Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Entwicklung unserer Webanwendung und treffe strategische technische Entscheidungen.
- Unternehmen: Innovatives Startup mit dynamischer Kultur in Berlin.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Möglichkeit, remote zu starten und dann nach Berlin umzuziehen.
- Warum dieser Job: Arbeite mit modernsten Technologien und gestalte die Zukunft der Webanwendung.
- Qualifikationen: Erfahrung in Full Stack Entwicklung mit TypeScript, Node und React.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Wir suchen einen Full Stack Engineer, der die Verantwortung für die Webanwendung unserer Kunden übernimmt. Diese zentrale Rolle umfasst die Entscheidungsfindung in technischen Belangen, um sicherzustellen, dass die Anwendung skalierbar ist und gleichzeitig eine schnelle Iteration ermöglicht.
Verantwortlichkeiten:
- Leitung der Entwicklung und Evolution unserer Webanwendung in enger Zusammenarbeit mit dem CTO.
- Strategische technische Entscheidungen treffen, um Skalierbarkeit mit Geschwindigkeit der Entwicklung und Iteration in Einklang zu bringen.
- Implementierung und Optimierung eines modernen Entwicklungsstacks, der sich auf TypeScript und React konzentriert.
- Lieferung von qualitativ hochwertigem Code.
Anforderungen:
- Beherrschung der Full Stack Webentwicklung mit Fokus auf TypeScript, Node und React.
- Nachgewiesene Erfahrung in der Entscheidungsfindung für Webanwendungen mit Schwerpunkt auf Skalierbarkeit und schneller Iteration.
- Fähigkeit, eng mit der Führung zusammenzuarbeiten, um die Zukunft der Webanwendung zu gestalten.
- Vertrautheit mit folgenden Technologien: Prism, Tailwind, native React, Next.js Framework.
- Nachgewiesene Verantwortung für kritische Ergebnisse.
- Fähigkeit, Architektur für größere Frontend-Anwendungen zu entwerfen.
- Fähigkeit, über Skalierungsthemen nachzudenken und Prioritäten zu setzen.
- Erfahrung mit NLP, LLMs oder Datenengineering.
Zusätzliche Informationen:
- Bereitschaft, vor Ort in Berlin, Deutschland, zu arbeiten, mit der anfänglichen Option, remote zu starten, gefolgt von einem Engagement zur Umsiedlung nach einigen Monaten.
- Startup-Mindset, anpassungsfähig an die dynamische Natur von Startup-Umgebungen.
- Wettbewerbsfähiges Gehalt, das den Qualifikationen und Erfahrungen entspricht, die in die Rolle eingebracht werden.
Full Stack Developer (TypeScript, React, Node. Berlin hybrid/remote) Arbeitgeber: Getyourtechtalent
Als Arbeitgeber bieten wir eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung in Berlin, die es unseren Mitarbeitern ermöglicht, an spannenden Projekten zu arbeiten und ihre Fähigkeiten kontinuierlich weiterzuentwickeln. Unsere Unternehmenskultur fördert Zusammenarbeit und Kreativität, während wir gleichzeitig wettbewerbsfähige Gehälter und flexible Arbeitsmodelle anbieten, um eine ausgewogene Work-Life-Balance zu gewährleisten. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, in einem schnelllebigen Startup-Umfeld zu wachsen und einen echten Einfluss auf die Entwicklung unserer Webanwendungen zu nehmen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Full Stack Developer (TypeScript, React, Node. Berlin hybrid/remote) erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Getyourtechtalent anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Full Stack Developer (TypeScript, React, Node. Berlin hybrid/remote) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Getyourtechtalent vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Full Stack Developer (TypeScript, React, Node. Berlin hybrid/remote) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Getyourtechtalent klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Getyourtechtalent vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
