Head of Sales, Mitglied des Leitungsgremiums (80 – 100 %)
Head of Sales, Mitglied des Leitungsgremiums (80 – 100 %)

Head of Sales, Mitglied des Leitungsgremiums (80 – 100 %)

Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantwortung für Verkaufsplanung und Entwicklung innovativer Lösungskonzepte.
  • Arbeitgeber: Sozialwirtschaftliches Unternehmen mit einer einzigartigen GEWA-Kultur.
  • Mitarbeitervorteile: Gestaltungsspielraum, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein diverses Team.
  • Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied und unterstütze Menschen bei ihrem beruflichen Wiedereinstieg.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in Betriebswirtschaft und Erfahrung im Vertrieb erforderlich.
  • Andere Informationen: Hohe Sozialkompetenz und Interesse an Kreislaufwirtschaft sind von Vorteil.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Mach mit. Lebe deine Leidenschaft in einem sinnvollen Job. Erlebe die einzigartige GEWA Kultur. Die GEWA ist ein sozialwirtschaftliches Unternehmen. Unser Kernanliegen ist es, Menschen zu befähigen, ihren Platz in der Arbeitswelt zu finden. Um diese Aufgabe wahrzunehmen, bieten wir Angebote zur beruflichen Integration und wirtschaftliche Dienstleistungen mit eigenen Betrieben in verschiedenen Branchen.

Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Urtenen-Schönbühl suchen wir ab sofort oder nach Vereinbarung eine:n Head of Sales, Mitglied des Leitungsgremiums (80–100%). GEWA Multimedia ist darauf spezialisiert, gebrauchte IT-Geräte von großen Unternehmen und öffentlichen Einrichtungen zu übernehmen, die vorhandenen Daten zu löschen und nach erfolgter Aufbereitung die Geräte wieder zu verkaufen. Hast du Lust, Partnerschaften zu entwickeln, die einen echten Mehrwert bringen? Übernimmst du gerne Verantwortung für die Erarbeitung innovativer Lösungskonzepte? Dann bist du bei uns richtig!

Das ist dein Job:

  • Verkaufsplanung über alle Kanäle in den Segmenten Endkunden und Geschäftskunden
  • Erkennen, Entwickeln und Realisieren von Marktpotenzialen
  • Angebotsgestaltung und Pricing
  • Hauptverantwortung für die Abwicklung von Hardware-Geschäften im Segment Geschäftskunden
  • Weiterentwicklung von Verkaufsprozessen
  • Mitgestaltung der Geschäftsstrategie
  • Mitverantwortung für die Entwicklung der E-commerce Kanäle
  • Planung und Controlling der Finanzen der Abteilung

Das bringst du mit:

  • Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder vergleichbar
  • Hohe Expertise in der strategischen Steuerung kanalübergreifender Vertriebskanäle
  • Unternehmerischer Drive und starke Marktorientierung
  • Passion für Key Accounting und Netzwerktätigkeiten
  • Ein gutes Gespür für Zahlen und Finanzen
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten
  • Die Fähigkeit und das Interesse, deinen Verantwortungsbereich strategisch weiterzuentwickeln
  • Ein hohes Interesse an Kreislaufwirtschaft und dem Markt für gebrauchte IT
  • Hohe Einsatzbereitschaft und Initiative
  • Gute Verhandlungsstärke
  • Sicheres Auftreten auch auf C-Level-Ebene
  • Hohe Sozialkompetenz und gutes Einfühlungsvermögen
  • Gute Sprachkenntnisse in Englisch und Französisch von Vorteil
  • Bereitschaft, unser auf christlichen Werten basierendes Leitbild zu leben

Das bekommst du:

  • Einen eigenen Verantwortungsbereich mit Gestaltungsspielraum
  • Möglichkeit, interne Prozesse mitzugestalten und aktiv zur Weiterentwicklung der Abteilung beizutragen
  • Du bietest Menschen eine neue Perspektive für ihren beruflichen Wiedereinstieg
  • Zusammenarbeit in einem wachsenden und diversen Team
  • Spannende Weiterbildungsmöglichkeiten

