Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team zur Optimierung der Betriebskostenabrechnung und entwickle digitale Prozesse.
- Unternehmen: Traditionsreiche kommunale Wohnungsbaugesellschaft mit über 75 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team mit kurzen Entscheidungswegen und viel Gestaltungsspielraum.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Wohnens und arbeite an innovativen Projekten.
- Qualifikationen: Studium im kaufmännischen Bereich und Erfahrung in der Betriebsabrechnung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Betriebskostenabrechnung. Sie möchten gemeinsam mit Ihrem Team einen möglichst automatisierten Betriebskostenabrechnungsprozess optimieren und durchführen? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Als kommunale Wohnungsbaugesellschaft mit über 75-jährigem Bestehen bewirtschaften wir über 9.000 Wohnungen und leisten einen wichtigen Beitrag zu bezahlbarem Wohnen in unserer Stadt.
Für unseren Bereich Betriebskosten suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die Verantwortung übernimmt, Prozesse gerne weiterentwickelt und gemeinsam mit dem Team eine serviceorientierte und rechtssichere Betriebskostenabrechnung sicherstellt.
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im kaufmännischen Bereich, der Immobilienwirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Betriebs- und Heizkostenabrechnung, idealerweise in der Wohnungswirtschaft
- Erfahrung in und Lust auf Digitalisierung von Prozessen
- Hohe Zahlenaffinität sowie analytische und strukturierte Arbeitsweise
- Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeit sowie Freude an der Zusammenarbeit im Team
- Sicherer Umgang mit MS Office; Kenntnisse wohnungswirtschaftlicher ERP-Systeme sind von Vorteil
- Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und eine lösungsorientierte Arbeitsweise
Ihre Aufgaben
- Verantwortung für die ordnungsgemäße und fristgerechte Erstellung der Betriebs- und Heizkostenabrechnungen
- Leitung und Weiterentwicklung des Teams Betriebskosten sowie Förderung einer effizienten und serviceorientierten Zusammenarbeit nach innen und außen
- Steuerung, Überwachung und Analyse der Betriebskosten
- Weiterentwicklung und Digitalisierung der Betriebskostenabrechnung sowie angrenzender Prozesse mit dem Ziel einer weitgehend automatisierten Abrechnung
- Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Technik, Rechnungswesen, Vermietung und Kundenberatung
- Mitwirkung an bereichsübergreifenden Projekten und kontinuierliche Optimierung der Unternehmensprozesse
Wir bieten
- Eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum
- Eine attraktive Vergütung nach Tarifvertrag mit den im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen
- Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Krankenzusatzversicherung
- Ein engagiertes Team und kurze Entscheidungswege
- Die Möglichkeit, die Digitalisierung und Weiterentwicklung eines zentralen Unternehmensbereichs aktiv mitzugestalten
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft des kommunalen Wohnens.
Teamleitung Betriebskosten (m/w/d) Arbeitgeber: GEWOBAU Erlangen
Als eines der größten Wohnungsbauunternehmen Bayerns bieten wir Ihnen nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung von Wohnraum in Erlangen mitzuwirken. Unsere wertschätzende Unternehmenskultur fördert Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung, während Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie 30 Urlaubstagen und einer betrieblichen Altersversorgung profitieren. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das sich für soziale und nachhaltige Wohnlösungen einsetzt!
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Teamleitung Betriebskosten (m/w/d) erhalten könntest
✨Mach mit bei Immobilien-Netzwerken!
Immobilien ist ein People-Business! Engagiere dich in regionalen Immobilien-Meetups oder Branchenevents wie Messen und Kongressen. Dort kannst du nicht nur dein Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie GEWOBAU Erlangen ins Gespräch kommen.
✨Nutze lokale Jobportale!
Such aktiv auf branchenspezifischen Jobportalen oder in Facebook-Gruppen für Immobilienjobs. Diese Plattformen bieten oft aktuelle Stellenangebote, die in großen Jobbörsen gar nicht gelistet sind. Das kann dir einen Vorteil verschaffen, wenn GEWOBAU Erlangen auf der Suche nach neuen Talenten ist!
