Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Vertriebsinnendienst und entwickle innovative Prozesse mit KI-Unterstützung.
- Unternehmen: Geuder AG, ein führendes Unternehmen in der Medizintechnik mit über 70 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Gestaltungsfreiheit, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Mobiles Arbeiten und attraktive Mitarbeiterrabatte sind inklusive.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Augenheilkunde und führe ein motiviertes Team.
- Qualifikationen: Erfahrung im Vertriebsinnendienst und starke Führungsfähigkeiten erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Geuder AG
Die Geuder AG ist eine international führende, in der Medizintechnik tätige, Unternehmensgruppe, die sich durch die Begeisterung für handwerkliche Tradition auszeichnet.
Wir heben uns durch einen sehr hohen Qualitätsanspruch und ausgeprägte Innovationskraft vom Wettbewerb ab und blicken mit unseren 220 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern auf eine mittlerweile über 70-jährige Erfolgsgeschichte zurück, in der wir die Augenheilkunde maßgeblich mitgeprägt haben.
Wir entwickeln, produzieren und vertreiben mikrochirurgische Instrumente, Gerätesysteme und biokompatible Flüssigkeiten für die Ophthalmochirurgie, die in OP Sälen in über 160 Ländern der Welt Einsatz finden.
Unsere Leidenschaft und unser Streben gelten der Rekonstruktion und dem Erhalt des menschlichen Augenlichts.
Ihre Aufgaben
Sie führen den Vertriebsinnendienst Inland und entwickeln ihn weiter: von der Angebots- und Auftragsabwicklung hin zu Pre-Sales, Sales und Dispatching — unterstützt durch KI-Agenten, die repetitive Aufgaben übernehmen.
Sie bauen das nicht nach Vorgabe um, sondern entscheiden mit, wie es aussieht.
Team: 5 Mitarbeitende. Berichtslinie: Vertriebsleitung Deutschland. Aufteilung: 60 % Führung und Organisationsentwicklung, 40 % eigene operative Betreuung des Gebiets Ost.
- Führungsverantwortung (60 %)
- Disziplinarische und fachliche Führung des Teams Vertriebsinnendienst Inland, inklusive Performance Management und Entwicklung der Mitarbeitenden
- Einführung von KI-Agenten zur Automatisierung repetitiver Aufgaben — von der Auswahl über den Pilot bis zum Rollout
- Inhaltliche Weiterentwicklung des Innendienstes in Richtung Pre-Sales, Sales und Dispatching
- Kontinuierliche Umsetzung von Prozessoptimierungen und Sicherstellung prozesskonformer Abläufe im Vertriebsinnendienst
- Mitwirkung in bereichsübergreifenden Projekten
- Koordination der Mitarbeiterqualifikation sowie von Schulungs- und Trainingsmaßnahmen
- Erstellung und Pflege von Richtlinien und Organisationsanweisungen
- Operative Verantwortung (40 %)
- Eigene Betreuung des Außendienstgebiets Ost inklusive Angebotserstellung, Auftragsbearbeitung und Rechnungsstellung
- Bearbeitung der gesamten Kundenkorrespondenz, insbesondere zur Materialverfügbarkeit
- Pflege von Kunden- und Auftragsdaten
- Ihr Profil
- Kaufmännisches oder betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Ausbildung mit Weiterbildung
- Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Vertriebsinnendienst, Customer Service oder einem vergleichbaren Umfeld, mit nachweisbaren Erfolgen
- Ausgeprägte Führungs-, Kommunikations- und Motivationsfähigkeiten sowie ein kooperativer und wertschätzender Führungsstil
- Hohe Kunden- und Serviceorientierung sowie eine selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit modernen ERP-, CRM- und KI-Systemen sowie den gängigen Microsoft-Office-Anwendungen
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Souveränes und verbindliches Auftreten gegenüber Kunden, Mitarbeitenden und internen Schnittstellen
- Analytisches Denkvermögen, Eigeninitiative und Entscheidungsstärke bei der Umsetzung operativer und strategischer Ziele
- Idealerweise Medizinprodukteberater gem. § 83 MPDG sowie Kenntnisse der DIN EN ISO 13485
- Ihre Vorteile
- Gestaltungsfreiheit: Sie formen einen Bereich um, statt einen bestehenden zu verwalten
- Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten [2 Tage/Woche, auch im EU Ausland]
- 30 Tage Urlaub
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Job Rad und Corporate Benefits (z. B. Mitarbeiterrabatte bei Sportartikelherstellern, Airlines)
- Sozialleistungen, z. B. vermögenswirksame Leistungen und Zuschuss zur Ferienbetreuung für Kinder
- #J-18808-Ljbffr
Abteilungsleitung Vertriebsinnendienst Deutschland (m/w/d) Arbeitgeber: GEUDER AG
Die Geuder AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in der Region NRW nicht nur flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten bietet, sondern auch eine Kultur der Gestaltungsfreiheit und Eigenverantwortlichkeit fördert. Mit individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktiven Corporate Benefits unterstützt das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter und schafft so ein motivierendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und Innovation setzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Abteilungsleitung Vertriebsinnendienst Deutschland (m/w/d) erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie GEUDER AG treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an GEUDER AG empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von GEUDER AG dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei GEUDER AG bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Abteilungsleitung Vertriebsinnendienst Deutschland (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei GEUDER AG bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei GEUDER AG erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GEUDER AG vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
