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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle Wärmenebenkosten- und Trinkwasserabrechnungen und bearbeite Kundenanfragen.
- Arbeitgeber: GEWOBA Energie GmbH, ein Vorreiter in nachhaltiger Wärmeversorgung.
- Mitarbeitervorteile: Sehr gute Bezahlung, 30+ Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten.
- Andere Informationen: Kollegiales Team aus 7 Nationen mit starkem Teamgeist.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energieversorgung und trage aktiv zum Klimaschutz bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Abrechnung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Die GEWOBA Energie GmbH sucht einen Sachbearbeiter für Wärmenebenkosten- und Trinkwasserabrechnung (w/m/d). Als Tochtergesellschaft der GEWOBA Aktiengesellschaft Wohnen und Bauen treiben wir bei GEWOBA Energie die nachhaltige und zukunftssichere Wärmeversorgung in unseren Quartieren und darüber hinaus aktiv voran. Unser Ziel: Eine klimaneutrale Versorgung bis spätestens 2038 – mit dem Ausbau von PV-Anlagen und Dekarbonisierung der Wärmeversorgung von kleinen Mehrfamilienhäusern bis hin zu großen Wärmenetzen.
In unserem 23-köpfigen Team arbeiten Menschen aus 7 Nationen eng zusammen – offen, lösungsorientiert und mit echter Begeisterung für Klimaschutz und Innovation. Bei uns geht es nicht nur um Energie – sondern um Verantwortung für kommende Generationen und das alles digital. Deshalb verbinden wir ökologische Ziele mit praxisnaher Umsetzung und schaffen Versorgungsmodelle, die wirken: für Menschen, für Städte, für das Klima.
Sie erstellen eigenständig Wärmenebenkosten- und Trinkwasserabrechnungen in einer Datenbank und führen sorgfältige Plausibilitätsprüfungen der zugrunde liegenden Verbrauchswerte durch. Sie übernehmen die professionelle Bearbeitung von Kundenanfragen, führen die schriftliche Korrespondenz und kümmern sich zuverlässig um Massenschriftgut sowie die Erstellung von Ausgangsrechnungen. Sie arbeiten verantwortungsbewusst mit Messwerten und Kostenrechnungen und stellen die Betreuung sowie Verwaltung des Ihnen zugeteilten Bestands an Wärmemessgeräten sicher.
Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise in der Messdienstbranche oder der Immobilienwirtschaft, und bringen Berufserfahrung in der Wärmenebenkosten- und Trinkwasserabrechnung mit. Sie besitzen fundierte Kenntnisse im Umgang mit Abrechnungssoftware sowie sichere IT-Kenntnisse, insbesondere in Microsoft Office.
Sie überzeugen durch ein freundliches und verbindliches Auftreten im Kundenkontakt sowie durch eine schnelle Auffassungsgabe und eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise.
- Sehr gute Bezahlung nach Tarif
- Beitrag zur Klima- und Wärmewende
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Kollegiales Miteinander und enger Austausch
- 37 Std. / Woche | Gleitzeit
- 30+ Tage Urlaub
- EGYM-Wellpass | Jobrad | Deutschlandticket
Sachbearbeiter Wärmenebenkosten- und Trinkwasserabrechnung (w/m/d) Arbeitgeber: GEWOBA Energie GmbH
Kontaktperson:
GEWOBA Energie GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sachbearbeiter Wärmenebenkosten- und Trinkwasserabrechnung (w/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke wie LinkedIn oder Xing, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens teilst, besonders wenn es um Klimaschutz und Innovation geht.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern auch Informationen über unser Team und unsere Projekte, die dir helfen können, dich besser vorzubereiten.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Begeisterung! Wenn du im Gespräch über deine Motivation sprichst, wird das positiv wahrgenommen. Lass die Interviewer wissen, warum du für die GEWOBA Energie GmbH arbeiten möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeiter Wärmenebenkosten- und Trinkwasserabrechnung (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lebenslauf auf Vordermann bringen: Bevor du dich bewirbst, schau dir deinen Lebenslauf genau an. Er sollte aktuell sein und alle relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten enthalten, die für die Stelle als Sachbearbeiter wichtig sind.
Stellenbeschreibung genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenbeschreibung gründlich durchzulesen. Achte darauf, welche Anforderungen und Aufgaben genannt werden, und überlege, wie du diese in deiner Bewerbung ansprechen kannst.
Kundenkontakt betonen: Da der Umgang mit Kunden ein wichtiger Teil der Stelle ist, solltest du in deinem Anschreiben betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast. Zeig uns dein freundliches und verbindliches Auftreten!
Bewerbung über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GEWOBA Energie GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit der Branche vertraut
Informiere dich über die aktuellen Trends in der Energieversorgung und speziell über Wärmenebenkosten- und Trinkwasserabrechnung. Zeige im Interview, dass du die Ziele der GEWOBA Energie GmbH verstehst und wie du dazu beitragen kannst, eine klimaneutrale Versorgung zu erreichen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich mit Abrechnungssoftware gearbeitet oder Kundenanfragen bearbeitet hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
✨Zeige Teamgeist
Da das Team aus Menschen verschiedener Nationalitäten besteht, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit unter Beweis stellst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit und deine Kommunikationsfähigkeiten betreffen.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung. Das zeigt, dass du engagiert bist und langfristig denken möchtest.