Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Vertriebsinnendienst und entwickle innovative Prozesse mit KI-Unterstützung.
- Unternehmen: Geuder AG, ein führendes Unternehmen in der Medizintechnik mit über 70 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Gestaltungsfreiheit, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Mobiles Arbeiten und attraktive Sozialleistungen inklusive.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Augenheilkunde und führe ein motiviertes Team.
- Qualifikationen: Erfahrung im Vertriebsinnendienst und starke Führungsfähigkeiten erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Geuder AG
Die Geuder AG ist eine international führende, in der Medizintechnik tätige, Unternehmensgruppe, die sich durch die Begeisterung für handwerkliche Tradition auszeichnet.
Wir heben uns durch einen sehr hohen Qualitätsanspruch und ausgeprägte Innovationskraft vom Wettbewerb ab und blicken mit unseren 220 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern auf eine mittlerweile über 70-jährige Erfolgsgeschichte zurück, in der wir die Augenheilkunde maßgeblich mitgeprägt haben.
Wir entwickeln, produzieren und vertreiben mikrochirurgische Instrumente, Gerätesysteme und biokompatible Flüssigkeiten für die Ophthalmochirurgie, die in OP Sälen in über 160 Ländern der Welt Einsatz finden.
Unsere Leidenschaft und unser Streben gelten der Rekonstruktion und dem Erhalt des menschlichen Augenlichts.
Ihre Aufgaben
Sie führen den Vertriebsinnendienst Inland und entwickeln ihn weiter: von der Angebots- und Auftragsabwicklung hin zu Pre-Sales, Sales und Dispatching — unterstützt durch KI-Agenten, die repetitive Aufgaben übernehmen.
Sie bauen das nicht nach Vorgabe um, sondern entscheiden mit, wie es aussieht.
Team: 5 Mitarbeitende.
Berichtslinie: Vertriebsleitung Deutschland.
Aufteilung: 60 % Führung und Organisationsentwicklung, 40 % eigene operative Betreuung des Gebiets Ost.
- Ihre Aufgaben
- Führungsverantwortung (60 %)
- Disziplinarische und fachliche Führung des Teams Vertriebsinnendienst Inland, inklusive Performance Management und Entwicklung der Mitarbeitenden
- Einführung von KI-Agenten zur Automatisierung repetitiver Aufgaben — von der Auswahl über den Pilot bis zum Rollout
- Inhaltliche Weiterentwicklung des Innendienstes in Richtung Pre-Sales, Sales und Dispatching
- Kontinuierliche Umsetzung von Prozessoptimierungen und Sicherstellung prozesskonformer Abläufe im Vertriebsinnendienst
- Mitarbeit in bereichsübergreifenden Projekten
- Koordination der Mitarbeiterqualifikation sowie von Schulungs- und Trainingsmaßnahmen
- Erstellung und Pflege von Richtlinien und Organisationsanweisungen
- Operative Verantwortung (40 %)
- Eigene Betreuung des Außendienstgebiets Ost inklusive Angebotserstellung, Auftragsbearbeitung und Rechnungsstellung
- Bearbeitung der gesamten Kundenkorrespondenz, insbesondere zur Materialverfügbarkeit
- Pflege von Kunden- und Auftragsdaten
- Ihr Profil
- Kaufmännisches oder betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Ausbildung mit Weiterbildung
- Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Vertriebsinnendienst, Customer Service oder einem vergleichbaren Umfeld, mit nachweisbaren Erfolgen
- Ausgeprägte Führungs-, Kommunikations- und Motivationsfähigkeiten sowie ein kooperativer und wertschätzender Führungsstil
- Hohe Kunden- und Serviceorientierung sowie eine selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit modernen ERP-, CRM- und KI-Systemen sowie den gängigen Microsoft-Office-Anwendungen
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Souveränes und verbindliches Auftreten gegenüber Kunden, Mitarbeitenden und internen Schnittstellen
- Analytisches Denkvermögen, Eigeninitiative und Entscheidungsstärke bei der Umsetzung operativer und strategischer Ziele
- Idealerweise Medizinprodukteberater gem. § 83 MPDG sowie Kenntnisse der DIN EN ISO 13485
- Ihre Vorteile
- Gestaltungsfreiheit: Sie formen einen Bereich um, statt einen bestehenden zu verwalten
- Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten [2 Tage/Woche, auch im EU Ausland]
- 30 Tage Urlaub
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Job Rad und Corporate Benefits (z. B. Mitarbeiterrabatte bei Sportartikelherstellern, Airlines)
- Sozialleistungen, z. B. vermögenswirksame Leistungen und Zuschuss zur Ferienbetreuung für Kinder
Abteilungsleitung Vertriebsinnendienst Deutschland (m/w/d) – (befristet auf 2 Jahre, Entfristung angestrebt) Arbeitgeber: GEUDER AG
Die Geuder AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in der Region NRW nicht nur flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten bietet, sondern auch eine Kultur der Gestaltungsfreiheit und Eigenverantwortlichkeit fördert. Mit individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktiven Corporate Benefits unterstützt das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter und schafft so ein motivierendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und Innovation setzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Abteilungsleitung Vertriebsinnendienst Deutschland (m/w/d) – (befristet auf 2 Jahre, Entfristung angestrebt) erhalten könntest
✨Nutze lokale Jobmessen
Vertrieb lebt von persönlichen Beziehungen. Schau dir lokale Jobmessen an, besonders solche, die sich auf den Verkauf konzentrieren. Dort hast du die Möglichkeit, direkt mit Unternehmen wie GEUDER AG in Kontakt zu treten und einen ersten Eindruck zu hinterlassen.
