessern.
Sei konkret in deinen Qualifikationen!:Listet in deinem Lebenslauf relevante Abschlüsse und Qualifikationen auf, die für den Tourismus wichtig sind – etwa Sprachkenntnisse oder spezielle Schulungen. Wenn du Zertifikate für Service oder Management hast, hebe diese hervor. Das hilft uns zu verstehen, wie du das Team bei GetYourGuide bereichern kannst!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GetYourGuide vorbereitet
✨Kenne deine Zielgruppe
Im Tourismus dreht sich alles um die Kunden! Überleg dir, welche Zielgruppen das Unternehmen GetYourGuide anspricht und wie du ihre Bedürfnisse und Wünsche berücksichtigen kannst. Bereite ein paar Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit positive Kundenerfahrungen geschaffen hast.
✨Bringe deine Leidenschaft für Reisen zum Ausdruck
Bei einer Vollzeitstelle im Tourismus möchten die Arbeitgeber sehen, dass du für die Branche brennst! Teile Geschichten oder Erfahrungen, die deine Begeisterung für Reisen und neue Kulturen zeigen. Das macht einen bleibenden Eindruck und zeigt deine Motivation.
✨Sei bereit, aktuelle Trends zu diskutieren
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Tourismusbranche, wie z.B. nachhaltiger Tourismus oder digitale Innovationen. Sei bereit, darüber zu diskutieren, wie diese Themen das Geschäft von GetYourGuide beeinflussen können und welche Ideen du dazu hast.
✨Denke an deinen persönlichen Karriereweg
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird man auch wissen wollen, wo du dich in der Zukunft siehst. Überlege dir, welche Ziele du in deiner Karriere anstrebst und wie eine Position bei GetYourGuide dir helfen kann, diese Ziele zu erreichen. Zeige, dass du langfristig an die Branche gebunden bist!
