Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite kreative Produktionen für spannende Marketingprojekte und sorge für reibungslose Abläufe.
- Unternehmen: GetYourGuide – ein innovatives Unternehmen, das Reisen neu definiert.
- Vorteile: Jährliches Budget für persönliche Entwicklung, flexible Arbeitszeiten und Gesundheitsleistungen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte unvergessliche Reiseerlebnisse und arbeite mit kreativen Talenten zusammen.
- Qualifikationen: Mindestens 6 Jahre Erfahrung in kreativer Produktion und Projektmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Change the way the world travels Join the Get Your Guide journey to connect people with unforgettable travel experiences around the world.
Millions look to us for unique activities they can trust, and it’s all powered by our commitment to make every single journey extraordinary—including yours.
The role We’re looking for a Senior Creative Production Manager to lead end‑to‑end creative production across a wide range of marketing initiatives and channels, with a strong focus on social‑first, platform‑native content.
This hands‑on, roll‑up‑your‑sleeves role requires running lean, efficient shoots, building repeatable systems for always‑on output, and scaling up by partnering with agencies and external production teams on larger integrated campaigns.
You’ll sit within the Creative Operations manage milestones, dependencies, and risks; keep work moving smoothly from concept to completion.
Be the central hub for stakeholders: align internal creative teams, cross‑functional partners, and external collaborators through clear communication, structured updates, and well‑run reviews/approvals.
Ensure quality and goal alignment: implement feedback loops and QA processes to enable error‑free delivery and maintain brand standards throughout development.
Manage budgets and resourcing: track spend, forecast needs, flag tradeoffs early, and ensure production plans align with campaign objectives.
Continuously improve how we work: identify workflow gaps and introduce templates/processes that increase speed and clarity without adding bureaucracy.
Your toolkit 6+ years experience in creative production, integrated production, or creative project/program management (in‑house, agency, production company, or hybrid).
Proven ability to produce content scrappily (small shoots, fast turnarounds, limited resources) while still delivering high craft.
Social content production experience is a must.
Confident working with agencies and external production partners on larger integrated campaigns (scoping, SOWs, reviews, approvals, deliverables).
Strong understanding of pre‑production, production, and post‑production workflows; comfortable with video/stills deliverables and versioning for different channels.
Familiarity with usage rights, talent releases, music licensing, and basic production legalities.
Demonstrated experience experimenting with and implementing AI‑enabled tools.
Hyper‑organized: crisp timelines, clean documentation, and making chaos manageable.
A true self‑starter: you don’t wait to be told – you see what’s needed and make it happen.
Calm under pressure, solutions‑oriented, and not afraid to get your hands dirty.
Excellent communication and stakeholder management skills; you can drive alignment while protecting creative quality.
Ability to thrive in dynamic, fast‑paced environments (agencies or growth companies) and adapt to changing priorities.
Excellent written and spoken English (additional languages a plus).
Production experience in multiple markets is a plus.
How We’ll Make Your Career Journey Extraordinary Annual personal growth budget and mentorship programs for continuous learning and development.
Work from anywhere in the world for 30 days per year.
A hybrid working approach with three days of in‑office collaboration (Mon, Tue, Thur) and two days of optional at‑home focus time.
Opportunities to collaborate and socialize with team members through quarterly team events and yearly company‑wide events.
Monthly transportation and fitness budget.
Discounts for you, your friends, and family on Get Your Guide activities.
Language reimbursement program.
Health and wellness benefits.
We’re an equal opportunities employer Our commitment is that every qualified person will be evaluated according to their skills regardless of age, gender identity, ethnicity, sexual orientation, disability status, or religion.
Please refrain from including your picture and age with your application. #J-18808-Ljbffr
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Creative Production Manager erhalten könnten
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie GetYourGuide.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei GetYourGuide ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei GetYourGuide könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von GetYourGuide beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Creative Production Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für GetYourGuide:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was GetYourGuide einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GetYourGuide vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von GetYourGuide einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für GetYourGuide relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von GetYourGuide einfügt.