✨Zeig dein Know-how!
Überlege, ob du einen Blog oder Social-Media-Kanäle rund um Immobilien aufziehst. Teile deine Gedanken zu aktuellen Trends, Marktentwicklungen oder erfolgreichen Projekten. Sichtbarkeit kann dir helfen, von Leuten in der Branche und bei GEWOBAU Erlangen bemerkt zu werden.
✨Direkter Kontakt mit Immobilienunternehmen!
Scheue dich nicht, direkt bei GEWOBAU Erlangen nach offenen Stellen zu fragen oder dich initiativ zu bewerben. Schau dir die Webseite genau an und finde heraus, welches Team du unterstützen könntest. Oft sind Unternehmen wie GEWOBAU Erlangen auf der Suche nach motivierten Talenten und setzen weniger auf klassische Stellenanzeigen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleitung Betriebskosten (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine praktische Erfahrung:Im Immobilienbereich ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen in der Branche hervorhebst. Wenn du schon einmal in einem Immobilienbüro gearbeitet hast oder Praktika in dieser Branche absolviert hast, solltest du das unbedingt in deinem Lebenslauf und Anschreiben betonen. Zeig, was du gelernt hast und wie du dies in der neuen Rolle bei GEWOBAU Erlangen anwenden kannst.
Füge relevante Zertifikate hinzu:Falls du über spezielle Immobilien-Zertifikate oder -Qualifikationen verfügst, mach sie sichtbar! Diese zeigen, dass du engagiert bist und die nötigen Fähigkeiten mitbringst. Erwähne sie in deinem Lebenslauf oder Portfolio und erläutere, wie sie dir helfen werden, erfolgreich in der Position als Teamleitung Betriebskosten (m/w/d) bei GEWOBAU Erlangen zu sein.
Persönliche Motivation ist das A und O:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, erwarten wir von dir, dass du deine langfristige Motivation und Leidenschaft für die Immobilienbranche in deinem Anschreiben klar zum Ausdruck bringst. Warum liebst du diese Branche? Was möchtest du bei GEWOBAU Erlangen erreichen? Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!
Klarheit und Struktur im Lebenslauf:Beim Immobilienbewerbung ist es wichtig, einen klar strukturierten Lebenslauf zu haben, der deine berufliche Entwicklung anschaulich darstellt. Nutze klare Überschriften und chronologische Abschnitte, um deinen Werdegang bei GEWOBAU Erlangen aufzuzeigen. Achte darauf, relevante Erfahrungen und Fertigkeiten zu betonen, die sich direkt auf die Immobilienbranche beziehen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GEWOBAU Erlangen vorbereitet
✨Vertraut mit den gängigen Tools
Stell sicher, dass du dich mit den wichtigsten Tools der Immobilienbranche auskennst, wie CAD-Programmen oder Immobilienbewertungssoftware. Viele Interviews in diesem Bereich beinhalten technische Fragen oder praktische Aufgaben, die deine Kenntnisse in diesen Tools auf die Probe stellen.
✨Portfolio deiner Projekte
Bereite ein starkes Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Erfahrungen im Immobilienbereich zeigt. Komm mit konkreten Beispielen, die deine Fähigkeiten und Erfolge belegen – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und Vertrauen aufzubauen.
✨Kenne den Markt und die Herausforderungen
Zeige dein Wissen über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Immobilienbranche. Besondere Themen wie Nachhaltigkeit oder städtische Entwicklung kannst du ansprechen und zeigen, dass du in der Lage bist, Lösungen für diese Herausforderungen zu finden.
✨Soft Skills sind essentiell
In der Immobilienbranche ist ein gutes Netzwerk und Kommunikationsgeschick gefragt. Bereite dich darauf vor, deine Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick in deinem Gespräch herauszustellen. Denk daran, dass Arbeitgeber auch deine Persönlichkeit und deinen Umgang mit Kunden und Partnern einschätzen wollen.