✨Vernetze dich über Branchen-Events
Besuche Networking-Events oder Schulungen in der Vertriebsbranche. Diese Gelegenheiten helfen dir, relevante Kontakte zu knüpfen und dich über aktuelle Trends auszutauschen. Viele Unternehmen sind auf der Suche nach frischen Talenten für befristete Stellen und könnten dich dort entdecken.
✨Erstelle ein ansprechendes Portfolio
Auch im Vertrieb kann ein Portfolio hilfreich sein! Zeige deine Erfolge und Erfahrungen in einem klaren, ansprechenden Format. Das hebt dich von anderen Bewerbungen ab und gibt GEUDER AG sofort einen Eindruck von deinen Verkaufsfähigkeiten.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du die Möglichkeit hast, dich über die Website von GEUDER AG zu bewerben, mach das! So landest du direkt im Blickfeld des Personalteams und zeigst, dass du proaktiv und interessiert bist. Überzeuge uns mit deinem Engagement!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Abteilungsleitung Vertriebsinnendienst Deutschland (m/w/d) – (befristet auf 2 Jahre, Entfristung angestrebt) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig, was du im Vertrieb drauf hast!:In deiner Bewerbung solltest du unbedingt deine Erfahrungen im Vertrieb hervorheben. Hast du schon mal in einem Verkaufsteam gearbeitet oder Kunden betreut? Teile konkrete Erfolge oder KPIs, die du erreicht hast – das macht einen starken Eindruck auf die Recruiter bei GEUDER AG.
Dein Ziel im Fokus:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig, in deinem Bewerbungsschreiben zu betonen, warum du genau jetzt den Job im Vertrieb bei GEUDER AG willst. Welche Motivation treibt dich an? Zeig uns, dass du bereit bist, in dieser Zeit einen echten Unterschied zu machen!
Networking-Credentials:Hast du vielleicht an Trainings oder Workshops teilgenommen, die dir Vertriebswissen vermittelt haben? Liste solche Zertifikate oder Schulungen in deinem Lebenslauf auf. Das zeigt, dass du engagiert bist und dich ständig weiterentwickelst – eine attraktive Eigenschaft für uns bei GEUDER AG!
Nicht vergessen: Soft Skills:Im Vertrieb sind Soft Skills wie Kommunikation und Empathie extrem wichtig. Nutze dein Bewerbungsschreiben, um zu verdeutlichen, wie du mit verschiedenen Kunden umgegangen bist oder Situationen gemeistert hast. Mach deutlich, warum du der ideale Kandidat für Abteilungsleitung Vertriebsinnendienst Deutschland (m/w/d) – (befristet auf 2 Jahre, Entfristung angestrebt) bei GEUDER AG bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GEUDER AG vorbereitet
✨Netzwerken als Schlüssel
Im Vertrieb geht’s oft um Beziehungen. Versuche, vor dem Interview herauszufinden, mit wem du sprichst. Wenn du die Leute im Team etwas kennst, kannst du spezifische Fragen zu deren Erfahrungen stellen und zeigen, dass du dich wirklich für das Unternehmen interessierst.
✨Verkaufsstrategien vorbereiten
Bereite dich darauf vor, deine eigenen Verkaufsstrategien oder -techniken zu diskutieren. Erstelle ein paar Szenarien, in denen du deine Fähigkeiten unter Beweis stellen kannst, um potenzielle Kunden zu überzeugen. Zeig, dass du kreativ bist und verschiedene Ansätze nutzen kannst!
✨Zielorientierung betonen
In einem befristeten Job ist es wichtig, deine Fähigkeit zur Zielerreichung zu betonen. Sei bereit, Beispiele für vergangene Erfolge zu nennen, bei denen du messbare Ergebnisse erzielt hast. Das bringt deine Entscheidungskompetenz gut zur Geltung.
✨Vorbereitung auf Rollenspiele
Sei bereit, an einem Rollenspiel teilzunehmen oder eine Verkaufssimulation zu durchlaufen. Viele Firmen testen im Vertrieb die Reaktion in Live-Situationen. Überlege dir, wie du in einer typischen Verkaufsphase argumentieren und eine Beziehung zu einem potenziellen Kunden aufbauen würdest – das wird dir helfen, selbstbewusst aufzutreten!