Deine Neugierde geweckt? Sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen an hr-office(at)gewa.ch. Solltes es zu einer Anstellung kommen, benötigen wir einen Privat- und Sonderprivatauszug aus dem Strafregister, der nicht älter als 6 Monate ist. David Scheidegger, Mitglied der Geschäftsleitung, beantwortet gerne deine Fragen: /david.scheidegger(at)gewa.ch. Mehr Informationen findest du unter:

Head of Sales, Mitglied des Leitungsgremiums (80 – 100 %) Arbeitgeber: GEWA

Die GEWA bietet nicht nur einen sinnvollen Job, sondern auch eine einzigartige Unternehmenskultur, die auf sozialer Verantwortung basiert. Als Head of Sales am Standort Urtenen-Schönbühl haben Sie die Möglichkeit, aktiv an der beruflichen Integration von Menschen mitzuwirken und innovative Lösungen zu entwickeln. Profitieren Sie von einem hohen Gestaltungsspielraum, spannenden Weiterbildungsmöglichkeiten und der Zusammenarbeit in einem wachsenden, diversen Team.
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Kontaktperson:

GEWA HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Head of Sales, Mitglied des Leitungsgremiums (80 – 100 %)

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um dich mit Entscheidungsträgern in der Branche zu vernetzen. Schicke ihnen eine kurze Nachricht, in der du dein Interesse an der Position als Head of Sales bei GEWA ausdrückst.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die Unternehmenswerte und die Kultur von GEWA verstehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in Einklang mit diesen Werten bringen kannst.

Tip Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für den Bereich der Kreislaufwirtschaft! Bereite Beispiele vor, wie du innovative Lösungen im Vertrieb entwickelt hast, die einen echten Mehrwert schaffen.

Tip Nummer 4

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das zeigt dein Interesse und deine Initiative. Vergiss nicht, deine Bewerbung individuell auf die Stelle zuzuschneiden.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of Sales, Mitglied des Leitungsgremiums (80 – 100 %)

Verkaufsplanung
Marktpotenzialanalyse
Angebotsgestaltung
Pricing
Verantwortung für Hardware-Geschäfte
Verkaufsprozessoptimierung
Geschäftsstrategieentwicklung
E-commerce-Kanalentwicklung
Finanzplanung und Controlling
Analytische Fähigkeiten
Verhandlungsstärke
Sozialkompetenz
Einfühlungsvermögen
Englischkenntnisse
Französischkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns von deinen Erfahrungen und Leidenschaften.

Mach es klar und prägnant: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und vermeide unnötigen Jargon, damit wir schnell verstehen, was du zu bieten hast.

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung: Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeig uns, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen perfekt zu der Rolle des Head of Sales passen.

Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung nicht untergeht, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen am besten bearbeiten und dich schnellstmöglich kontaktieren!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GEWA vorbereitest

Verstehe die GEWA-Kultur

Mach dich mit der einzigartigen GEWA-Kultur vertraut. Informiere dich über ihre Werte und wie sie Menschen in der Arbeitswelt unterstützen. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Mission des Unternehmens.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Vertrieb und in der strategischen Planung demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Rolle als Head of Sales zu untermauern.

Zeige deine Leidenschaft für Kreislaufwirtschaft

Da das Unternehmen einen Fokus auf gebrauchte IT-Geräte hat, ist es wichtig, dein Interesse an Kreislaufwirtschaft und nachhaltigen Lösungen zu zeigen. Bereite dich darauf vor, wie du innovative Ansätze in diesem Bereich entwickeln kannst.

Frage nach den Herausforderungen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Vertrieb oder bei der Entwicklung von E-Commerce-Kanälen. Das zeigt dein Engagement und dein strategisches Denken, was für die Rolle entscheidend ist.

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